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淮安市級勞模補充保險

發布時間:2021-07-16 23:17:01

1. 市級勞模補貼繳不繳個人所得稅 ,在線等,急!

2. 市級勞動模範的待遇是什麼

市勞動模範,每月享受榮譽津貼80元。1990年年底前獲得榮譽稱號的,每月再增加榮譽津貼20元。

1、全國勞動模範,每月享受榮譽津貼150元。1989年年底前榮獲稱號的,每月再增加榮譽津貼50元。

2、省部級勞動模範,每月享受榮譽津貼120元。1989年年底前獲得榮譽稱號的,每月再增加榮譽津貼30元。

提高農業勞動模範(先進)的榮譽津貼。年滿60周歲且無固定收入的全國農業勞動模範,每月享受榮譽津貼300元;省部級農業勞動模範,每月享受榮譽津貼200元;市農業勞動模範[包括 1955年至1965年期間省農口系統和市農業先進生產(工作)者],每月享受榮譽津貼150元。

評選標准:

1、熱愛祖國,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,模範遵守國家法律法規,具有優秀的思想品質和職業道德,推進產業結構調整中和在崗位「創新、創先、創優、創最佳」中做出業績者[5]

2、在環境保護,安全文明生產興農、開拓農村市場、搞活農產品流通、發展經濟,增加農民收入等方面做出貢獻者。

3、敢於探索,勇攀高峰,在共和國的光輝歷史上,涌進我國各條先進生產線的榮譽先進生產者、全現代化建設的中央批後被文化發現出成千上萬的先進模範人物。他們在不同的發展階段,始終走在改革開放和社會主義。

4、在社會主義物質文明、政治文明、精神文明建設及其它方面做出重大貢獻者。勞動價值體現社會精神價值。

以上內容參考:網路-勞動模範

3. 退休市勞模在享受榮譽津貼後,還享受補充養老保險

榮譽津貼和補充養老保險是兩回事應當同時享受。

4. 市級勞模正科級工齡40年,2010年事業單位退休,2020年的養老金應該是多少

市級勞模正科級工齡40年,2010年事業單位退休,2020年的養老金應該是多少?
這個問題你得咨詢當地的社保部門為准,各地的養老金計發辦法不盡相同,而且要根據你的繳費情況來判斷。

5. 勞模補充養老金保險

不是賠償,是到年齡去領養老金。
與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資等因素有關。要細算。
一般,各地(以企業職工為例)的退休人員養老金待遇是:個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額除以某個數字,這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡數字(個人賬戶養老金計發月數)
45216
50195
55170
60139
65101
假設:60歲退休,退休時個人賬戶里有69500元。個人賬戶養老金=69500/139=500元。
(2)基礎養老金。為繳費年數乘以1%乘以退休那一年的當地社會平均月工資。
假設:當地月工資為4000元,繳費25年。
基礎養老金=25年*1%*4000元=1000元/月。
注意1:這是假設一直按當地平均工資水平繳費的,繳費高的話,1%這個數字會高,比如2%,繳費低的話,會不足1%,比如0.7%左右。
注意2:一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡,只要有合同、檔案等證明,全部算做已經繳費,叫做視同繳費年限。
以上(1)和(2)舉例的情況下,兩項合計是每月1500元/月。
(3)其他津貼。高工、勞模、獨生子女、地方補充、高齡津貼、過渡津貼、繳費年限津貼等。
以上全部,構成退休第一個月的養老金。一般每年可能會上調一定比例,2017年是5.5%左右。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

6. 關於補充養老保險問題

是這樣的,基本養老是國家的強制的。
而補充養老則是企業自己組織的。企業完全可以不辦補充養老,勞動法並不要求企業必須提供補充養老。
所以說這兩者沒有必然關系。理論上沒有基本養老也可以享受企業的補充養老。(但是企業連基本養老都不給你買,為什麼要花錢給你補充養老呢?)
這兒這是不沖突的,除非單位另有規定,否則單位的工資和基本養老金不沖突。

7. 江蘇省勞模補充養老保險政策

您好
建議你電話咨詢江蘇的人力資源與社會保障廳局。我覺得應該有一定的優惠待遇。
謝謝

8. 勞動模範所在單位應當為勞動模範辦理一次性補充養老保險,其費用列入工資總額。

勞動模範所在單位應當為勞動模範辦理一次性補充養老保險,其費用列入工資總額。 一次性補充養老保險的繳費標准為:省勞動模範按全省上年度職工社會平均工資的十二

9. 市級勞模退休後是否有津貼

為已經離退休並保持榮譽稱號的勞動模範、先進工作者設立榮譽津貼:

1、全國勞動模範、先進工作者每月享受榮譽津貼100元.

2、北京市勞動模範、先進工作者(含國務院各部委授予的勞動模範、先進工作者稱號,下同)每月享受榮譽津貼80元.

3、由於一九八○年以前離退休的勞動模範、先進工作者工資水平偏低,因此對五、六十年代獲得勞動模範、先進工作者稱號的在此基礎上每月再增加20元;對七十年代獲得勞動模範、先進工作者稱號的在此基礎上每月再增加10元.

4、榮譽津貼由離退休的勞動模範、先進工作者本人所在單位支付.

5、榮譽津貼標准視情況適時做相應調整。

(9)淮安市級勞模補充保險擴展閱讀:

評選條件:

鄧小平同志在中國工會第九次全國代表大會致詞中,充分肯定勞動模範「至今還是我們學習的不同,但基本條件一致:

1、熱愛祖國,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,模範遵守國家法律法規,具有優秀的思想品質和職業道德,立足制,多出成果、多出處於領先地位,展、下崗失業人員、推進產業結構調整中和在崗位「創新、創先、創優、創最佳」中做出業績者。

2、崇尚科學。

3、在環境保護,安全文明生產興農、開拓農村市場、搞活農產品流通、發展經濟,增加農民收入等方面做出貢獻者。

4、敢於探索,勇攀高峰,在共和國的光輝歷史上,各條戰線涌譽證勞進我國先進生高的榮譽先進生產者」、「全現代化建設的中央批後被文化發現出成千上萬的先進模範人物。他們在不同的發展階段,始終走在改革開放和社會主義。

10. 市級勞模退休後是否有津貼

以寧波市為例,寧波市人民政府辦公廳文件甬政辦發 [2004] 85 號 關於進一步落實和提高勞動模範待遇的通知:

一、本通知所稱勞動模範是指獲得市及市以上勞動模範稱號和按規定享受勞動模範待遇的個人;省先進生產(工作)者是指1956年至1964年期間獲得省先進生產(工作)者稱號的個人。

凡在市外獲得市(地)級及市(地)級以上勞動模範稱號,調入我市工作、包括在我市工作後離退休,仍保持榮譽稱號的,憑有效證件,可按我市規定享受相應的勞動模範待遇。

二、進一步提高目前已離休、退休並保持榮譽稱號勞動模範的榮譽津貼,其標准為:

(一)全國勞動模範,每月享受榮譽津貼150元。1989年底前獲得稱號的,每月再增加榮譽津貼50元。

(二)省部級勞動模範,每月享受榮譽津貼120元。1989年底前獲得榮譽稱號的,每月再增加榮譽津貼30元。

(三)市級勞動模範、省先進生產(工作)者,每月享受榮譽津貼100元。

獲得多次榮譽稱號的,按其中的最高一檔標准計發,不重復享受榮譽津貼。

三、年滿60周歲且無固定收入的全國農業勞動模範,每月享受榮譽津貼300元;省部級農業勞動模範,每月享受榮譽津貼200元;市級農業勞動模範,每月享受榮譽津貼150元。

四、進一步明確和提高勞動模範的醫療補助。城鎮在職、退休的勞動模範,符合基本醫療保險支付范圍的醫療費,在按規定報銷後,其餘由個人負擔部分(個人自負和個人承擔部分)按以下標准補助:

(一)全國勞動模範給予全額補助;

(二)省部級勞動模範按不低於80%給予補助;

(三)市級勞動模範、省先進生產(工作)者給予70%的補助。

對暫未參加基本醫療保險的勞動模範,其符合基本醫療保險有關規定的醫葯費,先由用人單位按當地基本醫療保險有關規定報銷後,再按上述標准予以補助。

勞動模範失業期間和從事自由職業的,其參加基本醫療保險需繳納的費用由當地政府負責解決,再按上述標准予以補助。

年滿60周歲且無固定收入的市及市以上農業勞動模範在參加所在地新型農村合作醫療制度時,其個人繳費部分由當地政府負責解決。符合醫保政策范圍的醫療費,按規定報銷後的個人負擔部分,按上述標准予以補助。

五、榮譽津貼和醫療補助費用的列支:

(一)市屬企業離退休勞模的榮譽津貼,按市政府辦公廳《關於落實勞模榮譽津貼和專家離退休津貼的意見》(甬政辦發[2001]92號)精神,統一由市養老保險管理中心按規定標准隨養老金逐月發放,除已提取的勞模榮譽津貼以外,因特殊原因未提取部分和新增部分由財政撥付。

(二)機關、事業單位離退休勞模的榮譽津貼,仍由所在單位發放,所需經費在「離退休費」中列支。

(三)農業、個體和無工作單位勞模的榮譽津貼,由各級勞模管理機構發放,經費由當地財政承擔。

(四)市本級醫療統籌單位和鄞州區的勞模醫療補助由市總工會負責辦理。勞模醫療補助資金由市財政撥給,專款專用。

六、勞動模範享受榮譽津貼和醫療費補助的資格審批和日常辦理仍按有關規定執行。

七、實行勞動模範特殊困難補助。對因遭遇天災人禍、患重大疾病或喪失勞動能力等原因造成生活特別困難的勞動模範,應由所在單位或主管部門給予特殊困難補助。地方財政應設立專項補助資金。市財政每年撥專款主要用於補助市屬單位有特殊困難的勞動模範。

八、因各種原因撤銷勞動模範榮譽稱號的,上述待遇從撤銷榮譽稱號之日起停止執行。

九、各縣(市)、區應結合各自實際,落實和提高勞動模範待遇。已出台的勞動模範優惠待遇高於本規定的,可按原規定執行。

(10)淮安市級勞模補充保險擴展閱讀

評選條件

鄧小平同志在中國工會第九次全國代表大會致詞中,充分肯定勞動模範「至今還是我們學習的不同,但基本條件一致:

1、熱愛祖國,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,模範遵守國家法律法規,具有優秀的思想品質和職業道德,立足制,多出成果、多出處於領先地位,展、下崗失業人員、推進產業結構調整中和在崗位「創新、創先、創優、創最佳」中做出業績者。

2、崇尚科學。

3、在環境保護,安全文明生產興農、開拓農村市場、搞活農產品流通、發展經濟,增加農民收入等方面做出貢獻者。

4、敢於探索,勇攀高峰,在共和國的光輝歷史上,各條戰線涌譽證勞進我國先進生高

的榮譽先進生產者」、「全現代化建設的中央批後被文化發現出成千上萬的先進模範人物。他們在不同的發展階段,始終走在改革開放和社會主義。

5、在社會主義物質文明、政治文明、精神文明建設及其它方面做出重大貢獻者。勞動價值體現社會精神價值。

參考資料來源:網路-勞動模範

參考資料來源:浙江省人民政府辦公廳-關於進一步落實和提高勞動模範待遇的通知

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