1. 屆畢業生去珠海遠光軟體發展怎麼樣珠海還有哪些不錯的軟體公司尋求內部人士回答，小弟想投簡歷，拜謝！
具體的公司介紹你自己去網路，總體來說，畢業生來遠光還不錯，公司除了珠海總部外，各地還有設立辦事處，你可以選個喜歡的城市去發展。
以總部的工作舉例，職業發展有兩個方向，管理和技術，選哪個方向就要看你自己的職業規劃了。至於你最關心的待遇方面，遠光在珠海應該算得上中上水準。當然啦，哪裡都有高工資，關鍵還是看你自己的努力，否則把你扔哪都一樣。
2. 珠海遠光軟體產業有限公司怎麼樣
簡介：珠海遠光軟體產業有限公司成立於1995年07月25日，主要經營范圍為計算機監控系統、應用軟體、工具軟體、計算機地理圖形信息管理系統的開發及自主研發成果的轉讓等。
法定代表人：黃笑華
成立時間：1995-07-25
注冊資本：205萬港元
工商注冊號：440400400030787
企業類型：有限責任公司(台港澳與境內合資)
公司地址：珠海市港灣大道科技一路3號研發辦公樓一樓西側1-9室
3. 珠海遠光軟體現在待遇好嗎
測試員
工資2000元/月
，其它崗位不知。
加班工資、
崗位津貼
、社會保險都有。
4. 昨天收到珠海遠光軟體公司的電話，通知我去面試，請問待遇如何，本人做開發，沒去過珠海工作，不太了解。
我沒去過遠光集團，不清楚待遇如何。不過根據我的經驗，你要一切從實際出發，不要有幻想。送你幾句個人心得：能力有多少就值多少。當然，你自己也許不了解自己的能力，工資要多少一是看你的膽量，二是看你能否經得住考察。程序員，就是吃青春飯的，多走幾個城市闖闖，也是不錯的選擇。
5. 珠海遠光軟體有限公司本科應屆生薪酬待遇怎樣另外有沒有幫助解決戶口問題發展前景怎樣
在珠海還算很不錯的公司！
應屆生應該是解決戶口問題，是集體戶口。
下面是一些介紹，具體的以人事為准。
公司提供富有競爭力的薪資和福利待遇：
1、社會保險（養老、醫療、失業、工傷、生育）+住房公積金+意外保險，各類節日福利慰問；年假、婚假、喪假、產假、陪產假等有薪假期。體現員工與公司價值和利益共同體，促進雙贏發展；
2、公司實行5天7.5小時工作制。為珠海總部員工提供免費班車接送上下班，全年免費提供三餐（駐外機構員工提供餐費補助），優惠提供住宿，解決員工後顧之憂；
3、公司提供免費年度健康體檢、完善的健身康樂設施及運動場所，組織文體活動，年度晚會等，倡導健康豐富的業餘生活，促進員工身心健康；
4、公司為骨幹員工提供高額購房、交通、學歷進修等費用補貼及期權激勵。
6. 珠海，遠光軟體股份有限公司 2年java工資待遇，求各位內部大神解答。
具體的公司介紹你自己去網路，總體來說，畢業生來遠光還不錯，公司除了珠海總部外，各地還有設立事處，你可以選個喜歡的城市去發展。以總部的工作舉例，職業發展有兩個方向，管理和技術，選哪個方向就要看你自己的職業規劃了。至於你最關心的待遇方面，遠光在珠海應該算得上中上水準。當然啦，哪裡都有高工資，關鍵還是看你自己的努力，否則把你扔哪都一樣。
7. 珠海遠光軟體公司待遇好嗎做j2ee,謝謝
測試員工資2000元/月 ，其它崗位不知。
加班工資、崗位津貼、社會保險都有。
8. 遠光軟體公司待遇怎麼樣珠海的軟體開發一般工資是多高。大學畢業生求行內人士答疑解惑。
應屆生進去餓不死，包吃住，吃得還很好，試用期才進去的話，扣完各種稅費拿到手頭兩三千，看你怎麼花了。
9. 珠海遠光軟體公司怎麼樣
上市公司，也是中國軟體百強企業。管理規范，企業文化優秀，公司有班車接送，工資在珠海算是中上等的，福利也不錯。我的同學畢業後就一直留在遠光，很多老員工都買車買房。公司唯一不足的地方是園區周圍消費場所很少，相對而言生活成本低。據說，公司入選了「十二五」國家科技支撐計劃，還是福布斯中小企業潛力上榜企業。
遠光一年有4個月的績效獎金，即一年16個月的工資。你在應聘的時候，HR會跟你提到這一點。
至於加班，一線的研發部門，加班太正常了，全國的IT公司都有加班情況，絕對是家常便飯。當然，多勞多得，幹得多自然拿得多。年輕人能幹能拼，這樣才出現越來越多的畢業生前赴後繼，加入浩浩盪盪的編碼大軍。
像遠光來說，不同的部門和崗位，加班情況肯定不同。他們的研發部門，加班福利不錯，各種夜宵都備得很齊全，這也算是苦中有樂啦。