⑴ 泰州人保財險工資待遇
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首先要確定是否是公司在編人員。不論你應聘任何崗位都會存在培訓期和實現期，在這段時間除了一開始公司答應你的基本工資，不可能有任何福利。但是一旦轉為某某崗位正式編制，公司將會嚴格按照相關崗位薪酬待遇發放到位。這個時候是很正規的，但是一般能受得了這份工作的人不多，俗話說：保險公司是男人當畜生使、女人當男人使。呵呵。希望能幫到你！
⑵ 泰州社保保險繳費基數
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泰州社保轉移辦理手續如下：
1參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
2新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
3原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
4新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。至於辦理泰州社保轉移的具體方法步驟辦理泰州社保轉移需要出具的證明辦理泰州社保轉移的注意事項辦理泰州社保轉移的經驗心得等更詳盡內容請你參考
⑶ 江蘇泰州社保標准2019
江蘇泰州五險一金包括社保與公積金，具體來說，2018年泰州五險一金繳費基數如下：
（1）泰州社保繳費基數
2018年7月1日至2019年6月30日，全市企業職工基本養老保險（含個體工商戶和靈活就業人員）月繳費工資上限為19935元，下限為3125元。
2018年1月1日至2018年12月31日，全市機關事業單位基本養老保險月繳費工資上限為19935元，下限為3360元。
2018年7月1日至2019年6月30日期間，全市合並實施後的醫療保險（即原職工醫療保險和生育保險）、工傷和失業保險的月繳費工資基數上下限參照上述規定執行。
（2）泰州公積金繳費基數
單位職工住房公積金月繳存工資基數的上、下限與2017年度保持不變，上限為18000元，下限市區為2328元，靖江、泰興、興化為2299元。
對江蘇泰州五險一金有疑問，可向泰州社保中心和泰州公積金中心咨詢。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
⑷ 想問下我是江蘇泰州的 月工資2150 單位交五險一金 單位和本人要繳納多少錢 養老保險有多少錢能夠到賬
你的問題不全面，機關、事業單位、企業繳納的比例是不一樣的，另外，工齡也會影響繳納的比例。
江蘇泰州的2011年度機關、事業單位和職工個人繳存比例仍為10％；企業單位（含企業化管理的自收自支事業單位）和職工個人繳存比例在8％－12％幅度內確定，同一單位必須執行同一繳存比例。
具體詳情你可以去泰州公積金中心查詢或咨詢。
至於養老保險，泰州的比例是22%，養老保險必須繳費至少滿15年、達到法定退休年齡並已辦理退休手續的個人，才可以領取，你現在關心也拿不到。。。。。
⑸ 江蘇泰州繳滿15年社保今年退休,能拿多少工資
如果是自由職業繳的，每月可拿到1000.1300元左右，如果是正式職工每月可領養老金2000.-2600元左右。