南京市生育保險待遇申請表

1. 南京生育的，生育津貼領取需要哪些材料

申請分娩生育津貼時需提供下列材料：

1、參保職工的社會保障卡復印件。

2、准生證、出生證和獨子證復印件。

3、生育住院發票復印件、出院小結（蓋就診醫院章）。

4、單位證明（含職工姓名、年齡、身份證號、產假起止日期）。

5、報銷資料涉及復印件的部分，需提供原件審核。

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享受條件

1、本市戶籍（含農村戶籍）的生育婦女，無論在職或失業，參加過本市城鎮社會保險並按規定建立個人帳戶的；

2、非本市戶籍的從業婦女，與用人單位建立勞動關系且在單位工作、參加本市城鎮社會保險（五險）期間生育的。

3、職工享受生育保險待遇，應當符合國家、省、市計劃生育規定，且用人單位連續為其繳費滿6個月以上。繳費以正常參保繳費時間為准，正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內。

生育保險關繫到廣大女職工的切身利益，在我國，生育保險待遇主要包括兩項內容：

（一）生育津貼：用於保障女職工產假期間的基本生活需要，應在女職工分娩後3個月內向相關主管部門辦理生育津貼申領手續。計算公式為：女職工本人生育當月的繳費基數÷30（天）×假期天數。其中，生育津貼低於本人工資標準的，差額部分由企業補足。

（二）生育醫療待遇：用於保障女職工懷孕、分娩期間以及職工實施節育手術時的基本醫療保健需要。

我國勞動部在1995年頒布的《企業職工生育保險試行辦法》中規定，生育保險根據「以支定收，收支基本平衡」的原則籌集資金，由企業按照其工資總額的一定比例向社會保險經辦機構繳納生育保險費，建立生育保險基金，職工不繳納生育保險費。

以北京市生育保險繳費比例為例：企業每月按照其繳費總基數的0.8%繳納，職工個人不繳納。

2. 南京市生育險報銷內容

在南京市內生育的，應憑南京市民卡直接與醫院結算產前檢查、分娩醫療費。產假結束後後一年內，由單位經辦人攜帶①《南京市生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章（如為靈活就業人員無需蓋章）；②結婚證原件；③《獨生子女證》原件（生育第二胎的需提供《批准再生育一個孩子生育證》原件及復印件）；④出院記錄復印件，到市醫保中心申領生育津貼和一次性營養費。如果是在異地生育的，除憑上述材料外，還需提供出院小結復印件、住院票據原件（門診票據原件）等材料，到市醫保中心辦理醫療費零星報銷和申領生育津貼和一次性營養費。
請採納。

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3. 在南京男方生育保險報銷需要什麼材料

在南京報銷生育保險待遇可按如下流程：

1、填寫《南京市生育保險零星報銷申請表》並加蓋單位公章（如為靈活就業人員無需蓋章）；

2、攜帶結婚證原件、獨生子女證原件（生育第二胎的需提供《批准再生育一個孩子生育證》原件及復印件）、出院小結復印件（或門診病歷）、住院票據原件（門診票據原件）等材料，由單位經辦人員到市醫保中心辦理零星報銷手續。

3、男職工配偶報銷還需提供女方的《就業登記證》或街道（鄉鎮）出具的無業證明。

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報銷流程：生育津貼。

1、所需材料：

《結婚證》原件及復印件一份；

《生育服務證》原件及復印件一份；

嬰兒出生證明原件及復印件一份；

醫學診斷證明書原件及復印件一份；

《北京市申領生育津貼人員信息登記表》一式兩份（須用黑色簽字筆填寫）。

註：以上復印件必須用A4紙。

2、提交時間：每月1-10日（嬰兒出生後的2個月後辦理）。

3、經辦流程：單位經辦人持以上材料上報社保中心，受理審批後30個工作日支付生育津貼費用。

符合享受晚育（滿二十三歲）獎勵津貼條件的，夫妻雙方應在《北京市申領生育津貼人員信息登記表》中選擇享受晚育津貼的對象，且夫妻雙方本人簽字確認，並由雙方單位蓋章。

4. 請問報銷生育保險，填寫《南京市城鎮企業職工生育保險待遇審核表》其中的男職工配偶姓名需要填寫嗎

如果是男職工為其未就業的配偶報銷生育費用，就必須填寫。

5. 南京生育保險報銷需要什麼資料

在南京報銷生育保險待遇可按如下流程：
1、填寫《南京市生育保險零星報銷申請表》並加蓋單位公章（如為靈活就業人員無需蓋章）；
2、攜帶結婚證原件、獨生子女證原件（生育第二胎的需提供《批准再生育一個孩子生育證》原件及復印件）、出院小結復印件（或門診病歷）、住院票據原件（門診票據原件）等材料，由單位經辦人員到市醫保中心辦理零星報銷手續；
3、男職工配偶報銷還需提供女方的《就業登記證》或街道（鄉鎮）出具的無業證明。

6. 南京市生育險報銷需要哪些材料

在南京市內生育的，應憑南京市民卡直接與醫院結算產前檢查、分娩醫療費。產假結束後後一年內，由單位經辦人攜帶 ①《南京市生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章（如為靈活就業人員無需蓋章）； ②結婚證原件； ③《獨生子女證》原件（生育第二胎的需提供《批准再生育一個孩子生育證》原件及復印件）； ④出院記錄復印件，到市醫保中心申領生育津貼和一次性營養費。如果是在異地生育的，除憑上述材料外，還需提供出院小結復印件、住院票據原件（門診票據原件）等材料，到市醫保中心辦理醫療費零星報銷和申領生育津貼和一次性營養費。 請採納。

7. 生育保險待遇申報表在哪裡領

社會勞動保險處生育保險窗口。

辦理程序

（1）女職工懷孕後、流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口；

（2）工作人員受理核准後，簽發醫療證；

（3）生育女職工產假滿30天內，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結算；

（4）工作人員受理核准後，支付生育醫療費和生育津貼。

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報銷流程

參保職工在同時具備下列條件時，可按規定享受生育保險待遇：

1、符合國家、省、市計劃生育政策規定；

2、分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。

3、產前檢查費和生產費用，當事人攜帶結婚證、社保卡（市民卡）及街道開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。

4、申報生育津貼和一次性營養補貼，需填寫《生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章，提供結婚證、獨生子女證（孩子的）、出院小結等材料，於每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。（相關手續應在分娩後一年內辦理）

單位不交保險須擔生育費用

在明確將擴大參保范圍的同時，意見稿特別說明，作為社會保險，單位必須為職工繳納。如果未繳納，職工生育保險待遇由單位承擔。

人社部統計，截至2012年9月，全國生育保險參保人數1.5億人。相比其他各類社保，參保人群規模相對較小。實際中，單位不給職工繳納生育保險的現象並不少見。

為了讓這項社保福利真正落實，此次徵求意見稿規定，用人單位不依法為職工繳納生育保險，造成職工不能享受生育保險待遇的，由用人單位支付相關待遇費用。同時還要面對社保滯納金的處罰。

意見稿對於生育保險待遇領域也做了說明，為了保證生育醫療費的及時支付、方便參保人員，擬規定相關費用，由社保機構與協議醫院直接結算。