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寧波個人生育保險代辦

發布時間:2021-03-23 01:11:43

❶ 寧波什麼地方可代繳社保

一、代繳社保對企業及個人的好處體現在:
對企業來說:
1. 可以使企業從繁雜瑣碎的繳納事務中解脫出來,節省人事管理成本;
2. 降低潛在的法律風險,社會保險具有強制性,依法繳納社保可以為企業提供法律保障,避免未繳納社保帶來的法律風險;
3. 使企業更專注於選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能;
4. 給員工帶來福利保障,留住人才,使公司穩定發展;
5. 創造效益,承擔社會責任,解決員工後顧之憂。
寧波哪裡有社保代繳公司
對個人來說:
1. 社保可以免稅;
2. 繳納社保可以使老有所養,病有所醫,困有所濟,育有所補;
3. 外地戶籍人員通過繳納社保滿一定年限可以獲得購房貸款資格;
4. 外地戶籍人員通過繳納社保滿一定年限可獲得購房落戶資格;
5. 符合人才引進政策的人員在辦人才新進手續時須提供一定年限的社保繳納證明。
二、什麼是社保:
社會保險,簡稱「社保」。它是政府通過立法強制實施,運用保險方式處置勞動者面臨的特定社會風險,為其暫時或永久喪失勞動能力,失去勞動收入時提供基本收入保障的法定保險制度。社保項目有:養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險。
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三、哪些群體適合社保:
1. 各類企業、個體工商戶、外國或外國駐蘇機構及與之建立勞動關系的勞動者;
2. 機關、事業單位、社會團體、民辦、非企業單位及與之建立勞動關系的勞動者;
3. 流動就業人員、失業人員、自謀職業及自主創業的勞動者;
4. 其他符合政策規定的單位和個人。

❷ 寧波市江北區生育保險報銷需要那些材料

寧波市江北區生育保險報銷,需要准備以下材料交給用人單位,由單位經辦人員辦理具體報銷手續:
1、生育女職工身份證原件及復印件;
2、街道計生辦出具的有效證明原件及復印件;
3、《出生醫學證明》原件及復印件、醫療費用票據、出院小結。
4、城鎮戶籍女職工還需戶口簿,農村戶籍女職工另帶農村分娩補助證明、新農合醫保報銷證明。
單位單位經辦人員隨帶《寧波市企業職工生育保險待遇結算申請表》、公章、銀行開戶許可證、個人授權委託書至參保關系所在地社保經辦窗口進行結算。
特別提示:
1、相關表格可在寧波市人力資源和社會保障局網站可下載。
2、生育保險報銷必須在女職工產假(順產98天,剖宮產113天)期滿後30日內辦理。
資料來源:http://nb8185.cnnb.com.cn/html/292/868/2016/0816/787610.html

❸ 寧波個人怎麼辦理生育保險

生育保險費的繳納:生育保險費由企業按月繳納,個人不繳納。 職工享受生育保險待遇,應當同時具備以下條件: 1、職工生育或施行計劃生育手術時,所在單位已按照規定參加生育保險並履行了繳費義務,且為職工繳納生育保險費滿3個月以上的; 2、生育或施行計劃生育手術符合國家計劃生育政策規定的。 需要說明的是,職工生育時用人單位為其繳費滿3個月僅是最低的條件要求,並非只要用人單位為其繳費滿3個月即可不再繼續繳費。按規定履行繳費義務,是指用人單位必須為在職職工連續不間斷繳費。

❹ 寧波沒有生育險,我生孩子能用社保嗎

不能用醫保,包括產前檢查和妊娠的所有費用。 如果你的戶口在寧波市區的話,可以到戶口所在的街道、社區咨詢。 平產的話大概可以補償2750元,剖腹大概可以補償4750元。 剛剛經歷,透骨新鮮的數據。

❺ 寧波外地戶口生育保險報銷需要什麼資料

生育保險待遇由用人單位在職工產後或手術後 18 個月內,向社會保險經辦機構申請辦理,申辦時應填報《職工生育待遇申領表》,並提供以下資料:
計劃生育行政部門核發的生育證明;
生育醫療證明、門診病歷、出院小結、計劃生育手術記錄等原始材料;
嬰兒出生證。
社會保險經辦機構應當自受理申請之日起 15 個工作日內對用人單位提供的資料進行審核,審核完成後將生育保險費用撥付給職工所在用人單位,並由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准發給職工。
用人單位未按規定為職工辦理生育保險參保手續的,職工發生的生育保險費用,由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准支付。
報銷需要帶的材料有:
醫療費用申報單;
本人身份證或社會醫療保障卡;
本人有銀聯標志的銀行卡;
本人的病歷本;
生產收費原件;
費用明細單;
出院小結。最好准生證也一起帶上。如由他人代領,需帶上代領人的身份證。

❻ 寧波生育保險怎麼報銷

寧波生育保險報銷參考如下:

一、准備材料
女職工生育或實施計劃生育手術,需填寫《寧波市企業職工生育保險待遇結算申請表》一式二份並加蓋單位公章 ;未就業配偶單位提交《寧波市參保職工(僱工)未就業配偶生育就業情況表》一式二份,加蓋戶籍所在地鄉鎮(街道)社保機構和計劃生育辦公室公章;提交戶口簿、結婚證原件及復印件;計劃生育行政部門核發的《一孩生殖健康證》或《再生育證》原件及復印件;職工本人和用人單位經辦人的身份證原件及復印件;醫療機構出具的《出生醫學證明》;生育醫療費用原始發票、費用總清單、門診病歷、出院小結等資料。

二、相關流程
1、女職工懷孕後、流產或計劃生育手術前,由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口;
2、工作人員受理核准後,簽發醫療證;
3、生育女職工產假休滿30天內,由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結算;
4、工作人員受理核准後,支付生育醫療費和生育津貼。

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