A. 我是本科理工科畢業的。從事證券客戶經理兩年，現在想做投行。怎樣才能踏入投行呢。
如果是比較大的券商投行部都只會設在深圳上海北京，例如招商，光大，國信等等，但是不排除會在二線城市有，主要還是看你進的什麼券商，做金融當然是這三個城市最好。
投行最看重三樣東西：學歷，CPA，關系，其他的免談，對工作經歷並沒有太大的要求，如果你能拿到入場門票，進去培養的機會多的是。
以您的情況，一個本科學歷是不可能進去的，想進投行，先在這方面下功夫，讀個博士也不誇張，畢竟裡面的人都是這個學歷的。其次考個注冊會計師CPA，再有就是關系的推薦了。投行算是整個社會里排名數一數二的頂尖行業了，想進去肯定是不容易的，各方面您必須思考一下。
B. 證券或銀行的朋友，碩士畢業做客戶經理如何
首先聲明：個人是從業人員，也不存在對高學歷朋友的偏見，因本人也是重本的雙學士。對於你的遭遇，個人第一感覺就是你對行業仍然沒看清。首先，分析師最重的是分析能力和人事，學歷次之。如果你沒有前面2點，你學歷再高，也只是個花瓶，中看不中用。至於職位升遷，也一樣是個人能力，學歷不等於能力。個人建議就是：如果你有信心和毅力去做，那就不要介意前面的一陣子磨礪，重視自己能力的培養，然後機會就會自然而然的來的。自古英雄多出自草莽， 大丈夫何患乎一剎！
C. 證券公司的客戶經理如何晉升
客戶經理和分析師、總經理，這就是不同的崗位，不是部隊，三者之間並沒有什麼晉升體系。客戶經理可以去當分析師，路人甲也可以去當分析師，客戶經理、分析師可以去當總經理，路人甲也可以去當總經理。反正都是只要你滿足了那個單位那個崗位的條件，可以通過招聘、或者內部招聘的形式去。並不是說存在一個體系，你從體系最底層做起，每次通過一個層級的考核，就升入下級，沒這回事的。
D. 碩士去證券公司做客戶經理，因為我現在想進證券公司，一開始只能從業務開始，這樣的話學歷不具備優勢。
你進證券公司前期學歷沒用！你只能做客戶經理，而且客戶經理的職責是營銷！這個崗位不是看你學歷來的！是看你口才和專業知識的！特別是口才最重要！我在證券公司幹了很多年了！碰到很多個碩士生干客戶經理，最後只能悲劇離開！你要做更高職位的話除了考到總部研究所去其他方法都是要從客戶經理先累積客戶資源才能做到的！所以這行除了你學歷特別高只能從客戶經理做起！不要異想天開，你交際能力不怎麼樣的話建議你換個行業！不然很容易就會受不了打擊離開的！高薪的職業不是每個人都能勝任的！忠告！
E. 關於證券客戶經理的工作和待遇.明白的幫幫忙.謝謝各位.
客戶經理在銀行是怎麼工作的?
答:就是在銀行接待來咨詢開證券帳戶的,你把他搞定,通過你去你公司開戶!!
300萬的資產量容易達到么?
答:不難算,一般都要600W呢.比如一個客戶10萬,開30個客戶就可以了!!
我還沒畢業.沒有人際關系..不知道怎麼弄..
答:去銀行駐點不需要什麼人際關系,人來了你接待就可以了,只要慢慢把經驗學到,盡量說服人家在你這里開戶就可以了.
這個提成是怎麼算的?
答:就是傭金提成,比如你給客戶的傭金是0.3%,某個客戶在一個月內交易了100萬,那麼傭金就有100萬*0.3%=3000,你就可以拿到3000*20%=600的提成
很簡單的!!
F. 大家覺得研究生畢業後如果從事證券公司客戶經理的工作，會不會感覺白白浪費了幾年時間呢~
如果你能拉到穩定的大客戶，做客戶也是可以的；不過如果沒有穩定的大客戶的話，還是考慮一下其他崗位。這就要看你的專業了，如果是金融類專業，努力一把，去做證券分析；如果是其他專業，可以考慮其他後台崗位的。
G. 研究生剛畢業，找到一家證券公司客戶經理的工作，具體是做什麼的有前途嗎
要有一定的人緣關系，而且要是炒股的才行，公司就是讓你去給他們拉客戶，拉人到公司開戶，拉不到人就做不下去
H. 證券客戶經理有前途嗎
現在的客戶經理已經不是那麼回事了，競爭的加劇，使得現在的客戶經理基本上已經淪為了業務員，光鮮的職業地位，令人羨慕的工資或許以前有過 ，但是至少在目前不是這樣的，那些已經過去，舉例來說吧，首先說收入吧，以前 傭金收取3或者2.5很正常，現在了，基本上就是0.5--0.8左右的樣子，沿海地區的更低，200萬的客戶已經是0.3了，而成本了也大幅增加了，包括手機炒股，信息平台，crm管理系統等多渠道的開發，下載券商每天都會給客戶轉發市場信息，有的甚至好幾條，基本上也是免費，使得現在的券商成本已經接近0.2--0.3了，也就是說同樣的資產，同樣的客戶，而你現在的收入只是幾年前的十分之一左右了，所以不要想這個行業現在是高收入的行業了。
二，08年到現在全國券商營業部的數量基本上翻了一倍，某些重點城市重點區域甚至增加了二兩倍，例如重慶江北區，08年之前有兩三家家，現在了如果算上遷過來的和新開的，目前就江北區附近已經集中了大大小小是十三家券商，競爭的加劇使得證券行業的人才流動十分頻繁，基本上是三個月到半年換一批人，我們公司原來是每次從業資格考試前都會找大概一兩百多個集中培訓，但最後能存活半年以上的大概也就八九十多個，基本上十幾分之一的概率，這個通過率高於高考，不亞於某些公務員職位考試，而且剛進入公司的基本上也就是啦親戚朋友們進來開戶的，由於大多數人在這個行業裡面存活的時間短，客戶少，資產少，傭金基本上也就少了，很多人每個月基本上也就拿到的是基本工資。當然也有例外，有些人可能也會拿到高工資，但那些人也僅僅是很少的一部分，恐怕十分之一都不到吧。
三，再說下工作環境吧。很多人的印象中證券公司方都是在高檔的寫字樓，優雅的工作環境，事實上是這樣，但也不是這樣。優雅的環境是有的，但只是部分人可以享受的，如果你是做客戶經理，那麼這些你基本上是沒有機會去享受哦。客戶經理的工作職責就是開戶，基本上也就是營銷，而現在的銀行是證券公司的主要渠道，所以你基本上是少有時間在公司里享受空調了，大多數時間只能是呆在銀行裡面展業罷了。也許你會說銀行的環境也不錯，那你就錯了，你那時只看到了銀行裡面寬敞明亮的大廳，西裝革履的工作人員，卻沒有看到後面的辛酸。在銀行裡面工作就像是寄養在別人家的孩子一樣，一方面公司的制度管理者你，另一方面還有銀行的各種制度管理者你，你在銀行裡面基本上就是個大堂經理大多數時間的工作是在幫銀行做事，幫客戶填單子，取號等等，由於是在大廳基本上是站著的，休息的時間很少，而且為了業績你不得不想盡辦法去討好銀行的各種人，什麼人都不敢得罪，特別是主人，大堂經理，理財經理，負責有你的好果子吃。這個才是開始，現在有的銀行很重視對三方人員的管理，經常也會下達任務給駐點的客戶經理，比如什麼基金啊，信用卡啊，網上銀行啊，你基本上也就成了銀行的人了，所以在這里你有這兩份的工作壓力，既有自己公司的也有銀行的。有的甚至還制定了相關制度來管理約束客戶經理，例如招行，不僅規定了每天的任務量而且還規定了每天的展業位置，例如規定站在取號機旁的，你只能站在取號機旁，每天就是幫客戶取號，接觸客戶的就是只有取號的的那幾分鍾，如果你想要離開這里去別的地方和客戶交談，對不起，你違反規定了。在銀行的工作基本上就是這樣了。
如果你要開戶，那麼你就要在外面跑，基本上和別的行業的業務員沒有什麼兩樣，唯一不同的是，你是穿著西裝打著領帶去擠公交車，即使是在夏天也一樣。這個就是你要的工作環境。
四，再說說工作吧。客戶經理基本上就是開戶了，說直白了就是營銷 ，而且是零售營銷，做小客戶的營銷，至於為什麼，凡是做了兩三年證券的客戶經理都知道。每個月公司都要求開戶量或者產量，那重慶地區來說吧，基本上是每個月5個戶左右，不知道你感覺多不多，反正在10年的行情中，大多數人完成不了的，09年相對好點，但是09年的任務是每個月12個，至於壓力大小你可以自己去衡量了。
同時還要告訴你的是金融證券公司就要時刻准備著開會，市場營銷會議，部門會議，區域會議基本上是每周都要開的，公司員工會議每個月至少開一次，不同的合規培訓，業務培訓，每周只好一次，每次公司要推出新的業務，發售新的基金，下載新的銷售任務就要開會，我原來所在的公司一周至少開四天會議，每次基本上不會少於兩個小時。
有人或許告訴你證券公司很悠閑，有那麼多的節假日，我告訴你不是那樣的。我剛進入證券行業那兩年，周末基本上是在加班中度過的，有人或許不明白證券公司還加什麼班，我告訴你就是去步行街，小區擺攤，發宣傳折頁，跟大街上搽皮鞋發宣傳單的的沒有什麼兩樣，唯一的區別是我們是穿西裝的。或許是我沒有太多的客戶資源，我大學畢業就進入證券行業，在陌生的城市裡去工作，沒有親戚，沒有朋友，剛開始也就只有這樣去開發客戶，如果你和我一樣也是大學畢業，我想你現在做證券可能比我當時還要辛苦，畢竟競爭激烈了。我只記得2009年的夏天9月份我是一天也沒有休息，全部是在加班中度過了，09年一月份公司剛成立不久，我們當時經常是在晚上九點點多了還站在距離公司大概一公里遠的永輝超市的門口發宣傳折頁，因為那麼冷得天里只有超市的門口相對的人流比較大。
五，再說下未來的發展前景吧，很多人認為未來證券公司發展前景很好，是個熱門行業，我不對這個觀點做任何評論，因為我無法預知未來，但覺得應該提醒一點的是，正如證券行業裡面一句名言所說的那樣，永遠站在少數人的那一邊，當大家都認為好的時候，你應該冷靜，也應該知道至少他的好沒有大家想想的那麼好。舉例來說吧，在96年到2003年間電腦熱賣的時候，你見過哪個賣電腦的業務員賣成百萬富翁了？即使是有，我相信那個比例也是很小的。現在也一樣，證券的客戶經理就是證券的業務員。
六，有的人進入證券公司是抱著學習的態度來的，或者說是想來學習炒股的，更有人是想來探聽些股市內幕消息的，我要告訴這些人的是這些你都得不到，至少你想要的你得不到。我見過的很多的新員工進入證券公司就是為了來學習炒股的，這或許是由於07年火爆的行情給中國人普及了一些理財知識的原因吧。
首先說下內幕消息吧，首先在客戶經理的層面是不可能的到內幕消息的，即使是營業部老總，經紀事業部老總也未必有，如果那些人都知道了，也就不叫內幕消息了。
再說下想來學習炒股的人吧，學習是件好事情，但是來證券公司學習未必就是明智的選擇。找你進來就是讓你來來客戶的，交給你的只是皮毛，基本的k線，均線什麼的，深入的沒有，你的水平基本上就是一個稍微專業一點的股民水平，其實這點完全沒有在證券公司裡面學習的必要，公司對炒股知識的培訓是不可能比合規培訓多的。另外一點就是要告訴你一個潛規則，證券公司管理層會想盡辦法來弱化客戶經理和客戶的關系，證券公司是靠客戶來賺錢，每次客戶經理跳槽都會帶走一部分客戶，管理層一方想辦法要你多戶，另一方面卻想辦法減少你和客戶的接觸，國信證券就是這樣的，開戶的基本上不維護客戶，客戶全部交給客戶服務中心來維護，兩個的關系都弱化了，對客戶的掌控能力減弱了，如果客戶要轉戶，到時候講些什麼傭金啊，送些小禮品啊，在增加些其他什麼阻力，第一天現場預約，第二天轉戶什麼的，你的客戶基本上也就留下來了。而證券公司在弱化客戶經理和客戶之間公司的一個重要辦法就是不允許客戶經理推薦股票，既然股票自己都不能推薦，自然也就沒有理由交給你專業的炒股技術了。。
不知不覺中寫了這么多，簡單來總結一下吧。如果你也是剛畢業大學生，先看清楚形式吧，券商營業部找你進去無非是業務員，或者至少會是從業務員開始做起的，一切都是看業績，業務做得好就是老大。現在什麼新的名稱例如理財經理，投資顧問啊什麼的，都是忽悠人的，千萬不要別人名字給迷惑了，投資顧問不代表你就是來做投資的。。呵呵。。券商中投行業務和資管業務，或者研究所的工作或許要好些，至少不需要在外面到處在外面跑業務，但如果你只是一個學士，那就算了，哪裡學歷的起點是碩士，而且還要是重點大學對口專業的。還有一點要說明，我所說的這些僅僅是我眼中的一個真實的證券行業的描述，不全不代表全國各地情況，或許有些在證券行業裡面一年就賺了幾十萬，幾百萬，一兩年就有房有車，但那也僅僅是個別人不代表多數，我們公司也有一個月能開二三十個戶的人，但那是在一百多個人當中也就只有一兩個，你認為你會是哪一兩個嗎？你如果聽到各種證券行業傳奇神話，請三思！
好了，不說了，這篇文章積極的東西不多，彷彿更多的是消極的，目的只是展現一個真實的證券行業，消除一些大家對證券行業的誤解，更重要的是想提醒一下，准備要進入證券行業的像你一樣的大學生一點提示吧，希望對你有所幫助。
沒有想到寫了這么多，我會把寫的一起發送到天涯，酷評等網站，希望對像你一樣的人有所幫助。