㈠ 聽朋友說中信期貨還不錯，有沒有在中信期貨做過的朋友，給個意見
現在期貨公司真要說起來，區別不大，現在拼的基本是服務，手續費之類的。。。當然，我說的是針對一般客戶，如果資金量大的話，另外說
㈡ 中信證券待遇怎麼樣
據內部員工談，中信建投證券的待遇如下：
1、中信建投的工資共分十檔，一般應屆生，剛入職享受三檔待遇，大概四千多，扣完還能剩接近四千塊，每年十一五一元旦春節過節費一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些獎金，獎金安當年業績，也就是給公司貢獻的交易傭金來分發，如果沒什麼客戶資產的，行情好的年份年底能分個五千左右。業績稍好些的獎金一到幾萬不等。
3、剛畢業的同學進到中信建投，有一年半的新人培養期，工資享受三檔，各營業部實行全員營銷，也就是說無論你應聘的是客戶經理還是分析師，其實都要拉客戶，而且任務量相同，新人培養期的任務較輕，基本都能完成。
4、一年半的培養期過後，開始轉為老員工，任務是一年二十萬傭金（基本要至少拉兩千萬的股票資產才能打出這些傭金），如果在當地沒有強大的資源背景，當下的行情很難完成，完不成的話，下一年的工資安上一年貢獻的傭金做以調整，五萬傭金貢獻一下，只能享受最低檔一檔工資，一個月扣完兩千五左右，二檔工資到手在三千左右，以此類推。
5、一般每個一段時間營業部都會下達階段性基金銷售任務，幾萬到十萬不等，完不成的話一次扣幾百到幾千，也就是說沒什麼資源，營銷能力又一般的人，在新人培養期後，一般每月能到手兩千左右。但相反，如果很善於營銷又有一定背景，那選擇證券行業還是很好的，三四千萬的客戶資產基本就可以保證每年十萬年薪了。
㈢ 想了解一下中信新際期貨公司員工基本待遇多少
中信建投的我清楚 看你要應聘的崗位來確定工資的 期貨公司會有前台和後台之分 前台負責開發客戶 基本固定工資會少一些 後台就是為前台服務的財務 客戶開戶 技術 研發等 這類員工的工資固定 會高一點 一般都會高於當地的最低工資的
㈣ 中信期貨入職手續是什麼樣的，感覺被騙了
中信期貨入職流程都是按照正規流程辦理的哈，絕對不會收取任何費用，你是不是遇到什麼冒牌貨了
㈤ 中信期貨有限公司工資福利待遇怎樣
看你名下資金量了，不管是在證券公司還是期貨公司，拼的都是資金量