㈠ 保險公司實習工作中發現的問題
1.身份問題：多少年來這一直是個引發爭議的問題，代理人銷售業務的時候是公司的員工，出現問題就成個體了，都在說保險公司大浪淘沙，但是很多離開保險行業的人才難道不是因為傷了心，不是因為看不到未來而離去嗎？由於身份問題引發了更多的問題存在
2.稅務問題：不知道全國各省是怎麼樣扣稅的，但是在我所在的地區，保險代理人收入在3000以上的要交納5.5%營業稅，所有工資扣除40%成本後高於1350元的部分要上20%的個人所得稅.稅務制訂也存在著問題，比如兩個代理人一個當月收入為3001元的比收入2999元的要多上175元的營業稅後反而不如2999的工資高.
3.三金問題：由於身份是保險代理人與各家公司簽訂的是保險代理合同而不是勞務合同所以保險公司不用給保險代理人購買3金，同時保險代理人是個體身份需要交納營業稅
每當這些問題反復被身邊離去的夥伴不斷的反復說起時總是會影響到自己的工作熱情，在保險公司打拚也好，奮斗也好，為公司做出貢獻也好，當離去的時候什麼都不是，什麼都沒有，在保險行業是業績論英雄，曾經有人說過這樣的話-有業績是諸葛亮，沒業績是豬一樣。。。。。。。。。。。
㈡ 保險公司兼職人員主要干什麼
1、做兼職的保險業務員，底薪跟全職的業務員一樣，但沒有年終獎金，沒有年終獎是因為沒有滿勤出勤，因為是兼職所以不可能做到滿勤的。
2、會很累，因為做保險就算你熟人再多，也還是要跑簽單和送單的，有時候出了險勤還要處理。真的很累的。
3、因為是做兼職，所以業務不熟，很多的培訓會學不到，包括新上市的產品。所以做起來不熟練。
4、至於提成是跟全職業務員一樣的。但是拿底薪期間的提成是要扣部份在一年後才返回，如果你做不到一年，那錢就白丟，等於沒有拿。保險公司很黑的，而且招聘你的人他也不會告訴你這些，把你弄進去再說。
5、業務量也做不大，因為是兼職。很多的說明會要請客人去聽的，沒有時間邀請客戶，簽大單的都是說明會上簽的，因為是兼職主會沒有時間去做這些了。
6、雖然不用去考勤，但保險公司要扣滿勤獎的。而且還有業務考核期，每個保險公司都有規定的。如果二三個月內達不到，你就被除名了。總之，我覺得兼職做保險真的很累。
㈢ 做兼職要面臨什麼問題 解決方案是什麼
兼職屬於想做就做，基本不會有什麼難題，唯一的就是要把握和正式工作學習的關系，不要因為兼職而耽誤正常的工作學習
㈣ 關於保險兼職問題
接下來的鏈接培訓很重要。因為都是講一些具體的險種，講一些展業的方法程序。以及心態的建設。因為新人最容易被左右，也最沒信心。萬事開關難，一定要多學習。
做保險一定要專業，而不間斷的培訓才會讓我們變的專業。有了專業，客戶才會信任我們，只有專業，才能重塑保險代理人的形象，只有專業，才能長久的生存下去。
在我們保險意識還很弱的國家，我們這些代理人的任務是任重道遠的。
願你成為一個合格專業的代理人！
㈤ 在保險公司做兼職好嗎
1、做兼職的保險業務員，底薪跟全職的業務員一樣，但沒有年終獎金，沒有年終獎是因為沒有滿勤出勤，因為是兼職所以不可能做到滿勤的。
2、會很累，因為做保險就算你熟人再多，也還是要跑簽單和送單的，有時候出了險勤還要處理。真的很累的。
3、因為是做兼職，所以業務不熟，很多的培訓會學不到，包括新上市的產品。所以做起來不熟練。
4、至於提成是跟全職業務員一樣的。但是拿底薪期間的提成是要扣部份在一年後才返回，如果你做不到一年，那錢就白丟，等於沒有拿。保險公司很黑的，而且招聘你的人他也不會告訴你這些，把你弄進去再說。
5、業務量也做不大，因為是兼職。很多的說明會要請客人去聽的，沒有時間邀請客戶，簽大單的都是說明會上簽的，因為是兼職主會沒有時間去做這些了。
6、雖然不用去考勤，但保險公司要扣滿勤獎的。而且還有業務考核期，每個保險公司都有規定的。如果二三個月內達不到，你就被除名了。總之，我覺得兼職做保險真的很累。
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，
㈥ 你好，我要去保險公司應聘銷售管理崗位，一般會遇到什麼問題，該怎樣回答合理，謝謝，請不吝賜教！
首先會做自我介紹，一到三分鍾左右。
若你有工作經驗，會讓你簡單介紹下之前的工作經歷。
然後會問你的人際關系和對銷售的認識。
一般保險公司的銷售管理都是從業務開始，跑客戶，比較累。
但若你決心已定，可以一試。
一般薪資是底薪加提成。剛開始不要對這個抱很大期待，都是看個人能力。
無論問你什麼。你回答的越堅定，氣場越足，錄取的機會就越大。
因為這是銷售必備的素質，自信。
祝你好運！
㈦ 在保險公司掛兼職會有什麼問題
會以你的名義進行辦理保險，影響你的信譽