深圳證券經紀人工資

Ⅰ 深圳證券（客戶經理）經紀人好做嗎我是剛考過從業資格證的，對股票投資很感興趣，自己之前也操作過，

‌新組建的私募團隊想要經紀人，要做嗎？

提取我們利潤的5%作為您的傭金，
如果您的朋友是股票經紀人，我們會給您1%的提成

通過讓客戶免費體驗來驗證我們的實力

網路一下：股票經紀人做大客戶資源的方法，就可以找到我們

希望能改變您的職業生涯

我們對客戶的承諾是月度盈利20%，
每周一個股票，每次操作5個點的利潤

上上上周我們做的是002606和601886
上上周是失敗的，狂跌的大盤把我們的股票帶下來了，操作的是002101
上周我們操作的是600619和600136

本周我們操作的是002127和002506

Ⅱ 在深圳，哪個證券公司經紀人的平均收入最高，增長最快

只要你有社會背景，有良好的社會資源和不錯的渠道開發以及相當多的客戶。
去哪家都可以，你自己說了算，待遇也可以自己說了算。家家都一樣。
但是如果你什麼都沒有的話，
那也有可能家家都一樣，你說了什麼都不錯，該怎麼就怎麼

Ⅲ 深圳證券經紀人好做嗎，工資待遇怎麼樣，有什麼發展前途，在做的做過的說說，非常感謝。

深圳很多證券經紀人都住在羅湖區的百客公寓，建議去百客公寓和他們交流可知。

Ⅳ 在深圳哪個證券公司做經紀人待遇比較好

都差不多

可以去國信

但是不曉得進的到不

大部分券商都差不多

Ⅳ 證券經紀人 過來人請進來說說

只有相當少的一群人才能成為一個優秀的證券經紀人，這和保險代理是一樣的。扣除老人、小孩，受過至少初中以上教育的成年人，大約1000個能出一個。而且，這個比例還是在東南比較發達的地區。不是任何一個人都能成為優秀的證券經紀人。想做一個合格甚至優秀的證券經紀人，需要有如下條件：

1、對於零（低）底薪的認識。接觸到的很多人對此認識其實很不足。公司和員工之間就薪水問題其實是一種博弈。低底薪+高傭金和高底薪+低傭金其實是朝三暮四的道理。而證券經紀業務銷售在前收益在後的特性決定了經紀人一定是低底薪，甚至零底薪的。

2、對於事業還是職業的認識。接觸過一些保險代理人，當然也接觸過很多證券經紀人，相當多的人是把它當成一個糊口的職業來看待。如果是這樣的話，對不起，會相當失望。因為這個職業給予的薪水很低，業內的普遍標準是600-800之間。在上海，這個月薪是沒有任何吸引力的。相對的，付出的卻很多。如果不是抱著長遠的目光，把它當一份自己的事業來做的話，恐怕1個星期都撐不過去。

3、對於吃苦的認識。吃苦這東西，很多人都以為自己能吃。由於增員的關系，我看到過很多個人簡歷，一般都寫上「本人吃苦耐勞......」。可惜，經紀人對吃苦的要求遠遠不是你可以三天三夜不睡覺，或者是跑廁所里打掃個馬桶那麼簡單。許多從事經紀人工作的人，最後選擇退出就是因為：能吃苦不能受氣。而且，這種現象，恕我直言，在現今的大學生中越來越普遍。

Ⅵ 證券經紀人的提成有多少15%低點了吧

傭金15&不算低了，你自己算個帳 算你有十個客戶，每個客戶有50萬用來炒股（在上海已經算少了50萬），再算你的傭金是千分之1，每個客戶交易50萬，那麼你的提成就是500000×0.001×0.15×10=750（元），也就是說 十個小客戶一天交易額50萬你就有750塊，如果你碰到上百萬甚至上千萬的大客戶，那麼你就是日進斗金，做的好的經紀人有上千個固定客戶，你知道月賺百萬是怎麼來了的吧

Ⅶ 我是應屆生，畢業後先做證券公司經紀人，公司在深圳福田地區想問經紀人待遇怎樣月入多少謝謝!

您好，應屆生關心這些信息倒不是重點，要清楚自己的職業規劃，自然這個階段說什麼規劃大多都是徒勞，認為是沒啥用的玩意，等過了這個階段回頭才能明白了。
待遇一般是提成制，業績好工資就高，上萬都是小意思，不好自然也就基本工資咯，一般底薪偏低那提成的，自然崗位不同待遇也會有區別，詳細情況可以咨詢面試時候的人事人員噢。
建議還是給自己一天時間靜靜思考下，以後的安排，畢竟一生也不短。

Ⅷ 證券經紀人是干什麼的，薪資待遇怎麼樣

股票雷神為您作答：
1、證券經紀人的書面解釋：證券經紀人指在證券交易所中接受客戶指令買賣證券，充當交易雙方中介並收取傭金的證券商。它可分為三類，即傭金經紀人、兩美元經紀人與債券經紀人。從業者要通過證券從業資格考試獲得從業資格後才能從事證券經紀業務。
2、證券經紀人的通俗解釋：其實就是證券公司和證券投資者的中介，幫投資者在證券公司開戶，然後提取傭金分成。
3、證券經紀人通常是沒有底薪的，深圳的券商對證券經紀人有不同的分類。以海通證券為例：分為資源型經紀人和緊密型經紀人
4、資源型經紀人也叫獨立性經紀人，沒有底薪，提成是手續費的40-50%，不用每天去上班打卡，自己發展客戶；
5、緊密型經紀人是需要在銀行駐點的，每個月會有2000-2500補助，提成一般20-30%左右，但是要求和銀行作息時間相同，定期要到營業部開會，且每個月必須完成相應的開戶數，如果完不成就要轉換成資源型經紀人。

Ⅸ 深圳證券經紀人個人所得稅徵收問題及深圳低收入補貼問題。

根據勞動和社會保障部《最低工資規定》中的規定，用人單位應支付給勞動者的工資在扣除下列各項以後，不得低於當地最低工資標准：（一）延長工作時間工資；（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；（三）法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

在此情況下，最低工資標準是不包含個人繳納的社保的，如果扣除社保後實際拿到手的工資低於最低工資標准就是違法的。