㈠ 基金管理人或者合夥人年收入大概多少（年薪+利潤提成）。就是問問公募和私募的區別所在。
主要看管理的規模大小，還有個人出身背景和操作業績。
一般公募量大，所以靠收管理費。私募就靠利潤提成。
一般合夥人最少年收入都在1M上。
㈡ 在私募基金公司工作的話一個月有多少工資交五險一金嗎
您好，很高興為您解答：
我曾看過有人提過基金公司的員工收入如何如何高，什麼做渠道的就一年30萬，其實並不然。我一哥們今年年初進入一國內知名（長期前五名，資產規模近千億）的基金公司，做的也是銷售，算了一下，一年到頭，加上獎金全部頂多就八九萬，十萬不到，他也經常跟我說，外界的傳聞都是越傳越神的，事實上沒那麼好，而且遇上發行期忙得要死，指標壓力也挺大的，有時感覺還不如在銀行當個客戶經理，不過就是同事的素質高些，周圍隨便都是國內一流學校畢業的，氛圍「高檔」些罷了。
五險一金只要是正規公司都繳納！
希望回答對您有幫助！
㈢ 管理基金的人怎麼拿工資，分紅還是固定工資
現行的是固定工資,沒有分紅,基金經理不會少於100萬/年,但這些人還嫌少,呵呵,很多跳槽去做私募了,可以拿到利潤的5%-25%,弄的好1年就上億了.
㈣ 私募基金工資待遇怎麼樣
目前，私募基金是一個非常熱門的金融領域。一直以來，人們都說金融在行業裡面是金字塔的頂尖，而私募是金融領域的金字塔頂尖。但是任何一個行業都是一樣的，由少部分的高收入人群和大部分的低收入人群，以及一部分的中等收入人群構成的。不同私募機構，不同的職位，個人能力不同，收入也是不同。舉個簡單的例子，理財師的收入構成是四五千的底薪加提成。能力強的人，年薪百萬、千萬，而剛入行、沒有資源和能力等的可能就拿個底薪。待遇從來都是和能力相匹配的，任何一個行業都是如此。
㈤ 基金公司員工待遇好不好
補充:一般來說都是外來務工，基金肯定是有發展前景的，只要肯干而且有能力，留在基金公司做沒有問題，本科生能進去不錯了，建議把握機會！
月薪三千左右不算低,畢竟剛出來工作,
後台工資卻是不是很高,但勝在穩定,起碼比現在銷售人員好,
另外個個基金公司還是有所區別的,總體是這樣
㈥ 急急急！！！！在基金公司工作，主要要處理什麼事務啊薪水大概是什麼水平還有，晉升前景怎麼樣呢
基金公司主要事務有的研發部，運行部，市場部。（大概和我們有邊的）
研發部薪水約20-50萬，
運行部薪水約10-30萬。
市場部薪水約5-100萬。（一般都比較辛苦。收入高的現在很少。）
都是指一般員工。
㈦ 基金行業平均工資是多少
私營企業收入遠低於非私營企業；農林牧副漁遠低於金融業，這些狀況仍然在持續。5月29日，國家統計局發布數據顯示，去年城鎮非私營單位在崗職工平均工資42452元，私營單位24556元，分別比前一年增長14.3%、18.3%。
其中，私營單位「公共管理和社會組織」行業平均工資為11738元，而非私營單位「金融業」平均工資達91364元。
金融行業的平均工資是9萬左右，那麼基金行業是好過保險的？保險好過證券的？證券好過銀行的？這么算，基金行業的平均工資是金融行業裡面最高的了。這么算，估計有1萬多的平均工資！！當然，牛市的時候還遠不止吧。
㈧ 什麼是基金管理人和基金經理一樣嗎月薪多少啊
基金管理人是指基金公司啊，基金經理是管理某基金的負責人。
㈨ 資金管理員的工資7000,這樣的可信嗎
工資7000，
但是那個工作的含金量不高，
為什麼高工資，低工作度，
只有一個答案，
那麼就是不可信的，是騙人的！
㈩ 基金公司的薪水待遇如何
您好
目前的情況來看，這一類的職位需求已大不如去年，工資自然也大幅縮水了。恐怕要等下一個經濟周期的來臨，等到下一個牛市了。