1、內勤的職位是幌子
2、不需要面試，那隻是形式，99.9%都會過（除非腦袋缺根弦的）。
3、待遇和業績掛鉤，沒有業績就沒有工資。
4、你同學那是半忽悠你的，他是想把你忽悠進去，再盡力幫你開業績，但是。。。（你懂得）
5、希望我的回答對你有所指引。
2. 新華保險公司綜合內勤面試問題
如果說確實屬於內勤人員，那麼該公司的綜合內勤是很辛苦的，其工作內容就比較多了，比如錄入客戶資料，辦理員工入職，離職手續，員工押金手續，協助經理工作相關事宜等等。
一般會問曾經做過相關的工種沒有，是否吃得苦等等。
3. 去保險公司面試內勤人員需要注意什麼
各家保險公司均分外勤和內勤，通俗說，外勤就是賣保險的，靠銷售業績吃飯，較難做；內勤是搞後勤的，主要負責公司的運作，大部分正式員工是內勤人員。
面試官主要提問：
1.自我介紹
2.願意做其它保險相關職位嗎
3.你有關於我們公司的什麼問題嗎
4.能接受時常加班和出差任務嗎
5.如何處理醫患關系
總結:
找到一份稱心的工作很難，大多是要有關系的。我們不能改變中國的國情，但是可以依靠自己的能力和努力去開創自己的路，沒有必要死走一條路。只要你有堅定的信念、有從失敗中吸取經驗的能力、有與人溝通的能力，一定能成功的!
4. 太平洋人壽保險公司綜合內勤要幾輪面試
您好，hawkllj ，很高興回答您的問題
首先，您的第一個問題保險公司就太平洋而言不存在有正式編制這樣的說法，只存在有正式員工，是在您轉正後就屬於公司正式員工，因為保險公司的人員流動性較大，所以沒有正式編制這樣的說法，實習期間雙向選擇。
其次，您屬於內勤員工，因為您面試的是營運部門，部門經理都要進行面試的，這個是肯定的，所以您的第二個問題營運部經理來面試您是很正常的。部門經理就是整個部門的第一負責人，負責管理整個營運部門。
注意一點，您是面試的是分公司的內勤還是中支公司的內勤，如果是分公司內勤的話估計您還要經過一次面試，就是人力資源部門的面試，就需要提前准備一下，不過就是走個形式，因為如果您的部門經理決定要您的話，人力資源那邊都會尊重部門領導的意見的
5. 保險公司內勤面試的要注意什麼
請你先補充一下是具體哪個崗位，可以嗎？或者發給我消息告訴我。
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銀保部門收件錄入:
首先你要對銀保有點認識，就是保險公司做的銀行保險代理業務，指派銀保客戶經理入駐銀行服務大廳，爭取去存款的銀行客戶改成保險，並給銀行提成。相比存款，銀行收益也更大，所以銀行也喜歡這樣的服務。你所做的類似綜合櫃員。就是每天客戶經理達成的保險業務出單是在銀行里出的，你要做好統計業務。所以你在應聘時要著重突出工作認真，負責，電腦操作熟練，尤其EXCEL表格，熟練數據統計分析等優勢。其他面試細節大同小異，著正裝，干凈利索。性格不要太內向也不要太大大咧咧的。拿出以前的工作成績或者優勢來。如果臨時讓你到銀行實習的話，也要表現的好一些，答應下來，畢竟是熟人介紹的。以後發展機會要比其他人好，當然在同能條件下。保險公司的待遇是比較不錯的，基本上五險一金不會缺的，過了試用期的話，檔案也會調入。在銀保比保險公司其他部門壓力要小一些，非營銷人員來說。比如個險加班嚴重，周末要開產品說明會內勤也要去幫忙。你們則好一些。面試順利。
應該是廣電日生或者長生人壽。
6. 保險公司（內勤）面試。
組訓的責任就是負責業務員的培訓，絕對不可能讓你去應聘組訓。
組訓是保險公司內部的高級管理內勤崗，要求豐富的實戰經驗和扎實的理論功底，前者尤其看重。所以組訓多數都是由業績優良的外勤轉崗。從你的提問來看，你對保險和保險公司恐怕都一無所知，絕對不可能讓你就這么去做培訓。不然的話你可以捫心自問下，你有什麼可以教給這些業務員的？是教他們怎麼賣保險還是如何增員？
保險公司永遠有招聘內勤的廣告，但應聘者永遠應聘不到！如今保險公司招聘，都知道大家不願意做業務員拉保單，招聘時往往打出內勤啊，文員啊，組訓啊，管理幹部啊，行政助理啊，諸如此類的名頭。絕口不提業務指標，你再怎麼跟他確認，都會拍著胸脯告訴你絕對不用跑業務，有底薪有社保，等等；待你進去考完從業資格，再告訴你內勤暫時沒編制了，內勤都是由外勤轉的，你考試這段時間原來的崗位已經被人頂掉了，等等。美其名曰「招聘話術」，說白了就是赤裸裸的欺詐和忽悠！
7. 保險公司面試內勤怎樣做自我介紹
給你兩篇範文結合自己的情況自己參考一下。
範文一
尊敬的領導：
您好!很感激您能在百忙之中邀請我來面試，衷心感謝您對我的關注!
我是一名即將畢業的健康保險專業本科生，屆時將獲得經濟學學士學位。大學四年，奠定了扎實的專業理論基礎，良好的組織能力，團隊協作精神，務實的工作作風。
在理論學習方面我認真學習專業知識理論，在學習自身保險專業的同時又閱讀了大量金融保險類書籍，使自己的保險知識得到鞏固。基礎醫學是我們健康保險專業的一部分，在江西中醫學院我們學習了基礎醫學，懂得基本的醫學知識。除此之外我還在課余時間閱讀了於保險法律法規等方面的非專業知識，以備將來之用。在學校期間我始終把學習放在首位，在參加社會實踐以及學生社團的同時也認真學習，在校期間曾獲得院貳等獎學金一次。
在職業技能方面我於2015年4月獲得大學英語四級證書(563分)，並於2015年4月獲得全國計算機二級證書(vfp)。在英語方面我掌握了基本的英語聽、說、讀、寫以及翻譯能力，在計算機方面懂得dos、windows系列的操作系統, 熟悉office系列、互聯網的基本操作,擅長使用excel、foxpro等實用軟體.
曾在2015年7、8月在中國人壽景德鎮分公司實習，實習內容為保險理賠(勘察、理算)在實習期間我得到了公司領導的贊揚和肯定，學到了書本上沒有的保險公司工作流程等實際動手能力，通過這次實習我相信自己在以後的工作中能更快的熟悉保險公司的工作流程,能更快的勝任自己的工作崗位.
在學校里我積極參加學生社團活動，曾擔任院學生會文藝部副部長、系學生會文藝部副副部長等職。多次組織策劃江西中醫學院和經濟與管理系文藝活動，受到老師、同學們的一致好評。由於大學期間擔任過幾個部門職務，組織策劃過多次重大活動，使我具有較強的組織能力，策劃能力和公關能力，多次獲得文藝活動組織策劃獎。
四年的大學生活，我對自己嚴格要求，注重能力的培養，尤其是實踐動手能力更是我的強項。曾在中國聯通南昌分公司灣里區經營部實習營銷策劃，共同參與中國聯通在江西中醫學院手機卡的營銷策劃，並取得的銷售額超過往年的巨大成功。在大學里我品質優秀，思想進步。樂觀向上，適應力強，勤奮好學，腳踏實地，敢於接受挑戰。在校期間，榮獲優秀學生幹部，優秀團員，優秀文藝積極分子稱號。
範文二
各位領導、各位評委，你們好!
我叫，今年40歲。我出生在一個偏僻的小山村裡 .記得小的時候這個山村沒有電. 也沒有像樣的路。人們過著「日出而做，日落而息」的生活.。經濟和信息都是那樣的落後!那時我就發誓,等我長大了一定要走出去走出一條輝煌的人生之路當我為自己的理想勾畫藍圖的時侯母親因病醫治無效離開了僅僅14歲的我!當美好的希望在我的腦海里即將畫上句號的時候.我的老師鼓勵我說;「孩子你已經長大了，你是個男子漢我相信你一定能實現自己的夢想 ;」是老師鼓勵了我!
就這樣抱著我的理想和希望大學畢業了，因為多種原因我下海經商，開了一家餐廳，也經過了6次的層級考試我擁有了國家特一級廚師的證書!
xx年4月一個偶然的機會我做了一名兼職壽險營銷員.在此我參加了多次的學習，對保險有了新的認識。雖然壽險營銷在大陸才十幾年的歷程，但我知道一定是最有發展，是長久不衰朝陽的行業.一年以後我放下了所有的行業全心全意的做了一名專職保險營銷員，現在已經是第6年，在這6年裡經歷過無數次打擊和挫折...但是我都堅持了下來，因為我知道，風雨過後才會見彩虹...
今天能有這次培訓的機會，給了我更大的信心，因為掌握的知識越多就越能與客戶找到知己般共鳴的話題.知識不是力量 使用知識才是力量 !如今的我歷經生活的經驗.在年齡上我以不再有優勢 但是我更多了一份耐心、責任心、多了一份成熟和自信。我十分注重自身的發展，廣泛地培養自己口才和技能如果我通過了面試成為眾多學員中的一員，我將會加倍的努力學習、努力工作，為我們的公司 打造一支高活動率、高產能的精品團隊，為家鄉父老鄉親保駕護航。
希望各位領導、各位評委給我這次學習的機會，因為我愛壽險事業，在這里能展現我人生價值，實現我的夢想 我要用我所學為我們公司做出最大貢獻 我會用實際行動來回報公司回報老師以及社會對我的栽培。
8. 平安保險公司內勤面試一般會問什麼問題
不同的崗位不同的問題。常見的問題：
1、自我介紹。
2、你對保險行業的了解。
3、你認為你那些優點適合這個崗位。
4、你在之前的 學習工作中遇到的主要困難是什麼，你是怎麼克服的？