① 財務管理辦法是股東大會還是董事會決議
《財務管理辦法》屬於公司的基本管理制度，由董事會制訂即可。
股東大會與董事會職權區別如下：
一、股東大會是公司的權力機構，依法行使下列職權：
（一）決定公司的經營方針和投資計劃；
（二）選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項；
（三）審議批准董事會的報告；
（四）審議批准監事會報告；
（五）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；
（六）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（七）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；
（八）對發行公司債券作出決議；
（九）對公司合並、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；
（十）修改本章程；
（十一）對公司聘用、解聘會計師事務所作出決議；
（十二）審議批准第四十一條規定的擔保事項；
（十三）審議公司在一年內購買、出售重大資產超過公司最近一期經審計總資產30%的事項；
（十四）審議批准變更募集資金用途事項；
（十五）審議股權激勵計劃；
（十六）審議法律、行政法規、部門規章或本章程規定應當由股東大會決定的其他事項。
二、董事會，對股東大會負責。
董事會行使下列職權：
（一）召集股東大會，並向股東大會報告工作；
（二）執行股東大會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本、發行債券或其他證券及上市方案；
（七）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合並、分立、解散及變更公司形式的方案；
（八）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委託理財、關聯交易等事項；
（九）決定公司內部管理機構的設置；
（十）聘任或者解聘公司經理、董事會秘書；根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人等高級管理人員，並決定其報酬事項和獎懲事項；
（十一）制訂公司的基本管理制度；
（十二）制訂本章程的修改方案；
（十三）管理公司信息披露事項；
（十四）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；
（十五）聽取公司經理的工作匯報並檢查經理的工作；
（十六）法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。
② 購買債權後如何進行賬務處理
對於除金融資產管理公司以外的其他一般企業而言，這類業務並不常發生。對其性質可能有不同的理解，因而會計處理也會有所差異。常見的有以下幾種處理方法： ①如果尚未到約定的收款期限，原債權人急於取得貨幣資金，公司是為了幫其解決資金問題，理解為原債權人貼現收款權利，類似於應收票據貼現。所支付金額與未來收款金額的差額為貼現利息。 ②如果已經超過約定的收款期限，債務人暫時無力償付，公司是為了幫債務人解決不能償付到期債務問題，約定延期收款，則相當於未來收款權利的折現。企業按實際利率法確認應收的利息費用，計入損益。
購買企業債權需要簽訂「三方協議」，即購買方、出讓方和債務人都要認可。一般採用函證的方式與第三方（債務人）確認，可依據三方協議入賬，不用發票。如果對方給你開票，也是往來票或將原發票交給你們，不會重新開發票的，那樣他們還要繳納流轉稅。
如果債務人沒有給出讓方發票，而是直接開給你們的話，考慮謹慎性原則，可以採用較為簡單的處理方法。
先按協議金額入賬，實際收到發票時，如果發票金額大於入賬金額，多出的部分計入營業外收入；如果票面金額小於協議金額，差額記為壞賬准備，待以後處理。
協議金額入賬：
借：應收賬款
貸：銀行存款 / 應付賬款
如果發票金額大於入賬金額，其差額：
借：應收賬款
貸：營業外收入
如果票面金額小於協議金額，其差額：
借：壞賬准備
貸：應收賬款
③ 在資產負債表日後期間，某公司董事會提議利潤分配方案，是否應做賬務處理。如果不是應該·如何調賬
必須作賬務處理。董事會方案是記賬的重要依據。
④ 財務管理辦法是股東大會還是董事會決議
《財務管理辦法》屬於公司的基本管理制度，由董事會制訂即可。
股東大會與董事會職權區別如下：
一、股東大會是公司的權力機構，依法行使下列職權：
（一）決定公司的經營方針和投資計劃；
（二）選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項；
（三）審議批准董事會的報告；
（四）審議批准監事會報告；
（五）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；
（六）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（七）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；
（八）對發行公司債券作出決議；
（九）對公司合並、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；
（十）修改本章程；
（十一）對公司聘用、解聘會計師事務所作出決議；
（十二）審議批准第四十一條規定的擔保事項；
（十三）審議公司在一年內購買、出售重大資產超過公司最近一期經審計總資產30%的事項；
（十四）審議批准變更募集資金用途事項；
（十五）審議股權激勵計劃；
（十六）審議法律、行政法規、部門規章或本章程規定應當由股東大會決定的其他事項。
二、董事會，對股東大會負責。
董事會行使下列職權：
（一）召集股東大會，並向股東大會報告工作；
（二）執行股東大會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本、發行債券或其他證券及上市方案；
（七）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合並、分立、解散及變更公司形式的方案；
（八）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委託理財、關聯交易等事項；
（九）決定公司內部管理機構的設置；
（十）聘任或者解聘公司經理、董事會秘書；根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人等高級管理人員，並決定其報酬事項和獎懲事項；
（十一）制訂公司的基本管理制度；
（十二）制訂本章程的修改方案；
（十三）管理公司信息披露事項；
（十四）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；
（十五）聽取公司經理的工作匯報並檢查經理的工作；
（十六）法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。
⑤ 投資在權益法下.被投資單位董事會提出利潤分配方案進行賬務處理嗎我記得是在董事會通過時才做賬的
根據企業會計准則（制度）的規定，企業採用權益法核算長期股權投資的：
1、企業應在取得股權投資後，按應享有或應分擔的被投資單位當年實現的凈利潤或發生的凈虧損的份額（法規或企業章程規定不屬於投資企業的凈利潤除外），調整投資的賬面價值，並作為當期投資損益。期末，企業按被投資單位實現的凈利潤計算的應分享的份額，借記「長期股權投資」科目（股票投資——損益調整，或其他股權投資——損益調整），貸記「投資收益」科目。
2、被投資單位宣告分派現金股利或利潤，企業按持股比例計算應享有的份額，借記「應收股利」科目，貸記「長期股權投資」科目（股票投資——損益調整，或其他股權投資——損益調整）；收到被投資單位分來的股票股利，不進行賬務處理，但應在備查簿中登記。
需要注意的是，根據公司法的規定，審議批准公司的利潤分配方案是股東會或者股東大會的職權，董事會對此只有制定權而沒有決定權。因此，被投資單位董事會通過該公司利潤分配方案，不能被認為是最終的利潤分配方案，所以，投資企業不能據此進行相關的會計處理。只有在被投資單位股東會或者股東大會批准了利潤分配方案後，投資企業才能按照企業會計准則（制度）的規定進行相關會計處理。
⑥ 合作協議書！SOS---------------SOS!
有限責任公司股東合作協議書
第一章 總則
_________、_________和_________，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）和其他有關法律法規，根據平等互利的原則，經過友好協商，就共同投資成立_________（以下簡稱公司）事宜，訂立本合同。
第二章 股東各方
第一條 本合同的各方為：
甲方：_________，身份證：_________，住址：__ ___ ____
乙方：_________，身份證：_________，住址：____________
丙方：_________，身份證：_________，住址：____________
第三章 公司名稱及性質
第二條 公司名稱為：_________。
第三條 公司住所為：_________。
第四條 公司的法定代表人為：_________。
第五條 公司是依照《公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲乙丙三方以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤，分擔風險及虧損。
第四章 投資總額及注冊資本
第六條 公司注冊資本為人民幣_________整（RMB_________）。
第七條 各方的出資額和出資方式如下：甲方：_________；乙方：_________；丙方：_________。
第五章 經營宗旨和范圍
第八條 公司的經營宗旨：_________。
第九條 公司經營范圍是：_________。
第六章 股東和股東會
第一節 股東
第十條 各方按照本合同第六條規定繳納出資後，即成為公司股東。公司股東按其所持有股份的份額享有權利，承擔義務。
第十一條 公司股東享有下列權利：
（一）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式利益分配；
（二）參加或者推選代表參加股東會及董事會並享有表決權；
（三）依照其所持有的股份份額行使表決權；
（四）對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢；
（五）依照法律、行政法規及公司合同的規定轉讓所持有的股份；
（六）依照法律、公司合同的規定獲得有關信息；
（七）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩餘財產的分配；
（八）法律、行政法規及公司合同所賦予的其他權利。
第十二條 公司股東承擔下列義務：
（一）遵守公司合同；
（二）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；
（三）除法律、法規規定的情形外，不得退股；
（四）法律、行政法規及公司合同規定應當承擔的其他義務。
第十三條 股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資，股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經過全體股東過半數同意，不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。經股東同意轉讓出資，在同等條件下，其他股東對該出資有優先購買權。
第十四條 公司的股東在行使表決權時，不得作出有損於公司和其他股東合法權益的決定。
第二節 股東會
第十五條 股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權力機構。
第十六條 股東會行使下列職權：
（一）決定公司的經營方針和投資計劃；
（二）選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；
（三）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項；
（四）審議批准董事會或執行董事的報告；
（五）審議批准監事會或監事的報告；
（六）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；
（七）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；
（九）對發行公司債券作出決議；
（十）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；
（十一）對公司合並、分立、變更形式、解散和清算等事項作出決議；
（十二）修改公司合同；
（十三）其他重要事項。
第十七條 股東會的決議須經代表二分之一以上表決權的股東通過。但有關公司增加或減少注冊資本、分立、合並、解散或者變更公司形式及修改公司合同的決議必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
第十八條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。
第十九條 股東會會議每年召開-次。代表四分之一以上表決權的股東，三分之一以上董事或者監事可以提議召開臨時會議。股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定其他董事主持。
第二十條 召開股東會會議，應當於會議召開十日以前通知全體股東。
股東會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。
第七章 董事和董事會
第一節 董事
第二十一條 公司董事為自然人。
第二十二條 《公司法》第57條、第58條規定的人員不得擔任公司的董事。
第二十三條 董事由股東會推選或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
第二十四條 董事應當遵守法律、法規和公司合同的規定，忠實履行職責，維護公司利益。董事應承擔以下義務：
（一）在其職責范圍內行使權利，不得越權；
（二）非經公司合同規定或者董事會批准，不得同公司訂立合同或者進行交易；
（三）不得直接或間接參與與公司業務屬同一或類似性質的商業行為，或從事損害公司利益的活動；
（四）不得利用職權收受賄賂或取得其他非法收入，不得侵佔公司財產；
（五）不得挪用公司資金，或擅自將公司資金拆借給其他機構；
（六）未經股東會批准，不得接受與公司交易有關的傭金；
（七）不得將公司資產以其個人或其他個人名義開立帳戶儲存；
（八）不得以公司資產為公司的股東或其他個人的債務提供擔保；
（九）未經股東會同意，不得泄露公司秘密。
第二十五條 未經公司合同規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。
第二十六條 董事連續兩次未能親自出席，也不委託其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。
第二十七條 董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應當向董事會提交書面辭職報告。
第二十八條 如因董事的辭職導致公司董事會低於法定最低人數時，該董事的辭職報告應當在下任董事填補因其辭職產生的缺額後方能生效。
余任董事會應當盡快召集臨時股東會，選舉董事填補因董事辭職產生的空缺。在股東會未就董事選舉作出決議以前，該提出辭職的董事以及余任董事會的職權應當受到合理的限制。
第二十九條 董事提出辭職或者任期屆滿，其對公司和股東負有的義務在其辭職報告尚未生效或者生效後的合理期間內，以及任期結束後的合理期間並不當然解除，其對公司商業秘密保密的義務在其任職結束後仍然有效，直至該秘密成為公開信息。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何種情況和條件下結束而定。
第三十條 任職尚未結束的董事，對因其擅自離職給公司造成的損失，應當承擔賠償責任。
第三十一條 公司不以任何形式為董事納稅。
第三十二條 本節有關董事義務的規定，適用於公司監事、總經理和其他高級管理人員。
第二節 董事會
第三十三條 公司設董事會，對股東負責。董事會由七名董事組成。
第三十四條 董事會對股東會負責，行使下列職權：
（一）負責召集股東會，並向股東會報告工作；
（二）執行股東會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；
（七）擬訂公司合並、分立、變更公司形式、解散的方案；
（八）決定公司內部管理機構的設置；
（九）聘任或者解聘公司總經理，根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財務負責人，並決定其報酬事項；
（十）制定公司的基本管理制度；
（十一）制定修改公司合同方案；
（十二）股東會授予的其他職權。
第三十五條 董事會應當聘請經驗豐富的，在高新技術領域內有造詣的技術專家及其他管理專家組成專家委員會，輔助董事會進行對管理層遞交投資項目的決策。公司董事會可以自行決定以不超過公司總資產80％的資金進行投資，但應嚴格遵守法律、法規的規定。
第三十六條 董事會設董事長一名，以全體董事的過半數產生或決定罷免。
第三十七條 董事長行使下列職權：
（一）召集和主持董事會會議；
（二）督促、檢查董事會決議的執行；
（三）簽署董事會重要文件和其他由公司法定代表人簽署的其他文件；
（四）行使法定代表人的職權；
（五）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和公司利益的特別處理權，並在事後向公司董事會報告；
（六）董事會授予的其他職權。
第三十八條 董事長不能履行職權時，董事長應當指定其他董事代行其職權。
第三十九條 董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，於會議召開十日以前書面通知全體董事。
第四十條 有下列情況之一的，董事長應在七個工作日內召集臨時董事會會議：
（一）董事長認為必要時；
（二）三分之一以上董事聯名提議時；
（三）監事會或監事提議時；
（四）總經理提議時。
第四十一條 董事會召開臨時董事會會議應於會議召開三日以前書面通知全體董事。
如有本章第四十三條第（二）、（三）、（四）規定的情形，董事長不能履行職責時，應當指定一名董事代其召集臨時董事會會議；董事長無故不履行職責，亦未指定具體人員代其行使職責的，可由二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。
第四十二條 董事會會議通知包括以下內容：
（一）會議日期和地點；
（二）會議期限；
（三）事由及議題；
（四）發出通知的日期。
第四十三條 董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。董事會決議採取記名方式投票表決，每名董事有一票表決權，董事須在贊成、反對或棄權項中選擇一項舉手投票。董事會作出的決議經全體董事的過半數同意後生效。
第四十四條 董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用書面或傳真方式進行並作出決議，並由參會董事簽字。
第四十五條 董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委託其他董事代為出席。
委託書應當載明代理人的姓名、代理事項、許可權和有效期限，並由委託人簽名或蓋章。
代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委託代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。
第四十六條 董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人，應當在會議記錄上簽名。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保留期限為五十年。
第四十七條 董事會會議記錄包括以下內容：
（一）會議召開的日期、地點和召集人姓名；
（二）出席董事的姓名及受他人委託出席董事會的董事（代理人）姓名；
（三）會議議程；
（四）董事發言要點；
（五）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明所投贊成、反對或棄權的票數及投票董事姓名）。
第四十八條 董事應當在董事會決議上簽字並對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規或者公司合同，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但由會議記錄證明在表決時曾表明異議的董事可以免除責任。
第八章 總經理
第四十九條 公司設總經理一名，由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員，但兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員職務的董事不得超過公司董事總數的二分之一。
第五十條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的總經理。
第五十一條 總經理每屆任期三年，總經理可連聘連任。
第五十二條 總經理對董事會負責，行使下列職權：
（一）主持公司的經營管理工作，並向董事會報告工作；
（二）組織實施董事會決議、公司年度計劃和投資方案；
（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；
（四）擬訂公司的基本管理制度；
（五）制定公司的具體規章；
（六）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理及財務負責人；
（七）聘任或解聘除應由董事會聘任或解聘以外的管理人員；
（八）擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；
（九）提議召開董事會臨時會議；
（十）公司合同或董事會授予的其他職權。
第五十三條 總經理列席董事會會議，非董事總經理在董事會上沒有表決權。
第五十四條 總經理應當根據董事會或者監事會的要求，向董事會或者監事會報告公司重大合同的簽訂、執行情況，以及資金運用情況和盈虧情況。總經理必須保證該報告的真實性。
總經理有權決定不超過公司凈資產20％（含20％）的單項對外投資項目，有權決定不超過公司凈資產20％（含20％）的單項貸款與擔保。在控制風險的前提下，總經理有權決定不超過公司總資產50％（含50％）的單項短期投資，但須按照公司制訂的決策程序進行。
第五十五條 總經理應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第五十六條 總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的聘用合同規定。
第九章 監事
第五十七條 公司設監事會。監事會的組成方式及成員的產生由股東會另行通過決議。
第五十八條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的監事。董事、總經理和其他高級管理人員不得兼任監事。
第五十九條 監事每屆任期三年，連選可以連任。
第六十條 監事連續二次不能親自出席董事會會議的，視為不能履行職責，應由股東會予以撤換。
第六十一條 監事可以在任期屆滿以前提出辭職，合同第四章有關董事辭職的規定，適用於監事。
第六十二條 監事應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第六十三條 監事行使下列職權：
（一）檢查公司的財務；
（二）對董事、總經理和其他高級管理人員執行公司職務時違反法律、法規或者合同的行為進行監督；
（三）當董事、總經理和其他高級管理人員的行為損害公司利益時，要求其予以糾正，必要時向股東會或國家有關主管機關報告；
（四）提議召開臨時董事會；
（五）列席董事會會議；
（六）公司合同規定或股東會授予的其他職權。
第六十四條 監事行使職權時，必要時可以聘請律師事務所、會計師事務所等專業性機構給予幫助，由此發生的費用由公司承擔。
第十章 財務會計制度、利潤分配和審計
第六十五條 公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。
第十一章 解散和清算
第六十六條 有下列情形之一的，公司應當解散並依法進行清算：
（一）股東會決議解散；
（二）因合並或者分立而解散；
（三）不能清償到期債務依法宣布破產；
（四）違反法律、法規被依法責令關閉；
（五）其他引起公司不能持續經營的原因。
第六十七條 公司因前條第（一）項情形而解散的，應當在十五日內成立清算組。清算組人員由股東會決議確定。
公司因前條第（二）項情形而解散的，清算工作由合並或者分立各方當事人依照合並或者分立時簽訂的合同辦理。
公司因前條第（三）項情形而解散的，由人民法院依照有關法律的規定，組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
公司因前條第（四）項情形而解散的，由有關主管機關組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
第六十八條 清算組成立後，董事會、總經理的職權立即停止。清算期間，公司不得開展新的經營活動。
第六十九條 清算組在清算期間行使下列職權：
（一）通知或者公告債權人；
（二）清理公司財產、編制資產負債表和財產清單；
（三）處理公司未了結的業務；
（四）清繳所欠稅款；
（五）清理債權、債務；
（六）處理公司清償債務後的剩餘財產；
（七）代表公司參與民事訴訟活動。
第七十條 清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，並於六十日內在至少一種報刊上公告三次。
第七十一條 債權人應當在合同規定的期限內向清算組申報其債權。債權人申報債權時，應當說明債權的有關事項，並提供證明材料。清算組應當對債權進行登記。
第七十二條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，應當制定清算方案，並報股東會或者有關主管機關確認。
第七十三條 公司財產按下列順序清償：
（一）支付清算費用；
（二）支付公司職工工資和勞動保險費用；
（三）交納所欠稅款；
（四）清償公司債務；
（五）按股東持有的股份比例進行分配。
公司財產未按前款第（一）至（四）項規定清償前，不分配給股東。
第七十四條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，認為公司財產不足清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產。
第七十五條 清算結束後，清算組應當製作清算報告，以及清算期間收支報表和財務帳冊，報股東會或有關主管機關確認。
第七十六條 清算組應當自股東會或者有關主管機關對清算報告確認之日起三十日內，依法向公司登記機關辦理注銷公司登記，並公告公司終止。
第七十七條 清算組人員應當忠於職守，依法履行清算義務，不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵佔公司財產。
清算組人員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二章 合同修改
第七十八條 本合同的任何修改應由各方以書面形式作出並簽署。
第十三章 附則
第七十九條 本合同所稱以上、以內、以下，都含本數；不滿、以外不含本數。
本合同一式_________份，自簽約方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽字）：_________ 乙方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
丙方（簽字）：_________
_________年____月____日
簽訂地點：_________
⑦ 股東合作協議書
股東合作協議書：
第一章總則
_________、_________和_________，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公
司法》）和其他有關法律法規，根據平等互利的原則，經過友好協商，就共同投資成立
_________（以下簡稱公司）事宜，訂立本合同。
第二章股東各方
第一條本合同的各方為：
甲方：_________，身份證：_________，住址：__ ___ ____
乙方：_________，身份證：_________，住址：____________
丙方：_________，身份證：_________，住址：____________
第三章公司名稱及性質
第二條公司名稱為：_________。
第三條公司住所為：_________。
第四條公司的法定代表人為：_________。
第五條公司是依照《公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲乙丙三方以各
自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤，分擔風
險及虧損。
第四章投資總額及注冊資本
第六條公司注冊資本為人民幣_________整（RMB_________）。
第七條各方的出資額和出資方式如下：甲方：_________；乙方：_________；丙方：
_________。
第五章經營宗旨和范圍
第八條公司的經營宗旨：_________。
第九條公司經營范圍是：_________。
第六章股東和股東會
第一節股東
第十條各方按照本合同第六條規定繳納出資後，即成為公司股東。公司股東按其所持
有股份的份額享有權利，承擔義務。
第十一條公司股東享有下列權利：
（一）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式利益分配；
（二）參加或者推選代表參加股東會及董事會並享有表決權；
（三）依照其所持有的股份份額行使表決權；
（四）對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢；
（五）依照法律、行政法規及公司合同的規定轉讓所持有的股份；
（六）依照法律、公司合同的規定獲得有關信息；
（七）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩餘財產的分配；
（八）法律、行政法規及公司合同所賦予的其他權利。
第十二條公司股東承擔下列義務：
（一）遵守公司合同；
（二）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；
（三）除法律、法規規定的情形外，不得退股；
（四）法律、行政法規及公司合同規定應當承擔的其他義務。
第十三條股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資，股東向股東以外的人轉讓
其出資時，必須經過全體股東過半數同意，不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，
如不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。經股東同意轉讓出資，在同等條件下，其他股
東對該出資有優先購買權。
第十四條公司的股東在行使表決權時，不得作出有損於公司和其他股東合法權益的決
定。
第二節股東會
第十五條股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權力機構。
第十六條股東會行使下列職權：
（一）決定公司的經營方針和投資計劃；
（二）選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；
（三）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項；
（四）審議批准董事會或執行董事的報告；
（五）審議批准監事會或監事的報告；
（六）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；
（七）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；
（九）對發行公司債券作出決議；
（十）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；
（十一）對公司合並、分立、變更形式、解散和清算等事項作出決議；
（十二）修改公司合同；
（十三）其他重要事項。
第十七條股東會的決議須經代表二分之一以上表決權的股東通過。但有關公司增加或
減少注冊資本、分立、合並、解散或者變更公司形式及修改公司合同的決議必須經代表
三分之二以上表決權的股東通過。
第十八條股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。
第十九條股東會會議每年召開-次。代表四分之一以上表決權的股東，三分之一以上
董事或者監事可以提議召開臨時會議。股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長
因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定其他董事主持。
第二十條召開股東會會議，應當於會議召開十日以前通知全體股東。
股東會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。
第七章董事和董事會
第一節董事
第二十一條公司董事為自然人。
第二十二條《公司法》第57條、第58條規定的人員不得擔任公司的董事。
第二十三條董事由股東會推選或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事
在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
第二十四條董事應當遵守法律、法規和公司合同的規定，忠實履行職責，維護公司利
益。董事應承擔以下義務：
（一）在其職責范圍內行使權利，不得越權；
（二）非經公司合同規定或者董事會批准，不得同公司訂立合同或者進行交易；
（三）不得直接或間接參與與公司業務屬同一或類似性質的商業行為，或從事損害公司
利益的活動；
（四）不得利用職權收受賄賂或取得其他非法收入，不得侵佔公司財產；
（五）不得挪用公司資金，或擅自將公司資金拆借給其他機構；
（六）未經股東會批准，不得接受與公司交易有關的傭金；
（七）不得將公司資產以其個人或其他個人名義開立帳戶儲存；
（八）不得以公司資產為公司的股東或其他個人的債務提供擔保；
（九）未經股東會同意，不得泄露公司秘密。
第二十五條未經公司合同規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表
公司或者董事會行事。
第二十六條董事連續兩次未能親自出席，也不委託其他董事出席董事會會議，視為不
能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。
第二十七條董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應當向董事會提交書面辭職
報告。
第二十八條如因董事的辭職導致公司董事會低於法定最低人數時，該董事的辭職報告
應當在下任董事填補因其辭職產生的缺額後方能生效。
余任董事會應當盡快召集臨時股東會，選舉董事填補因董事辭職產生的空缺。在股東會
未就董事選舉作出決議以前，該提出辭職的董事以及余任董事會的職權應當受到合理的
限制。
第二十九條董事提出辭職或者任期屆滿，其對公司和股東負有的義務在其辭職報告尚
未生效或者生效後的合理期間內，以及任期結束後的合理期間並不當然解除，其對公司
商業秘密保密的義務在其任職結束後仍然有效，直至該秘密成為公開信息。其他義務的
持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的
關系在何種情況和條件下結束而定。
第三十條任職尚未結束的董事，對因其擅自離職給公司造成的損失，應當承擔賠償責
任。
第三十一條公司不以任何形式為董事納稅。
第三十二條本節有關董事義務的規定，適用於公司監事、總經理和其他高級管理人員
。
第二節董事會
第三十三條公司設董事會，對股東負責。董事會由七名董事組成。
第三十四條董事會對股東會負責，行使下列職權：
（一）負責召集股東會，並向股東會報告工作；
（二）執行股東會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；
（七）擬訂公司合並、分立、變更公司形式、解散的方案；
（八）決定公司內部管理機構的設置；
（九）聘任或者解聘公司總經理，根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財
務負責人，並決定其報酬事項；
（十）制定公司的基本管理制度；
（十一）制定修改公司合同方案；
（十二）股東會授予的其他職權。
第三十五條董事會應當聘請經驗豐富的，在高新技術領域內有造詣的技術專家及其他
管理專家組成專家委員會，輔助董事會進行對管理層遞交投資項目的決策。公司董事會
可以自行決定以不超過公司總資產80％的資金進行投資，但應嚴格遵守法律、法規的規
定。
第三十六條董事會設董事長一名，以全體董事的過半數產生或決定罷免。
第三十七條董事長行使下列職權：
（一）召集和主持董事會會議；
（二）督促、檢查董事會決議的執行；
（三）簽署董事會重要文件和其他由公司法定代表人簽署的其他文件；
（四）行使法定代表人的職權；
（五）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和
公司利益的特別處理權，並在事後向公司董事會報告；
（六）董事會授予的其他職權。
第三十八條董事長不能履行職權時，董事長應當指定其他董事代行其職權。
第三十九條董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，於會議召開十日以前書面
通知全體董事。
第四十條有下列情況之一的，董事長應在七個工作日內召集臨時董事會會議：
（一）董事長認為必要時；
（二）三分之一以上董事聯名提議時；
（三）監事會或監事提議時；
（四）總經理提議時。
第四十一條董事會召開臨時董事會會議應於會議召開三日以前書面通知全體董事。
如有本章第四十三條第（二）、（三）、（四）規定的情形，董事長不能履行職責時，
應當指定一名董事代其召集臨時董事會會議；董事長無故不履行職責，亦未指定具體人
員代其行使職責的，可由二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。
第四十二條董事會會議通知包括以下內容：
（一）會議日期和地點；
（二）會議期限；
（三）事由及議題；
（四）發出通知的日期。
第四十三條董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。董事會決議採取記
名方式投票表決，每名董事有一票表決權，董事須在贊成、反對或棄權項中選擇一項舉
手投票。董事會作出的決議經全體董事的過半數同意後生效。
第四十四條董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用書面或傳真方
式進行並作出決議，並由參會董事簽字。
第四十五條董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委託其
他董事代為出席。
委託書應當載明代理人的姓名、代理事項、許可權和有效期限，並由委託人簽名或蓋章。
代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未
委託代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。
第四十六條董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人，應當在會議記錄上簽
名。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出說明性記載。董事會會
議記錄作為公司檔案保存，保留期限為五十年。
第四十七條董事會會議記錄包括以下內容：
（一）會議召開的日期、地點和召集人姓名；
（二）出席董事的姓名及受他人委託出席董事會的董事（代理人）姓名；
（三）會議議程；
（四）董事發言要點；
（五）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明所投贊成、反對或棄權的票數
及投票董事姓名）。
第四十八條董事應當在董事會決議上簽字並對董事會的決議承擔責任。董事會決議違
反法律、法規或者公司合同，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任
。但由會議記錄證明在表決時曾表明異議的董事可以免除責任。
第八章總經理
第四十九條公司設總經理一名，由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總
經理或者其他高級管理人員，但兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員職務的董
事不得超過公司董事總數的二分之一。
第五十條《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的總經理。
第五十一條總經理每屆任期三年，總經理可連聘連任。
第五十二條總經理對董事會負責，行使下列職權：
（一）主持公司的經營管理工作，並向董事會報告工作；
（二）組織實施董事會決議、公司年度計劃和投資方案；
（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；
（四）擬訂公司的基本管理制度；
（五）制定公司的具體規章；
（六）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理及財務負責人；
（七）聘任或解聘除應由董事會聘任或解聘以外的管理人員；
（八）擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；
（九）提議召開董事會臨時會議；
（十）公司合同或董事會授予的其他職權。
第五十三條總經理列席董事會會議，非董事總經理在董事會上沒有表決權。
第五十四條總經理應當根據董事會或者監事會的要求，向董事會或者監事會報告公司
重大合同的簽訂、執行情況，以及資金運用情況和盈虧情況。總經理必須保證該報告的
真實性。
總經理有權決定不超過公司凈資產20％（含20％）的單項對外投資項目，有權決定不超
過公司凈資產20％（含20％）的單項貸款與擔保。在控制風險的前提下，總經理有權決
定不超過公司總資產50％（含50％）的單項短期投資，但須按照公司制訂的決策程序進
行。
第五十五條總經理應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義
務。
第五十六條總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法
由總經理與公司之間的聘用合同規定。
第九章監事
第五十七條公司設監事會。監事會的組成方式及成員的產生由股東會另行通過決議。
第五十八條《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的監事。董事、總
經理和其他高級管理人員不得兼任監事。
第五十九條監事每屆任期三年，連選可以連任。
第六十條監事連續二次不能親自出席董事會會議的，視為不能履行職責，應由股東會
予以撤換。
第六十一條監事可以在任期屆滿以前提出辭職，合同第四章有關董事辭職的規定，適
用於監事。
第六十二條監事應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義務
。
第六十三條監事行使下列職權：
（一）檢查公司的財務；
（二）對董事、總經理和其他高級管理人員執行公司職務時違反法律、法規或者合同的
行為進行監督；
（三）當董事、總經理和其他高級管理人員的行為損害公司利益時，要求其予以糾正，
必要時向股東會或國家有關主管機關報告；
（四）提議召開臨時董事會；
（五）列席董事會會議；
（六）公司合同規定或股東會授予的其他職權。
第六十四條監事行使職權時，必要時可以聘請律師事務所、會計師事務所等專業性機
構給予幫助，由此發生的費用由公司承擔。
第十章財務會計制度、利潤分配和審計
第六十五條公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制
度。
第十一章解散和清算
第六十六條有下列情形之一的，公司應當解散並依法進行清算：
（一）股東會決議解散；
（二）因合並或者分立而解散；
（三）不能清償到期債務依法宣布破產；
（四）違反法律、法規被依法責令關閉；
（五）其他引起公司不能持續經營的原因。
第六十七條公司因前條第（一）項情形而解散的，應當在十五日內成立清算組。清算
組人員由股東會決議確定。
公司因前條第（二）項情形而解散的，清算工作由合並或者分立各方當事人依照合並或
者分立時簽訂的合同辦理。
公司因前條第（三）項情形而解散的，由人民法院依照有關法律的規定，組織股東、有
關機關及專業人員成立清算組進行清算。
公司因前條第（四）項情形而解散的，由有關主管機關組織股東、有關機關及專業人員
成立清算組進行清算。
第六十八條清算組成立後，董事會、總經理的職權立即停止。清算期間，公司不得開
展新的經營活動。
第六十九條清算組在清算期間行使下列職權：
（一）通知或者公告債權人；
（二）清理公司財產、編制資產負債表和財產清單；
（三）處理公司未了結的業務；
（四）清繳所欠稅款；
（五）清理債權、債務；
（六）處理公司清償債務後的剩餘財產；
（七）代表公司參與民事訴訟活動。
第七十條清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，並於六十日內在至少一種報刊
上公告三次。
第七十一條債權人應當在合同規定的期限內向清算組申報其債權。債權人申報債權時
，應當說明債權的有關事項，並提供證明材料。清算組應當對債權進行登記。
第七十二條清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，應當制定清算方
案，並報股東會或者有關主管機關確認。
第七十三條公司財產按下列順序清償：
（一）支付清算費用；
（二）支付公司職工工資和勞動保險費用；
（三）交納所欠稅款；
（四）清償公司債務；
（五）按股東持有的股份比例進行分配。
公司財產未按前款第（一）至（四）項規定清償前，不分配給股東。
第七十四條清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，認為公司財產不
足清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產。
第七十五條清算結束後，清算組應當製作清算報告，以及清算期間收支報表和財務帳
冊，報股東會或有關主管機關確認。
第七十六條清算組應當自股東會或者有關主管機關對清算報告確認之日起三十日內，
依法向公司登記機關辦理注銷公司登記，並公告公司終止。
第七十七條清算組人員應當忠於職守，依法履行清算義務，不得利用職權收受賄賂或
者其他非法收入，不得侵佔公司財產。
清算組人員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二章合同修改
第七十八條本合同的任何修改應由各方以書面形式作出並簽署。
第十三章附則
第七十九條本合同所稱以上、以內、以下，都含本數；不滿、以外不含本數。
本合同一式_________份，自簽約方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽字）：_________乙方（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
丙方（簽字）：_________
_________年____月____日
簽訂地點：_________
⑧ 上市公司實施什麼樣的項目必須經董事會或股東會的同意不經其同意的後果是什麼對外的合同無效嗎
具體要根據該公司的《公司章程》的規定，公司章程中會對對外投資決定許可權作出具體規定，明確管理層、董事會的決策許可權，超出董事會許可權的要經股東大會批准，如果涉及關聯交易，關聯董事和關聯股東要迴避表決。未履行審批程序的股東可以依公司章程起訴公司，給公司造成損失的，可以追究相關當事人的責任。
盡管程序存在問題，但合同是有效的，通過起訴，法院判決可以中止合同執行，已執行的應該有效。
⑨ 公司於公司合作協議書範本 特急．．．．．．．．．
第一章 總則
_________、_________和_________，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）和其他有關法律法規，根據平等互利的原則，經過友好協商，就共同投資成立_________（以下簡稱公司）事宜，訂立本合同。
第二章 股東各方
第一條 本合同的各方為：
甲方：_________，身份證：_________，住址：__ ___ ____
乙方：_________，身份證：_________，住址：____________
丙方：_________，身份證：_________，住址：____________
第三章 公司名稱及性質
第二條 公司名稱為：_________。
第三條 公司住所為：_________。
第四條 公司的法定代表人為：_________。
第五條 公司是依照《公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲乙丙三方以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤，分擔風險及虧損。
第四章 投資總額及注冊資本
第六條 公司注冊資本為人民幣_________整（RMB_________）。
第七條 各方的出資額和出資方式如下：甲方：_________；乙方：_________；丙方：_________。
第五章 經營宗旨和范圍
第八條 公司的經營宗旨：_________。
第九條 公司經營范圍是：_________。
第六章 股東和股東會
第一節 股東
第十條 各方按照本合同第六條規定繳納出資後，即成為公司股東。公司股東按其所持有股份的份額享有權利，承擔義務。
第十一條 公司股東享有下列權利：
（一）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式利益分配；
（二）參加或者推選代表參加股東會及董事會並享有表決權；
（三）依照其所持有的股份份額行使表決權；
（四）對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢；
（五）依照法律、行政法規及公司合同的規定轉讓所持有的股份；
（六）依照法律、公司合同的規定獲得有關信息；
（七）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩餘財產的分配；
（八）法律、行政法規及公司合同所賦予的其他權利。
第十二條 公司股東承擔下列義務：
（一）遵守公司合同；
（二）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；
（三）除法律、法規規定的情形外，不得退股；
（四）法律、行政法規及公司合同規定應當承擔的其他義務。
第十三條 股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資，股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經過全體股東過半數同意，不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。經股東同意轉讓出資，在同等條件下，其他股東對該出資有優先購買權。
第十四條 公司的股東在行使表決權時，不得作出有損於公司和其他股東合法權益的決定。
第二節 股東會
第十五條 股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權力機構。
第十六條 股東會行使下列職權：
（一）決定公司的經營方針和投資計劃；
（二）選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；
（三）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項；
（四）審議批准董事會或執行董事的報告；
（五）審議批准監事會或監事的報告；
（六）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；
（七）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；
（九）對發行公司債券作出決議；
（十）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；
（十一）對公司合並、分立、變更形式、解散和清算等事項作出決議；
（十二）修改公司合同；
（十三）其他重要事項。
第十七條 股東會的決議須經代表二分之一以上表決權的股東通過。但有關公司增加或減少注冊資本、分立、合並、解散或者變更公司形式及修改公司合同的決議必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
第十八條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。
第十九條 股東會會議每年召開-次。代表四分之一以上表決權的股東，三分之一以上董事或者監事可以提議召開臨時會議。股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定其他董事主持。
第二十條 召開股東會會議，應當於會議召開十日以前通知全體股東。
股東會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。
第七章 董事和董事會
第一節 董事
第二十一條 公司董事為自然人。
第二十二條 《公司法》第57條、第58條規定的人員不得擔任公司的董事。
第二十三條 董事由股東會推選或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。
第二十四條 董事應當遵守法律、法規和公司合同的規定，忠實履行職責，維護公司利益。董事應承擔以下義務：
（一）在其職責范圍內行使權利，不得越權；
（二）非經公司合同規定或者董事會批准，不得同公司訂立合同或者進行交易；
（三）不得直接或間接參與與公司業務屬同一或類似性質的商業行為，或從事損害公司利益的活動；
（四）不得利用職權收受賄賂或取得其他非法收入，不得侵佔公司財產；
（五）不得挪用公司資金，或擅自將公司資金拆借給其他機構；
（六）未經股東會批准，不得接受與公司交易有關的傭金；
（七）不得將公司資產以其個人或其他個人名義開立帳戶儲存；
（八）不得以公司資產為公司的股東或其他個人的債務提供擔保；
（九）未經股東會同意，不得泄露公司秘密。
第二十五條 未經公司合同規定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。
第二十六條 董事連續兩次未能親自出席，也不委託其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。
第二十七條 董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應當向董事會提交書面辭職報告。
第二十八條 如因董事的辭職導致公司董事會低於法定最低人數時，該董事的辭職報告應當在下任董事填補因其辭職產生的缺額後方能生效。
余任董事會應當盡快召集臨時股東會，選舉董事填補因董事辭職產生的空缺。在股東會未就董事選舉作出決議以前，該提出辭職的董事以及余任董事會的職權應當受到合理的限制。
第二十九條 董事提出辭職或者任期屆滿，其對公司和股東負有的義務在其辭職報告尚未生效或者生效後的合理期間內，以及任期結束後的合理期間並不當然解除，其對公司商業秘密保密的義務在其任職結束後仍然有效，直至該秘密成為公開信息。其他義務的持續期間應當根據公平的原則決定，視事件發生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何種情況和條件下結束而定。
第三十條 任職尚未結束的董事，對因其擅自離職給公司造成的損失，應當承擔賠償責任。
第三十一條 公司不以任何形式為董事納稅。
第三十二條 本節有關董事義務的規定，適用於公司監事、總經理和其他高級管理人員。
第二節 董事會
第三十三條 公司設董事會，對股東負責。董事會由七名董事組成。
第三十四條 董事會對股東會負責，行使下列職權：
（一）負責召集股東會，並向股東會報告工作；
（二）執行股東會的決議；
（三）決定公司的經營計劃和投資方案；
（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；
（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
（六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；
（七）擬訂公司合並、分立、變更公司形式、解散的方案；
（八）決定公司內部管理機構的設置；
（九）聘任或者解聘公司總經理，根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財務負責人，並決定其報酬事項；
（十）制定公司的基本管理制度；
（十一）制定修改公司合同方案；
（十二）股東會授予的其他職權。
第三十五條 董事會應當聘請經驗豐富的，在高新技術領域內有造詣的技術專家及其他管理專家組成專家委員會，輔助董事會進行對管理層遞交投資項目的決策。公司董事會可以自行決定以不超過公司總資產80％的資金進行投資，但應嚴格遵守法律、法規的規定。
第三十六條 董事會設董事長一名，以全體董事的過半數產生或決定罷免。
第三十七條 董事長行使下列職權：
（一）召集和主持董事會會議；
（二）督促、檢查董事會決議的執行；
（三）簽署董事會重要文件和其他由公司法定代表人簽署的其他文件；
（四）行使法定代表人的職權；
（五）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和公司利益的特別處理權，並在事後向公司董事會報告；
（六）董事會授予的其他職權。
第三十八條 董事長不能履行職權時，董事長應當指定其他董事代行其職權。
第三十九條 董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，於會議召開十日以前書面通知全體董事。
第四十條 有下列情況之一的，董事長應在七個工作日內召集臨時董事會會議：
（一）董事長認為必要時；
（二）三分之一以上董事聯名提議時；
（三）監事會或監事提議時；
（四）總經理提議時。
第四十一條 董事會召開臨時董事會會議應於會議召開三日以前書面通知全體董事。
如有本章第四十三條第（二）、（三）、（四）規定的情形，董事長不能履行職責時，應當指定一名董事代其召集臨時董事會會議；董事長無故不履行職責，亦未指定具體人員代其行使職責的，可由二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。
第四十二條 董事會會議通知包括以下內容：
（一）會議日期和地點；
（二）會議期限；
（三）事由及議題；
（四）發出通知的日期。
第四十三條 董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。董事會決議採取記名方式投票表決，每名董事有一票表決權，董事須在贊成、反對或棄權項中選擇一項舉手投票。董事會作出的決議經全體董事的過半數同意後生效。
第四十四條 董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用書面或傳真方式進行並作出決議，並由參會董事簽字。
第四十五條 董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委託其他董事代為出席。
委託書應當載明代理人的姓名、代理事項、許可權和有效期限，並由委託人簽名或蓋章。
代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委託代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。
第四十六條 董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人，應當在會議記錄上簽名。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保留期限為五十年。
第四十七條 董事會會議記錄包括以下內容：
（一）會議召開的日期、地點和召集人姓名；
（二）出席董事的姓名及受他人委託出席董事會的董事（代理人）姓名；
（三）會議議程；
（四）董事發言要點；
（五）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明所投贊成、反對或棄權的票數及投票董事姓名）。
第四十八條 董事應當在董事會決議上簽字並對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規或者公司合同，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但由會議記錄證明在表決時曾表明異議的董事可以免除責任。
第八章 總經理
第四十九條 公司設總經理一名，由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員，但兼任總經理、副總經理或者其他高級管理人員職務的董事不得超過公司董事總數的二分之一。
第五十條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的總經理。
第五十一條 總經理每屆任期三年，總經理可連聘連任。
第五十二條 總經理對董事會負責，行使下列職權：
（一）主持公司的經營管理工作，並向董事會報告工作；
（二）組織實施董事會決議、公司年度計劃和投資方案；
（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；
（四）擬訂公司的基本管理制度；
（五）制定公司的具體規章；
（六）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理及財務負責人；
（七）聘任或解聘除應由董事會聘任或解聘以外的管理人員；
（八）擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；
（九）提議召開董事會臨時會議；
（十）公司合同或董事會授予的其他職權。
第五十三條 總經理列席董事會會議，非董事總經理在董事會上沒有表決權。
第五十四條 總經理應當根據董事會或者監事會的要求，向董事會或者監事會報告公司重大合同的簽訂、執行情況，以及資金運用情況和盈虧情況。總經理必須保證該報告的真實性。
總經理有權決定不超過公司凈資產20％（含20％）的單項對外投資項目，有權決定不超過公司凈資產20％（含20％）的單項貸款與擔保。在控制風險的前提下，總經理有權決定不超過公司總資產50％（含50％）的單項短期投資，但須按照公司制訂的決策程序進行。
第五十五條 總經理應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第五十六條 總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的聘用合同規定。
第九章 監事
第五十七條 公司設監事會。監事會的組成方式及成員的產生由股東會另行通過決議。
第五十八條 《公司法》第57條、第58條規定的人員，不得擔任公司的監事。董事、總經理和其他高級管理人員不得兼任監事。
第五十九條 監事每屆任期三年，連選可以連任。
第六十條 監事連續二次不能親自出席董事會會議的，視為不能履行職責，應由股東會予以撤換。
第六十一條 監事可以在任期屆滿以前提出辭職，合同第四章有關董事辭職的規定，適用於監事。
第六十二條 監事應當遵守法律、行政法規和公司合同的規定，履行誠信和勤勉的義務。
第六十三條 監事行使下列職權：
（一）檢查公司的財務；
（二）對董事、總經理和其他高級管理人員執行公司職務時違反法律、法規或者合同的行為進行監督；
（三）當董事、總經理和其他高級管理人員的行為損害公司利益時，要求其予以糾正，必要時向股東會或國家有關主管機關報告；
（四）提議召開臨時董事會；
（五）列席董事會會議；
（六）公司合同規定或股東會授予的其他職權。
第六十四條 監事行使職權時，必要時可以聘請律師事務所、會計師事務所等專業性機構給予幫助，由此發生的費用由公司承擔。
第十章 財務會計制度、利潤分配和審計
第六十五條 公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。
第十一章 解散和清算
第六十六條 有下列情形之一的，公司應當解散並依法進行清算：
（一）股東會決議解散；
（二）因合並或者分立而解散；
（三）不能清償到期債務依法宣布破產；
（四）違反法律、法規被依法責令關閉；
（五）其他引起公司不能持續經營的原因。
第六十七條 公司因前條第（一）項情形而解散的，應當在十五日內成立清算組。清算組人員由股東會決議確定。
公司因前條第（二）項情形而解散的，清算工作由合並或者分立各方當事人依照合並或者分立時簽訂的合同辦理。
公司因前條第（三）項情形而解散的，由人民法院依照有關法律的規定，組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
公司因前條第（四）項情形而解散的，由有關主管機關組織股東、有關機關及專業人員成立清算組進行清算。
第六十八條 清算組成立後，董事會、總經理的職權立即停止。清算期間，公司不得開展新的經營活動。
第六十九條 清算組在清算期間行使下列職權：
（一）通知或者公告債權人；
（二）清理公司財產、編制資產負債表和財產清單；
（三）處理公司未了結的業務；
（四）清繳所欠稅款；
（五）清理債權、債務；
（六）處理公司清償債務後的剩餘財產；
（七）代表公司參與民事訴訟活動。
第七十條 清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，並於六十日內在至少一種報刊上公告三次。
第七十一條 債權人應當在合同規定的期限內向清算組申報其債權。債權人申報債權時，應當說明債權的有關事項，並提供證明材料。清算組應當對債權進行登記。
第七十二條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，應當制定清算方案，並報股東會或者有關主管機關確認。
第七十三條 公司財產按下列順序清償：
（一）支付清算費用；
（二）支付公司職工工資和勞動保險費用；
（三）交納所欠稅款；
（四）清償公司債務；
（五）按股東持有的股份比例進行分配。
公司財產未按前款第（一）至（四）項規定清償前，不分配給股東。
第七十四條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，認為公司財產不足清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產。
第七十五條 清算結束後，清算組應當製作清算報告，以及清算期間收支報表和財務帳冊，報股東會或有關主管機關確認。
第七十六條 清算組應當自股東會或者有關主管機關對清算報告確認之日起三十日內，依法向公司登記機關辦理注銷公司登記，並公告公司終止。
第七十七條 清算組人員應當忠於職守，依法履行清算義務，不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵佔公司財產。
清算組人員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二章 合同修改
第七十八條 本合同的任何修改應由各方以書面形式作出並簽署。
第十三章 附則
第七十九條 本合同所稱以上、以內、以下，都含本數；不滿、以外不含本數。
本合同一式_________份，自簽約方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽字）：_________ 乙方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
丙方（簽字）：_________
_________年____月____日
簽訂地點：_________
（這些是我給你的建議：
讀一下公司法里的有限責任公司一章
設立公司需要到工商局登記，工商登記要的是公司章程，股東協議不是必要文件，公司章程是確定股東關系還有公司內部各項事務的法律依據。
公司章程里一般包括：公司名稱，公司注冊資本金，股東出資份額及方式，公司法定代表人，公司管理機構和管理制度：包括股東會、董事會、監事（會）及其設立和表決方式，公司利潤分配方式、稅務處理、日常公司管理、將來公司的清算問題等。總之一個原則就是把公司運營需要的所有內容都規定在章程里，明確權利和義務，就可以避免將來發生爭議。
公司的利潤分配一般根據出資份額確定，即如果你們各佔一半股權，利潤也是一人一半。但法律規定章程另有約定的除外，因此雙方如果同意，可以在章程里另行約定，比如你四他六，或你六他四。 ）
⑩ 與甲企業達成協議，由我方控制甲企業（託管協議），那麼甲企業的財務能否與我公司的財務報表合並
得看甲企業的年終收益屬於誰，如果只是收取託管費，那麼不能合並在一起。如果經營所得歸屬於你公司，那麼可以合並。
合並財務報表的合並范圍應當以控制為基礎予以確定。
（一）母公司直接或通過子公司間接擁有被投資單位半數以上的表決權，表明母公司能夠控制被投資單位，應當將該被投資單位認定為子公司，納入合並財務報表的合並范圍。但是，有證據表明母公司不能控制被投資單位的除外。
（二）母公司擁有被投資單位半數或以下的表決權，且滿足下列條件之一的，視為母公司能夠控制被投資單位，但是，有證據表明母公司不能控制被投資單位的除外：
1、通過與被投資單位其他投資者之間的協議，擁有被投資單位半數以上的表決權。
2、根據公司章程或協議，有權決定被投資單位的財務和經營政策。
3、有權任免被投資單位的董事會或類似機構的多數成員。
4、在被投資單位的董事會或類似機構佔多數表決權。
（三）在確定能否控制被投資單位時，應當考慮企業和其他企業持有的被投資單位的當期可轉換的可轉換公司債券、當期可執行的認股權證等潛在表決權因素。母公司應當將其全部子公司，無論是小規模的子公司還是經營業務性質特殊的子公司，均納入合並財務報表的合並范圍