个人设立保险

『壹』 如何注册个人保险公司

保险公司必须以公司形式存在。
具体设立保险公司的条件可参照保险法的相关规定。
第六十七条 设立保险公司应当经国务院保险监督管理机构批准。

国务院保险监督管理机构审查保险公司的设立申请时，应当考虑保险业的发展和公平竞争的需要。

第六十八条 设立保险公司应当具备下列条件：

（一）主要股东具有持续盈利能力，信誉良好，最近三年内无重大违法违规记录，净资产不低于人民币二亿元；

（二）有符合本法和《中华人民共和国公司法》规定的章程；

（三）有符合本法规定的注册资本；

（四）有具备任职专业知识和业务工作经验的董事、监事和高级管理人员；

（五）有健全的组织机构和管理制度；

（六）有符合要求的营业场所和与经营业务有关的其他设施；

（七）法律、行政法规和国务院保险监督管理机构规定的其他条件。

第六十九条 设立保险公司，其注册资本的最低限额为人民币二亿元。

国务院保险监督管理机构根据保险公司的业务范围、经营规模，可以调整其注册资本的最低限额，但不得低于本条第一款规定的限额。

保险公司的注册资本必须为实缴货币资本。

第七十条 申请设立保险公司，应当向国务院保险监督管理机构提出书面申请，并提交下列材料：

（一）设立申请书，申请书应当载明拟设立的保险公司的名称、注册资本、业务范围等；

（二）可行性研究报告；

（三）筹建方案；

（四）投资人的营业执照或者其他背景资料，经会计师事务所审计的上一年度财务会计报告；

（五）投资人认可的筹备组负责人和拟任董事长、经理名单及本人认可证明；

（六）国务院保险监督管理机构规定的其他材料。

『贰』 如何办理个人保险

看你是想办社会保险？还是想办商业保险？
办社保，去社保中心办理。
办理商业保险，请多比较几家保险公司；他们的产品，收益水平，理赔速度，服务好坏。。。。。。预约一个或几个保险业务员，让他们根据你的保障问题，给出各自的保险计划书；然后经过反复比较；从中优中选优。请选中的那位幸运儿，为你具体办理有关保险事宜。说简单也简单；说不简单，那叫做真不简单！

『叁』 个人可以开保险公司吗

可以开保险公司，但设立保险公司应当具备规定的条件。

根据《中华人民共和国保险法》第 68 条规定，设立保险公司应当具备下列条件：

1、主要股东有持续盈利能力，信誉良好，近三年内无重大违法违规记录，净资产不低于人民币二亿；

2、有符合本法和《中华人民共和国公司法》规定的章程；

3、有符合本法规定的注册资本；

4、有具备任职专业知识和业务工作经验的董事、监事和高级管理人员；

5、有健全的组织机构和管理制度；

6、有符合要求的营业场所和与经营业务有关的其他设施；

7、法律、行政法规和国务院保险监督管理机构规定的其他条件。

第69条规定，设立保险公司，注册资本最低限额为人民币两亿元。且必须为实缴货币资本。

(3)个人设立保险扩展阅读：

根据《中华人民共和国保险法》

第七十条申请设立保险公司，应当向国务院保险监督管理机构提出书面申请，并提交下列材料：

（一）设立申请书，申请书应当载明拟设立的保险公司的名称、注册资本、业务范围等；

（二）可行性研究报告；

（三）筹建方案；

（四）投资人的营业执照或者其他背景资料，经会计师事务所审计的上一年度财务会计报告；

（五）投资人认可的筹备组负责人和拟任董事长、经理名单及本人认可证明；

（六）国务院保险监督管理机构规定的其他材料。

第七十一条国务院保险监督管理机构应当对设立保险公司的申请进行审查，自受理之日起六个月内作出批准或者不批准筹建的决定，并书面通知申请人。决定不批准的，应当书面说明理由。

第七十二条申请人应当自收到批准筹建通知之日起一年内完成筹建工作；筹建期间不得从事保险经营活动。

『肆』 个人商业保险要如何配置

投保商业寿险，讲究一个量身定制，也就是需要符合自己需求，需要根据如下信息：性别、年龄、家庭情况、家庭的财务状况、社会保险拥有情况、商业保险拥有情况，需求哪方面的保险来决定。
对于没有保险的人，购买保险的先后顺序应为：意外险、定期寿险、重大疾病、医疗险。
被保险人的寿险额度.一般为被保险人目前的年收入的5-10倍。比如，如果被保险人年收入是30万元，那么他的寿险保额可以设定为150-300万元左右；重大疾病保额一般为被保险人目前年收入的3-5倍.一般家庭的保费支出.应占家庭总收入的10%---15%.高收入家庭应占家庭总收入的5%---10%.

『伍』 个人如何上保险

我有几个大学同学是和你是一样的情况，不知道你现在多大了，保险是很重要了，但还是要看个人有没有这个需要。要上社会保险的话，要交够25年，退休就可以享受退休金了，自由职业者上医疗保险退休年龄前只可以对意外和疾病而住院的费用进行报销。也可以购买一些商业保险，着重对意外伤害医疗费用，大病医疗，住院费用的报销，可以选择储蓄型保险做一下参考。
希望能帮你解决你的需求，可以和我电话联系。

『陆』 私人能注册保险公司或银行吗

不可以,根据保险法的规定保险公司只能以国有独资或者以股份制的形式设立“ 第七十条 保险公司应当采取下列组织形式：

（一）股份有限公司；

（二）国有独资公司。

第七十一条 设立保险公司，必须经保险监督管理机构批准。
”
对于银行，商业银行法似乎没有详细的规定,提到需要中国人民银行批准,我想不会批准个人设立的把

『柒』 个人怎么建立五险一金

根据《社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
由上可知，对于职工而言，可以缴纳的险种包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，另外还有五险一金中的公积金，而未在用人单位就业或者个体工商户等个人想要缴纳五险一金，一般来说，只能以灵活就业人员身份办理养老保险和医疗保险这两种，其他的五险一金项目则需要向当地的社保局或者公积金管理中心咨询，有没有扩大灵活就业人员的险种参保范围。
个人怎么办理五险一金之养老保险
以灵活就业人员身份参保的，由个人按照国家规定缴纳基本养老保险费。灵活就业人员可以参加职工基本养老保险。《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发［2005］38号）规定，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。
个人怎么办理五险一金之医疗保险
以灵活就业人员身份参保的，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。灵活就业人员可以自愿参加职工基本医疗保险，但参保后，应当依法缴费。根据《劳动和社会保障部办公厅关于城镇灵活就业人员参加基本医疗保险的指导意见》（劳社厅发［2003］10号）规定，灵活就业人员参加基本医疗保险要坚持权利和义务相对应、缴费水平与待遇水平相挂钩的原则。在参保政策和管理办法上既要与城镇职工基本医疗保险制度相衔接，又要适应灵活就业人员的特点。灵活就业人员参加基本医疗保险的缴费率原则上按照当地的缴费率确定。从统筹基金起步的地区，可参照当地基本医疗保险建立统筹基金的缴费水平确定。缴费基数可参照当地上一年度职工年平均工资核定。
社保知识：哪些人员属于灵活就业人员？
灵活就业，是与正规就业相对而言的就业状态。按照有关政策文件的规定，主要是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。
灵活就业的形式主要有以下几种类型：（1）非正规部门就业，即劳动标准、生产组织管理及劳动关系运作等均达不到一般企业标准的用工和就业形式。例如，家庭作坊式的就业。（2）自雇型就业，有个体经营和合伙经营两种类型。（3）自主就业，如自由职业者、自由撰稿人、个体演员、模特、独立的中介服务工作者等。（4）临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。
非全日制从业人员是指与用人单位依法订立非全日制劳动合同的劳动者。根据《劳动合同法》规定，非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。本法规定“未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员”可以参加职工基本养老保险、基本医疗保险，是因为按照《劳动合同法》的规定，非全日制从业人员也属于职工，一般来说，他们也应像全日制职工一样在所在单位参加社会保险。但考虑到有的非全日制职工可能在同一单位只就业很短时间，比如一个月都不到，有的还与多个用人单位订立非全日制劳动合同。因此，这样的非全日制从业人员可以按自由职业者的身份参加职工基本养老保险、基本医疗保险。
由于灵活就业形式有多种，无法一一列举，所以本法中只列举了“无雇工的个体工商户”“未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员”两类，并以“以及其他灵活就业人员”概括之。