你好,如果是客戶生病了或者發生意外先墊付的費用,保險公司會按實際花費賠付給客戶的,但是必須是客戶買了哪項才能賠付哪項的。
㈡ 員工自己上保險,公司應該給報銷費用嗎
你說的是社保呢還是商業類保險?
如果是社保的話,不應該只有員工自己繳費,公司也有相應的繳費義務。現實中確實有些公司會讓員工以個人繳費的形式參加社保,然後公司以報銷的形式把錢給員工,事實上公司這樣做是在逃避法定的繳費義務,員工可以憑此向當地的勞動與社會保障部門投訴。
如果是商業保險,那就屬於員工的個人行為,公司沒有義務承擔這筆費用。當然如果這個單位福利特別好,願意承擔,那另當別論。
㈢ 公司繳納保險費和個人繳納保險費有區別嗎
公司繳納的保險費所有人都是一樣的,固定的,個人繳納的保險費可多可少,看個人的意願。
㈣ 個人所購買的人壽保險公司能報銷保費嗎
如果你是公司高管或副總,也許公司會報銷,也算是對高層的一種福利。
㈤ 個人的車輛保險費是否可以報銷
這個要看公司的規定。如果說有個協議或者約定,公司來承擔你個人車輛的費用,就可以報銷
㈥ 有什麼公司個人保險可以報銷一般門診
一、個人賬戶(俗稱醫保卡);
二、統籌賬戶。每月都會從所繳費用當中按比例分配到這兩個賬戶,換句話講醫保卡就是所繳保費中一部分的累計,可以供個人自由支配,支付門診、到定點葯店購買葯品,以及支付住院費用當中自付額部分。
同時,因病住院治療需要統籌賬戶支付費用時,醫保卡就是一個記賬憑證(前提是有持續繳費)。一般醫院的做法是入院時憑醫保卡登記,所有的屬於醫保范圍內的醫療費用直接由社保中心設在醫院的結算中心直接與醫院結算,自己只需支付自付額部分就行。
當然假如醫保卡內有足夠的余額(一般得累計很長時間),就用醫保卡刷卡支付,如果不夠,就由現金支付。
統籌基金和個人帳戶要劃定各自的支付范圍,分別核算,不得互相擠占。要確定統籌基金的起付標准和最高支付限額,起付標准原則上控制在當地職工年平均工資的10%左右,最高支付限額原則上控制在當地職工年平均工資的4倍左右。
起付標准以下的醫療費用,從個人帳戶中支付或由個人自付。起付標准以上、最高支付限額以下的醫療費用,主要從統籌基金中支付,個人也要負擔一定比例。
超過最高支付限額的醫療費用,可以通過商業醫療保險等途徑解決。統籌基金的具體起付標准、最高支付限額以及在起付標准以上和最高支付限額以下醫療費用的個人負擔比例,由統籌地區根據以收定支、收支平衡的原則確定。
㈦ 私人車輛的保險費不能在公司報銷嗎具體條款是什麼
法人私人用車的油費是不可以報銷的。因為法人自己的車輛,並沒有登記在公司公共財產,而從稅務機關對企業的賬務處理的有關要求,私人財產所發生的費用是不準許在公司的賬務上報銷的。
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㈧ 自己個人買的意外險和公司的意外險能同時去報銷嗎
分情況處理,如果是涉及到死亡或意外殘疾,是可以兩處都報銷的。如果只是涉及到意外傷害所產生的醫療費用,可以兩處報銷,但最終的費用報銷總額應不超過實際產生的費用為限。
現在的意外保險一般包含了三層內容,即意外死亡,意外殘疾和意外醫療費用報銷。在人壽保險里,由於人的身體無法進行估價或替代,所以都會採用按保額給付的原則,即通常說的買多少,賠多少。死亡和殘疾都是沒法估值和替換的,所以不管買了多少,在哪裡買的,只要是符合保險責任,保險公司都會給與賠付。但意外醫療費用不一樣,在保險實務中以補償客戶損失為原則,不管一方還是多方報銷,最終的報銷總額以客戶實際支出為限。
例如一起意外事故,導致客戶身亡,但身故前醫院搶救發生了15000的醫療費用。客戶投保兩家公司的意外保險,每家10萬保額,1萬的意外醫療費用。理賠時。意外保險會賠付20萬,意外醫療一家賠付賠付1萬,另一家不足剩下的5000。