生育保險產檢門診費用可以報銷嗎

㈠ 交了生育保險的產檢費用可以報銷嗎

可以，生育保險報銷范圍的一般規定如下：

1、生育醫療費

女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和葯費由生育保險基金支付，超出規定的醫療業務費和葯費（含自費葯品和營養葯品的葯費）由職工個人負擔。

女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付，其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。

2、生育津貼

女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。

(1)生育保險產檢門診費用可以報銷嗎擴展閱讀：

1、職工生育保險待遇包括下列項目：

（1）生育津貼（即產假期間工資）；

（2）因生育發生的醫療費用；

（3）實施計劃生育手術的醫療費用；

（4）國家規定的與生育保險有關的其他費用。

2、職工享受生育保險待遇，必須同時具備下列條件：

（1）用人單位及其職工按照本辦法規定參加生育保險並履行繳費義務連續滿6個月（以生育或者實施計劃生育手術的日期為准）；

（2）符合法定條件生育或者實施計劃生育手術。

3、女職工在妊娠期、分娩期、產褥期內因生育發生的符合規定的醫療費用，由生育保險基金按照定額標准進行補償；(這個標准每個地區各不相同，以浙江省為例）：

（1）早期妊娠門診流產（含葯物流產）200元；

（2）早期妊娠住院流產1000元；

（3）中期妊娠住院引產1500元；

（4）正常分娩2000元；

（5）手術助產（器械助產、側切助產、會陰側切）2500元；

（6）剖宮產4000元；

（8）宮外孕手術4500元（保守治療的按照早期妊娠住院流產標准）。

參考資料來源：網路-生育保險

參考資料來源：網路-醫保報銷范圍

㈡ 產檢費用可以報銷生育險嗎

對於生育保險的不同保障項目有不一定標准，所以在生育保險報銷的時候，要准備好相關材料，能夠快速的得到補償。當然各地方性政策可能會有差異，所以報銷標准也有所不同，具體在報銷過程中應提前咨詢當地社保局(12333)。
產檢的費用可以在生育保險裡面報銷，但是前提是不要使用醫保卡支付，如果用你的醫保支付了，那麼在生育保險裡面就報不到了。
生育保險報銷范圍內的標准
一、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標准為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的，享受3個月的生育津貼；難產及實施剖宮產手術的，增加半個月的生育津貼，多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼；妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的，享受1個半月的生育津貼，妊娠3個月以內因病理原因流產的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發基數。
二、生育營養補貼與圍產保健補貼，凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。
三、一次性生育補貼，原在單位參加生育保險的女職工失業後，在領取失業保險金期間，符合計劃生育規定生育時，可享受一次性生育補貼：流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元，對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險范圍，符合計劃生育規定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。
四、生育津貼補償到單位，參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。
五、計劃生育手術費，包括因計劃生育需要，實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用，列入生育保險基金結付范圍。
生育保險報銷多少
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和葯費由生育保險基金支付。超出規定的醫療服務費和葯費（含自費葯品和營養葯品的葯費）由職工個人負擔。女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付；其他疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
生育保險政策強調，生育津貼高於本人產假工資標準的，用人單位不得剋扣；生育津貼低於本人產假工資標準的，差額部分由用人單位補足。舉例來說，一名女職工每月生育津貼為5000元，而用人單位當月的平均工資為4500元，由生育保險基金統一支付給單位後，超過平均工資的500元用人單位不能剋扣；假如女職工每月生育津貼為3500元，而用人單位當月的平均工資為4500元，其中的1000元差額需要用人單位補足。

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㈢ 有生育保險，做產前檢查的費用能報銷嗎

產前檢查費用報銷規定：
1、醫保中心負責本市機關、事業單位女職工生育費用統籌，生育醫療統籌基金支出范圍是：產前檢查費、接生費、手續費、住院費和葯費。文件規定：醫療費用先由個人墊付，待醫療終結後到醫保中心按醫保規定范圍項目結算。
2、企業職工（含靈活就業和自謀職業人員）生育費用屬於生育保險支付范疇，不屬於城鎮職工基本醫療保險支付范疇，生育或產前檢查不能用醫保卡結算。
若參加的是企業職工生育保險，相關生育費用報銷由市社保中心受理。
產前檢查費是指分娩住院後的產前檢查，在分娩期間的醫療費用發票可以作為申請生育保險待遇的材料，您指的「產前檢查費」可能是指住院前每次產檢所產生的費用，這是「圍產期檢查費」。而對於分娩前的圍產期檢查費用是不符合支付規定的。

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㈣ 生育保險可以報銷產檢費用嗎

㈤ 辦理生育保險前的產檢費用還能報銷嗎

你好，可以拿著相應的票據直接去社保局報銷。
育保險待遇由用人單位在職工產後或手術後 18 個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，並提供以下資料：
計劃生育行政部門核發的生育證明；
生育醫療證明、門診病歷、出院小結、計劃生育手術記錄等原始材料；
嬰兒出生證。
社會保險經辦機構應當自受理申請之日起 15 個工作日內對用人單位提供的資料進行審核，審核完成後將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，並由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准發給職工。
用人單位未按規定為職工辦理生育保險參保手續的，職工發生的生育保險費用，由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准支付。

㈥ 生育保險可以報銷產前檢查費用嗎

可以。產前檢查屬於生育保險報銷范圍，只要滿足報銷條件就可以。 報銷產前檢查費有兩種方式：一是自己辦理；二是由單位代報銷的方式到當地社保局申請。 如果是自己辦理報銷的話，可以問51社保網需要准備的材料和流程。