生育保險報銷條件東莞社保局

Ⅰ 在東莞生小孩有社保怎麼報銷

首先恭喜你做媽媽了，其次國家提倡生育二個小朋友。
在合法生育的情況下：
1、社保是累計滿一年，你可以享受生育待遇：
（1）、生育醫療費用（前產費用、分娩的費用等等）、
（2）、產假津貼
東莞社保都會報銷與支付；但你要根據流程做，也就是「辦理就醫確認手續並且在就醫確認的定點醫療機構生育」
2、累計沒滿一年的，其生育醫療費用（包括產檢費用了）先由職工個人支付，待其累計參加生育保險滿12個月後的1年內向社保局申請報銷。
針計你的情況，你就是擔心2016年1月-7月的產前檢查費用報銷問題，根據《廣東省職工生育保險規定》第13、27條，你的1-7月產檢費可以報銷的。現在你要做的是：
一、申請辦理就醫確認手續，資料：
（一）就醫確認申請表；
（二）醫院診斷妊娠證明；
（三）社會保障卡等參保憑證；
（四）享受待遇人員的身份證明；
（五）符合計劃生育規定的證明。
二、報銷1-7月份產前檢查費用，請在社保滿一年，到生BB後的一年內去報銷。
（一）勞動合同或者用人單位的招錄證明。屬於勞務派遣的，還需提供勞務派遣協議。
（二）職工就業期間的工資支付憑證。
（三）用人單位的營業執照、登記證書或者機構代碼證。
（四）以及「憑享受生育保險待遇申請表、享受待遇人員的身份證明及參保憑證、相關醫療機構診斷證明、醫療費用明細和票據等材料向統籌地區社會保險經辦機構申請報銷「
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Ⅱ 東莞社保中的生育醫療保險是否需要參保滿一年才能報銷產前檢查的費用例如，我是2015年8月開始參保

首先恭喜你做媽媽了，其次國家提倡生育二個小朋友。 在合法生育的情況下： 1、社保是累計滿一年，你可以享受生育待遇： （1）、生育醫療費用（前產費用、分娩的費用等等）、 （2）、產假津貼 東莞社保都會報銷與支付；但你要根據流程做，也就是「辦理就醫確認手續並且在就醫確認的定點醫療機構生育」 2、累計沒滿一年的，其生育醫療費用（包括產檢費用了）先由職工個人支付，待其累計參加生育保險滿12個月後的1年內向社保局申請報銷。 針計你的情況，你就是擔心2016年1月-7月的產前檢查費用報銷問題，根據《廣東省職工生育保險規定》第13、27條，你的1-7月產檢費可以報銷的。現在你要做的是： 一、申請辦理就醫確認手續，資料： （一）就醫確認申請表； （二）醫院診斷妊娠證明； （三）社會保障卡等參保憑證； （四）享受待遇人員的身份證明； （五）符合計劃生育規定的證明。 二、報銷1-7月份產前檢查費用，請在社保滿一年，到生BB後的一年內去報銷。 （一）勞動合同或者用人單位的招錄證明。屬於勞務派遣的，還需提供勞務派遣協議。 （二）職工就業期間的工資支付憑證。 （三）用人單位的營業執照、登記證書或者機構代碼證。 （四）以及「憑享受生育保險待遇申請表、享受待遇人員的身份證明及參保憑證、相關醫療機構診斷證明、醫療費用明細和票據等材料向統籌地區社會保險經辦機構申請報銷「

Ⅲ 東莞社保生育保險報銷條件和方式怎麼樣我是否合適

1. 您要確定您辦了生育保險。因為有的單位是不繳納生育保險費的。並且，自由職業者社保不包含生育保險。一般按規定，單位要給員工辦理生育保險的，若沒有辦理，應該按照生育保險給予一定待遇。2. 廣東省職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件： （一）用人單位為職工累計繳費滿1年以上，並且繼續為其繳費； （二）符合國家和省人口與計劃生育規定。因此您補辦結婚證以後，應該是可以報銷生育費用的。3. 生育保險待遇包括： （一）生育醫療費。女職工在孕期、產期內，因為妊娠、生育或者終止妊娠發生的符合規定的醫療費用。 （二）生育津貼。女職工產假期間享受生育津貼。生育津貼以所屬統籌地區上年度在崗職工月平均工資為基數，按規定的產假期計發。生育津貼低於本人工資標準的，由用人單位補足。 （三）一次性分娩營養補助費。按所屬統籌地區上年度在崗職工月平均工資的一定比例計發。具體比例由統籌地區人民政府確定。 （四）計劃生育手術費用。包括職工因為計劃生育實施放置或者取出宮內節育器、流產術、引產術、絕育及復通手術所發生的醫療費用。 （五）男職工假期津貼。已參保的男職工按規定享受的看護假假期津貼，以所屬統籌地區上年度在崗職工月平均工資為基數，按規定的假期時間計發。 本條規定的生育保險待遇項目中，除第（一）項應當支付外，第（二）項至第（五）項是否支付由所屬統籌地區人民政府規定。4. 辦職工生育保險待遇手續，由用人單位持當地鄉鎮（街道）人口和計劃生育工作機構簽發的相關證明到當地社會保險經辦機構辦理。其中申辦生育津貼或者一次性分娩營養補助費待遇的，還應當持嬰兒出生、死亡或者終止妊娠證明。5. 申辦生育保險待遇的期限為： （一）生育醫療費，應當在女職工妊娠至生育或者終止妊娠前申辦； （二）生育津貼、一次性分娩營養補助費和異地就醫的生育醫療費，應當在女職工生育或者終止妊娠後1年內申辦； （三）計劃生育手術費用，應當在手術前申辦； （四）男職工假期津貼，應當在其配偶生育後1年內申辦。逾期申辦的，社會保險經辦機構不予受理。 用人單位未按規定期限到當地社會保險經辦機構為其參保職工申辦生育保險待遇的，該職工的生育保險待遇由用人單位按照所在統籌地區的待遇項目和標准支付。

Ⅳ 2019東莞異地生育保險報銷流程

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

外地人也可以報銷，但是社保必須在東莞購買滿一年以上，而且中間不能斷過。生孩子的時候向醫院出示你的社保卡。

Ⅳ 東莞社保生育保險報銷條件和方式怎麼樣

1.您要確定您辦了生育保險。因為有的單位是不繳納生育保險費的。並且，自由職業者社保不包含生育保險。一般按規定，單位要給員工辦理生育保險的，若沒有辦理，應該按照生育保險給予一定待遇。 2.廣東省職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件： （一）用人單位為職工累計繳費滿1年以上，並且繼續為其繳費； （二）符合國家和省人口與計劃生育規定。 因此您補辦結婚證以後，應該是可以報銷生育費用的。 3.生育保險待遇包括： （一）生育醫療費。女職工在孕期、產期內，因為妊娠、生育或者終止妊娠發生的符合規定的醫療費用。 （二）生育津貼。女職工產假期間享受生育津貼。生育津貼以所屬統籌地區上年度在崗職工月平均工資為基數，按規定的產假期計發。生育津貼低於本人工資標準的，由用人單位補足。 （三）一次性分娩營養補助費。按所屬統籌地區上年度在崗職工月平均工資的一定比例計發。具體比例由統籌地區人民政府確定。 （四）計劃生育手術費用。

Ⅵ 去社保局報銷生育險需要哪些材料

生育保險待遇由用人單位在職工產後或手術後 18 個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，並提供以下資料：

1、計劃生育行政部門核發的生育證明；

2、生育醫療證明、門診病歷、出院小結、計劃生育手術記錄等原始材料；

3、嬰兒出生證。

社會保險經辦機構應當自受理申請之日起 15 個工作日內對用人單位提供的資料進行審核，審核完成後將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，並由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准發給職工。

用人單位未按規定為職工辦理生育保險參保手續的，職工發生的生育保險費用，由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇項目和標准支付。

報銷需要帶的材料有：

1、醫療費用申報單；

2、本人身份證或社會醫療保障卡；

3、本人有銀聯標志的銀行卡；

4、本人的病歷本；

5、生產收費原件；

6、費用明細單；

7、出院小結。最好准生證也一起帶上。如由他人代領，需帶上代領人的身份證。

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生育保險的作用

1、實行生育保險是對婦女生育價值的認可。婦女生育是社會發展的需要，她們為家庭傳宗接代的同時，也為社會勞動力再生產付出了努力，應當得到社會的補償。

2、實行生育保險是對女職工基本生活的保障。女職工在生育期間離開工作崗位，不能正常工作。國家通過制定相關政策保障她們離開工作崗位期間享受有關待遇。

3、實行生育保險是提高人口素質的需要。婦女生育體力消耗大，需要充分休息和補充營養，生育保險為她們提供了基本工資，使她們的生活水平沒有因為離開工作崗位而降低，同時為她們提供醫療服務項目，包括產期檢查，圍產期保健指導等，為胎兒的正常生長進行監測。