新華保險開推風險管理師資格認證

Ⅰ 新華保險公司裡面的風險控制師的工資高嗎

代公司招投簡歷求職者都放哪自找門請自非要道理自誰舉世聞名雙值慕名非要找請自電拉做保險代理處推銷保險自卻1沒底薪（責任底薪要賣少業績才能拿底薪）2沒勞合同（簽訂代理合同勞管）3沒福利（底薪都沒談福利）4沒社保（勞關系沒社保）5保險公司式員工（營業部主任或者經理都能打著旗號招）每交通費、電費、拉客戶搞費用都要自賣保險給高額提賣錢發給

Ⅱ 第一個注冊風險管理師

中國風險管理師（CRM）即風險管理師，是國家人力資源和社會保障部首次認證的風險管理類職業資格證書，用於考核風險管理崗位人員專業知識和技能水平。要求持證者具備風險評估與防範能力，企業關鍵流程式控制制的能力以及出具全面風險管理解決方案的能力，能夠進行企業風險管理/內部控制體系建設，能夠進行綜合、系統、整體化的風險管理。零幺零武器肆叄溜就溜期通過無憂就找梁老師保證通過無憂！

Ⅲ 他們說新華保險招聘是騙人的，是不是，請個位說哈，我想了解下，拜託

奶爸保金牌規劃師幫你解答保險問題，更多疑問可在線答疑！

新華保險本身不是騙人的，只是現在的人心太復雜。還是請大家找工作的時候擦亮眼睛，一切需要交錢的入職前培訓的公司，都要小心小心再小心。

至於新華保險究竟是不是騙人的，推薦閱讀這篇文章《新華保險是正規公司嗎？旗下產品怎麼樣？》

一、新華保險靠譜嗎

判斷一家保險公司靠不靠譜，我們可以從相關的公開信息披露數據來分析。

我們來看看新華保險公司的相關數據：

1、注冊資本

新華保險的注冊資本為人民幣3,119,546,600元。

2、保費收入情況

保費收入情況反映了保險公司的經營情況。

2019年新華保險的保費收入情況如下：

償付能力反映了保險公司的財務狀況。

原保監會規定保險公司的核心償付能力充足率不應低於50%，綜合償付能力充足率不應低於100%且風險綜合評級在B類以上，三者都滿足才能是償付能力達標。

我們可以看到新華保險的核心償付能力充足率和綜合償付能力充足率都為272.51%，2019年4季度風險綜合評級（分類監管）結果為A類。

總的來說，新華保險還是比較靠譜的。

Ⅳ China Risk Manager（CRM）中國注冊風險管理師和CERM企業風險管理師的區別

CRM一般為客戶管理系統里的簡寫。而不是注冊風險管理師的簡寫。你說的可能是CRMA的簡寫，由國際認證的

CERM 為Certified Enterprise Risk Manager 的縮寫，中文為注冊企業風險管理師

CERM相關機構

國際認證機構： 亞洲風險與危機管理協會（AARCM）

國家批准機構： 中華人民共和國勞動和社會保障部（現人力資源與社會保障部）

中國執行機構： CERM中國考試認證管理中心國際注冊風險管理師（Certification in Risk Management Assurance，簡稱CRMA）是由國際內部審計師協會（IIA）於近期推出的一項專業資格，計劃於2013年開始啟動面向全球的該證書的考試。目前，已經取得CIA/CCSA資格的申請者，可通過從業經驗認證（PER）的方式直接向IIA申請獲得該資格。 國際注冊風險管理師資格有助於證明申請者在如下領域所具備的專業能力：

1、在風險管理和公司治理過程中對核心業務流程提供確認；

2、為管理層和審計委員會提供更多有關風險和風險管理理念的信息；

3、關注戰略性的組織風險；

4、為組織增加價值。

國際注冊風險管理師（CRMA）資格考試擬於2013年正式開始。在此之前，申請者可通過從業經驗認證（Professional Experience Recognition，簡稱PER）的方式直接向IIA申請獲得該資格。選擇以PER方式獲得CRMA資格的，申請者需直接向IIA提交申請資料，說明有關教育背景、現有資格證書、在CRMA相關領域中的從業經驗（所有申請材料均需用英文填寫）。根據IIA對從業經驗和職業資格證書的認可情況，申請者將得到由此形成的綜合評分，評分合格的申請者方可免試獲得CRMA專業資格證書。

Ⅳ 注冊企業風險管理師是怎麼樣的一個證書，哪些行業需要這方面的人才

注冊企業風險管理師證書（Certified Enterprise Risk Manager，縮寫為CERM）是風險管理領域的一套職業資格認證體系，由亞洲風險與危機管理協會創建並向全球推行，經國家人力資源和社會保障部（原勞動和社會保障部）正式獲准注冊，注冊號為勞引字[2005]002號，並被納入國家職業資格證書統一管理體系。
【CERM證書課程培訓與考試適宜對象】
居企事業單位風險控制與決策崗位的高層領導（企業執行/非執行董事、總裁/副總裁、經理/副經理，或企業中位居控制管理高層的決策參與者、國企中的書記/副書記或紀檢負責人等）；
銀行、信託、期貨、擔保等金融行業從事風險管理人員均可適宜；
企業風險與危機專職（或兼職）管理人員，如：風險首席執行官、風險總監、企業內控負責人、風險經理等（也包括與企業風險分析與風險評估領域相關的人員）；
企業分部、業務單位、子公司風險管理負責人；
風險管理相關崗位人員（與審計、運營、戰略、法律、合規、監察、質量/安全等相關人員）；
企業風險責任人；
咨詢顧問公司專業顧問或企業問題診斷師，職業會計師，職業律師，職業審計師等；
在第三方風險評估、認證機構的專業人員 (信貸部門，企業評級機構，各類商業行為調查審計機構等)；
負責行業風險管理監管的公務員；
如果不夠詳細可以追問我

Ⅵ 關於企業風險管理員的資格認證

任何企業與個人在經營和工作過程中都會面臨方方面面的風險與危機，風險管理人員的職責就是降低風險、化解危機，使企業走上健康平穩的可持續發展道路。國務院國有資產監督管理委員會（國資發改革【2006】108號）文件提出：企業全面風險管理是一項十分重要的工作，所有大中型企業都要建立自己的風險管理體系，成立專門的風險管理部門。風險管理進程對企業發展至關重要，風險管理人員在企業的地位舉足輕重。

2005年12月，國家勞動與社會保障部成功地把亞洲風險與危機管理協會（AACRM）的注冊風險管理師認證項目引入國內注冊（注冊號：勞引字【2005】002號），納入國家職業資格證書體系統一管理。該體系為高端認證，面向企業中高層風險管理相關人員，分為助理級、標准級、高級三個級別。

（我知道的就這么多了， 希望對你有幫助）

Ⅶ 注冊企業風險管理師這個證書怎麼樣啊

企業風險管理師》是經過企業風險管理師（CERM）培訓體系培訓後，有能力幫助企業在戰略、操作、財務、危害性等層面進行風險管理，最終能夠幫助企業進行綜合、系統、與整體化風險管理的專業技術管理人員。客觀上，經過該體系培訓合格的專業人員將具備能對企業問題做全面分析與診斷的能力，對企業在WTO下可持續性發展應能擔當保駕護航角色
2005年，AARCM向中國勞動和社會保障部提出在華開展CERM培訓/考試的注冊申請，經勞動部審核認證，2005年12月正式獲准注冊，注冊號為勞引字[2005]002號，CERM證書被納入國家職業資格證書統一管理體系，CERM資格證書效力等同中國國家職業資格證書。
證書背景
《注冊企業風險管理師》專業資格培訓與考評系統是亞洲風險與危機管理協會(A企業風險管理師
ARCM)根據當代企業整體化風險管理(ERM)理論，根據該協會在全球首版推出的《企業風險管理人員職業標准》而設計的。該體系用以考評企業風險管理相關人員的專業知識與專業技能水平，該體系的另一重要意義則是從支持企業可持續性發展的角度而培訓專才。AARCM對當代企業管理學最重要的貢獻就在於它完善了ERM的知識體系，揭示了ERM理論與企業可持續發展的根本關聯性， 闡明了ERM理論是支持WTO下企業可持續發展最根本的理論體系的原理。「最新的理論，完善的體系，領先的標准」奠定了《注冊企業風險管理師》培訓與考評體系在全球的權威性基礎。
國際認證機構： 亞洲風險與危機管理協會（AARCM）
國家批准機構： 中華人民共和國勞動和社會保障部 （現中國人力資源和社會保障部）
國家機構支持： 國資委、人力資源和社會保障部、國家證監會、銀監會、保監會、全國工商聯 中國執行機構： 北京金譽恆信信息管理咨詢中心 （CERM中國考試認證管理中心）

Ⅷ 2019加入新華保險還晚么說要考理財師證才可以上崗有必要嘗試下嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

呵呵，就這么說吧，如果你真能做到內勤崗位，那麼不妨去試試，因為內勤比較穩定的；問題就在於除非你後台非常硬，或者業績非常好，否則你壓根兒得不到內勤崗位！
我曾經面試過不下15家保險公司，前後在兩家保險公司工作。招聘廣告說的文員啊，內勤啊，其實都是忽悠人的。至於說什麼有正式編制啊，有底薪給你交金啊，不要跑業務的啊，更是不要去相信。保險公司永遠有招聘內勤的廣告，但應聘者永遠應聘不到！如今保險公司招聘，都知道大家不願意做業務員拉保單，招聘時往往打出內勤啊，文員啊，組訓啊，管理幹部啊，諸如此類的名頭。絕口不提業務指標，你再怎麼跟他確認，都會拍著胸脯告訴你絕對不用跑業務，有底薪有社保，等等；待你進去考完從業資格，再告訴你內勤暫時沒編制了，內勤都是由外勤轉的，你考試這段時間原來的崗位已經被人頂掉了，等等。美其名曰「招聘話術」，說白了就是赤裸裸的欺詐和忽悠！
一進去，首先會要你考保險從業資格證，說是要持證上崗。這倒也沒什麼，那證很好考，而且現在很多行業都要求持證上崗，內勤也不例外，我原來公司里的內勤都考這個證，所以這倒沒什麼。考完證，就要你出單子了，會告訴你公司內勤暫時沒有位置，內勤都是由外勤轉的，等等，反正就是讓你開單，同時還會要你繼續參加一些公司內的培訓，主要都是些開單技巧，說白了就是教你怎麼介紹產品，怎麼忽悠客戶，怎麼促成單子，美其名曰「銷售話術」。如果你堅持不肯跑業務，那就一分錢都不會給你的，直到你自己呆不下去，要麼走人，要麼開單。你想走人還不那麼容易的，你的推薦人會想方設法留你。如果你鐵了心一定要走，資格證還不一定給你，往往要扣留半年時間，事實上這是違法保險法相關規定的。
有些保險公司還喜歡讓員工買自保件，也就是在員工無法或不願開單的情況下，讓你自己出錢買保險，同時還給你算，買這么一份保險你可以拿多少多少傭金，還可以有底薪啊，轉正獎啊，激勵方案啊，等等，反正就是要你開單，至於是誰買的單子他才不管。
還有的公司說有底薪。底薪確實有，但前提是你開單並且保費達到一定標准。這底薪也不是一直能拿的，一般都有時間限制，比如三個月，六個月之類。之後如果你想繼續拿這份底薪，就需要達到更高的業績標准。或者說你晉升當主管，主管有主管津貼，類似於底薪，不同級別的主管津貼數字也不一樣。那你的任務就更重了，不僅要自己開單，還要增員，你增來的人還要不斷開單。最好是你增來的人再增員。這樣一張蜘蛛網就越來越大了。
有一個辦法可以區分招人的性質，就是看所簽合同。如果是正式勞務合同，那就是正式的內勤，有編制，底薪，社保；如果簽的是代理合同，那絕對招的業務員，代理合同不是正式勞務合同，不受法律保護，勞動者也不能享受國家規定的各類福利待遇。
再多嘮叨幾句吧。內勤其實不是一個嚴格的崗位名稱，而是與外勤相對應的一類崗位的總稱。內勤可以分很多種，比如運營部員工，人管，文員，組訓，講師，財務，這些崗位說起來都可以算內勤，而工作內容相差其實很大。比如文員，就是做做表格整理整理資料數據什麼的，運營部主要就是負責保單的錄入掃描以及基本的前台接待等等，人管么就是負責人力資源的管理，講師則是就自己負責的內容，比如開單技巧啊，保險組合的設計啊，等等，向新進員工做一些理論和實戰上的輔導。所以說內勤的范疇是很大的。但你要注意，保險公司內部的那些「官兒」：主任啊，高級主任啊，經理部經理啊，總監啊，這些都不是內勤，而是外勤，屬於高級業務員，他們自己都不是內勤，享受不到內勤的待遇，更沒有權利去錄用內勤。一般來說，保險公司市級的中心支公司老總都沒有權力直接錄用內勤，而需要經過省級的分公司審批。如果你的面試官掛的是上面這些高級業務員的頭銜而跟你許諾內勤的崗位和待遇，直接當他扯淡就可以。不信你可以讓他們把自己的工資條拿出來看看，你看看上面可有五險一金的扣款內容。保險公司的內勤絕少對外招聘，文員這樣沒啥技術含量的崗位都是內部消化，組訓這樣高要求的內勤則通常由外勤轉崗。一般人想去保險公司做內勤基本不可能，憑啥別人去都是做業務拉保單而你就坐辦公室呢？
祝你好運！別聽一樓胡扯，這廝明顯是中國人壽的卧底！

Ⅸ 企業風險管理師證書

你的這個問題籠統了
企業風險管理師證書認證機構是亞洲風險與危機管理協會(AARCM)
國家批准機構是原勞動部現 中華人民共和國勞動和社會保障部
北京執行機構： 北京金譽恆信管理咨詢中心 010-88622509

Ⅹ 我考到了《風險管理師初級證》，最大的用途在哪

《風險管理師初級證》用途：

1. 基於經濟領域經營管理；

2. 社會發展實際需要；

3. 系統掌握和運用現代風險管理的理論,原則,技術和方法,對經濟和社會各層面的風險,實現有效的管理和控制；

4. 支持與保障經濟和社會發展目標得以實現。

風險管理師初級證：

風險管理師初級證是具有國家認可職業標準的人才考評項目。按照「企業風險管理人員職業標准」的要求：證書持有者應達到對企業全面風險管理理念具有深刻的認識，能夠從企業戰略風險的高度理解實施當代企業全面風險管理的意義，能夠指導將風險管理理念同企業常態管理有機相融合，了解和掌握企業全面風險管理基本的策略、方法、工具與手段，能指導和主持企業風險管理體系設計及建設實施，有能力指導和出具有關企業全面風險管理的單一或綜合解決方案，能夠准確領悟和指導貫徹落實國際國內監管方面對企業風險管理日益趨嚴的要求。