真聰明...一下就猜對了...保險跟證券營業部的招聘,名字變再多也一樣..經紀人
⑵ 參加過德邦證券招聘的人來回答下，他們不簽合約沒有考核標準的讓你操盤是什麼鬼
他們說的招管培生或者投顧的都是招交易員吧，個人做了快兩個月，招聘時候說第一階段很好通過，是基本會買賣就可以通過。第二階段要看盈利，但是不是那麼容易通過的。但是招聘時候描述得很輕易，還有就是用通過後的高薪引誘。交易是大浪淘沙，除非天賦異稟，或者是能長久的堅持，試一試就不要弄了，特別是應屆畢業生特別容易搞。還有就是考核第一階段沒有工資，第二階段每個工作日一百，然後各種規則扣分的。扣分會扣工資，你受不了主動退出基本沒有工資。這是企業的霸王條約。不建議應屆小白報試一試的心態做，除非天賦異稟能快速的找到盈利套路，還是就是能不斷苦學長期的做。因為真的很難沒有招聘說得那麼容易。而且自己出去基本沒有錢可拿。
⑶ 德邦證券初級交易員底薪真的有8000嗎
肯定是不可能的
⑷ 有人了解常州德邦證券么，最近在面試這個公司的交易員的崗位
首先，常州眾多招交易員的都是需要你提供交易賬單，或者在他那裡開戶，或者配資的，沒有本事就做不了交易員這個職位，這一類，完全不用考慮。
其次，德邦證券，是需要通過考核的，考核需要你全身心的投入，因為真正的交易就完全是那樣的，他考核的規則內容也是一個合格交易員的基本素質。我是認同的。
總之，對一個做過交易的人來說，這是一個柳暗花明的機遇，對應屆生來說，太幸福了。就看你是否能把握得住。
交易嘛，徘徊在天堂與地獄之間，加油吧。
其實我可以直接告訴你，這是騙人的，這樣我就可以少一個競爭對手。不過，我就是這么自信，哈哈哈，快給分。
⑸ 德邦證券有限責任公司待遇怎麼樣招聘進去的應屆生主要是做什麼呢本人是是做通信的對證券不太了解！
開發客戶，
證券公司招聘主要就是客戶經理。
⑹ 想了解一下德邦證券研究所的規模怎麼樣做賣方研究還是服務公司內部客戶近期收到面試想了解一下
收到面試通知只是叫你去做經紀人。服務公司內部客戶
⑺ 德邦證券怎麼樣
長春營業部 經理 張岩 原東北證券員工 誇誇其談 業績不佳 人品惡劣 嫉賢妒能 趨勢判斷盲目 短線判斷無力 紙上談兵 擺設一個 去此單位毀前途 謹慎！