① 深圳戶口自己交社保有生育津貼
以X公司為例,該公司有員工100人,上年度職工平均工資為1萬元/月,A職工原工資為1.5萬元/月,B職工原工資為0.5萬元/月。
A、B兩職工懷孕休假期間,X公司現按照原工資標准,將生育津貼逐月墊付給A、B。那麼社保經辦機構撥付給X公司的生育津貼為每人1萬元/月,A職工的生育津貼低於原工資標准,X公司墊付時需給A職工另補5000元,A職工每月還可以領1.5萬元;B職工的生育津貼比原工資多5000元,X公司應將生育津貼余額支付給職工,B職工每月可領1萬元。
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② 在深圳(非深圳戶口)個人能夠交生育保險嗎
只要雙方有一人投保了生育險,生寶寶都可以報銷的,放心好了。但是投保生育險必須超過一年,並且是在持續繳費中的,個別地方差異這個一年的時間有長有短,比如13個月。另外生育險只能通過工作單位繳納,個人無業情況下無法補交,所以女方是無法自行繳費的。
③ 懷孕辭職,深戶,個人繳納醫保,可以享受生育保險嗎
這個請不要相信一切說可以自己交的人或者單位。生育險是企事業單位被強制為職員交的一種保險,任何個人都沒法交生育險的,但是你可以在公司辦理停薪保職的手續,這樣你可以繼續交醫保跟生育險,但是全額費用需要你來支付。一旦辭職就沒法交了。
④ 深戶個人參保可以報銷生育險嗎
可以登錄當地省人社廳、社保局、衛生廳(局)的網站,進行相關政策法規、工作流程及相關要求的了解咨詢。也可以直接向那裡反映你的問題,尋求指導和幫助。祝你好運!
⑤ 深戶個人交社保是不是不包括生育險
不包括,只有在職工作社保是包括生育險的,其他的都不包括。 社會保險是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。 社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。 社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。 社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
⑥ 深戶個人賬戶不足四千多不能走生育保險嗎
可以報銷,申請人提供資料:
計劃生育證明(即准生證);
新生兒出生醫學證明(即出生證)或戶口簿;
診斷證明(生產醫院開的生產證明,出院時開的)、費用憑據(出院時列印的);
本人身份證(代辦的提供代辦人本人身份證原件);
屬異地或境外難產提供住院費用明細;
屬異地或境外剖腹產提供:
手術證明;
費用憑據。
辦理流程:
到醫療生育待遇審核部門辦理(社保局)提交相關材料;
符合條件即可辦理,憑辦理憑證即可到銀行領錢。
報銷條件:
符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術;
所在單位按照規定參加生育保險並為該職工連續足額繳費一年以上。
報銷比例:以所在地上年度職工月平均工資為基數,按照一定的比例一次性支付。其中:
1.順產為270%。2.難產為320%。3.剖腹產為420%。
⑦ 深戶個人繳了生育險
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
當月交費成功,次月起就可以享受生育險的待遇,不過要提醒一下你,只有參保一檔或者二檔醫療保險,才有包括生育保險,三檔是沒有生育保險的。如果是非深戶,建議參保二檔就可以了。
⑧ 深戶如何享受生育保險和生育津貼
深圳的生育保險條例沒見過,深圳社保網上也查不到,只能從綜合醫保那裡知道點:
1、沒看見有交費時間的規定,可以理解成只要參保就可以享受,個人帳戶沒錢了也不影響,生育後通過醫保那裡報銷,這個主要是指生育的費用和產檢的費用。
2、生育津貼,沒有寫出來,這也是我很奇怪的地方,原則上應該要有,其他地方是這樣報銷的,生育津貼是生育後憑准生證、醫院的證明等去社保申請,然後在產假結束後發給單位,再由單位轉給你,生育津貼是法定產假期間的工資補償,有多少天法定產假就有多少天的生育津貼。
(8)深戶個人可以交生育保險嗎擴展閱讀:
制度:
生育保險是國家通過立法確定的,在勞動婦女因生育子女而暫時中斷勞動時,由國家和社會對生育的職工婦女給予必要的物質幫助和生活保障的一項社會保險制度。國家通過建立生育保險制度為生育婦女提供生育津貼、醫療服務和產假待遇。
保障其身體健康,並為嬰兒的哺育和成長創造良好的條件,因此生育保險對社會勞動力的生產與再生產具有十分重要的保護作用。
《社會保險法》第五十三條規定:「職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。」《社會保險法》第五十四條規定:「用人單位已經繳納生育保險的,其職工享受生育保險待遇。
職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。」上述規定說明我國生育保險的范圍覆蓋了所有用人單位及其職工,並且擴大到了用人單位職工的未就業配偶。
⑨ 深圳個人交生育保險能領生育津貼嗎
(當月本單位人均繳費工資/30天*假期天數)
生育津貼,生育補貼,生育補助,都由單位申請,由用人單位幫忙領取,再轉交給個人。能夠領取生育津貼的女士,都必須正常購買社保,符合享受生育待遇的兩個條件。但多數在職女士懷孕後,都會選擇辭職回家待產,選擇在家修養的女士,也就意味著放棄了工作,不再購買社保,也就享受不到生育津貼。
失業者,自由職業者,離職女士,全職太太們,都可以通過掛靠人力資源公司購買社保的方式,來享受生育津貼。掛靠單位購買生育保險,也是為了達到享受生育保險的條件。掛靠人力資源公司購買社保,主要是由人力資源公司到社保局進行就醫確認手續,再選擇生育醫院,辦理相關手續,日後的生育津貼就由代理公司幫忙申領,轉交給參保人。
如果是在原單位上班的女士,申請手續就由原單位辦理,生育津貼也由原單位申領。(津貼也就是產假期間的工資了:正常情況下,產假工資低於津貼時,用人單位都會以工資來發放;如果產假拿到的工資高於津貼時,用人單位一般按津貼發放)
生育津貼假期天數:
(1)
正常產假98天(包括產前檢查15天);
(2)
晚育假增加30天;
(3)
難產假。剖腹產、ⅲ度會陰破裂、吸引產、鉗產、臀位產增加15天;
(4)
多胞胎生育假,每多生育一個嬰兒增加15天;
(5)
流產假:懷孕不滿2個月15天;懷孕不滿4個月30天;滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;7個月以上遇死胎、死產和早產不成話75天;