❶ 醫保報銷多還是生育金報銷多
生育多一些
生育保險和醫保能同時報！
生育保險可以報1萬多，醫保只能報幾千。
生育險得帶好在醫院住院等所有的材料，及生育備案表燈相關材料到當地的醫保中心去報銷。
而醫保就在你住院的時候，把醫保卡激活備案，出院時候直接就能夠報了。
注意：材料一定要齊全，不然醫保中心不予辦理的。
❷ 男生育保險與農村醫保哪個報的多
農村合作醫療.是不能報的..因為這是在生病的情況下才能報的.生孩子不算生病.
農村合作醫療.報銷比例20%-30%
生育保險.是社會保險當中的一種.
❸ 生孩子是生育險報的多還是醫療保險報的多
生小孩的醫療費用，如果是職工並隨單位參加社會保險的應在生育保險中報銷，而不是在醫療保險中報銷，生育費用一般按定額報銷；如果是居民參加城鎮居民醫療保險或新型農村合作醫療的，應在居民醫保或新農合中按當地醫保政策規定報銷。
❹ 生小孩報銷走醫保和生育險的區別和比例
只有交了生育險生孩子才報銷，所以只有醫保而無生育險是報銷不了的，所以你妻子只有用你的生育險來報銷了，妻子用老公的生育險報銷是報銷標准金額的50%
❺ 生小孩報銷走醫保和生育險的區別和比例
若是單位參保形式的。生小孩之前也沒中斷過。在單位參保累計不中斷有一年以上的。那就可以有生育險報。（若不到一年，可以選擇滯後報銷，小孩出生後6個月內達到一年也可以報）
按平、助、剖享受不同的產假日期及不同的生育津貼。
月領取工資按單位上年上報的社險參保基數平均工資計算。
准生證、出生證明、病歷本、發票原件、出院小結等證件帶上由單位向社保局申報（單據上要蓋單位章）。報銷的錢打入單位對公賬戶。原則上單位產假期間給你正常發工資的，這筆錢到賬後有部分就是補貼單位平時發工資的，所以產假期間按月正常給你發工資的，那就只給你津貼部分了。
出院自費的錢（該報的錢直接給你免掉了。剩下的就是該自己出的），已經不能再報銷了。發票雖然遞交上去，但是那筆錢不能再報的。
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❻ 職工醫療保險和生育保險報哪個報的多，能不能倆個都報
這個是不可能兩個都報的，生育保險只有在生孩子的時候才能報銷，職工醫療保險，因為不是生病，所以是不能報銷生育險的