A. 商業保險公司的建議書
企業繳納商業保險屬於公司的福利！
作為企業團體壽險來說包含：意外、疾病、住院醫療、重疾、家屬疾病、生育！
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，
B. 保險公司的管理意見和建議
員工對公司管理的意見和建議
某網站上展示了美國安進公司員工對公司的看法和建議。80%員工普遍認為安進的待遇(工資、獎金)、福利(休假、保險、健身館、托兒所)、環境及設施非常好。
盡管員工普遍認可福利待遇，但是，50%的人對職業發展嚴重不滿，沒有提升機會、提升不公平、政策不透明等，另外對官僚主義、管理層的管理技能也非常不滿，對產品線匱乏、產品銷售下降等也憂心忡忡。正如有員工說：「待遇、假期、保險等使安進與其他公司不一樣，但如果把這些拿掉，安進就和其他公司沒什麼兩樣，我們就只能靠利益來留住員工！」
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C. 保險建議書怎麼寫.
你應該問怎麼給客戶更好的建議書吧？首先你要咨詢客戶大概可以一年存多少錢進保險公司，首先為客戶計劃的是醫療意外險，其次的是健康險與養老險。最後才是投資型的保險。完善的保險必定是意外醫療，健康，壽險這三方面，所以，你看客戶的錢去安排就可以
D. 對保險公司發展的建議書
萬能險是有點復雜,樓上的大哥其實講的很對！單講的話很容易出現一些問題！就你的問題我詳細講解一下吧！
對於一般的分紅險來說都是前幾年投錢然後20到30年後每年拿多少錢！簡單一看都挺好，投資回報率都230%左右，但是你仔細想一下你就會發現你拿的錢還是原來的錢！甚至要縮水，導致這一問題的根本原因就是通貨膨脹，也就是說錢一年比一年不值錢！現在的中國的通貨膨脹率不到10，但是20年後的事誰也說不好！中國的發展是有目共睹的！如果政府一但沒有管理好的話你的錢就一頂會縮水！假如現在的通貨膨脹率是5的話20年後你就完全是拿自己原來的錢了（更別說現在高於5了）
所以要想買保險首選還是健康險！既然你已經有了！就不要再買了！
如果你想買理財險的話建議你買萬能險（理財險包括3種：1分紅2萬能3投資連接）買理財險的目的很明顯——賺錢！賺錢是必須的！你要保證20年後拿到的錢已經不是你原來的錢拉！你投入到保險公司的錢最起碼要升值！萬能可以保證你升值！還可以保證你人生安全！我認為挺不錯的！
這是一個理財險種，他的保險責任完全可以讓你擁有較高的養老金而且你的孩子和孫子（孫女）也可以收益！具體情況你可以去當地保險公司詢問一下！有這種險種的有很多家！像首創安泰，嘉合人壽，中英人壽，泰康人壽，中國人保都有！
還是簡單的講一下！你可以給你的孫子（孫女）買這份保險，一般每年要交6000員保費可以繳10年或更多（當然繳的越多你每個月拿的錢也就越多）其實這是一種活期的險種，什麼時候都可以拿，但是我勸你前10年最好別拿！因為這個險種是復利記息的！你前期拿的越多後期拿的就越少！你可以在買這種保險後10年後開始每月領錢！領的錢不比社會保險少！再說後面的！當然你別不高興，當您不在的時候你的兒子還可以繼續每月拿到你當初拿的錢！原因很簡單這個保險是你孫子（孫女）的，也就是保險期限以他（她）的保險期限為期限！當你兒子不在的時候他（她）還可以再拿！當你的孫子（孫女）不在的時候還可以拿到一些身故保障金。
有個廣告叫一張保單保障一家就是這個意思！
到這里我要開始說那個低中高的問題了！之前我有說過那復利吧！這低中高就是他的的利率，底就是利率底點，就像一樓舉的例子這里不多做解釋了！他的保障成本是你本身這個險種這里的錢+保險條款中給你的保額。保障成本也隨著收益的變化而變化（成正比）
我已經盡力解釋了，畢竟這是做難的險種了！
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E. 人保財險保險建議書
故事一:攬保險的故事
我有位朋友是做保險業務的，她長得不漂亮，聲音確非常甜美。
一次，她用電話聯系一家大企業，可能是由於聲音的柔美，老闆聽了便產生見面一談的慾望。誰知，一見面，老闆馬上掛出「免談牌」：有關保險事宜請找財務聯系。說著，他就低頭處理手頭的事務。面對這種拒人千里之外的冷漠，她靈機一動，拿起一張美女畫報遮在臉上說，請您抬起頭，我只跟您說一句話就走。無奈中，老闆抬起頭，當看到女孩這副樣子，便邊笑邊說，你把畫報拿下來講吧。於是，她利用自己豐富的學識和對保險條款的深刻理解，為企業設計了切實可行的保險建議書，很快贏得了該企業財產保險的承保權。
事後，她對我說我，也許我的容貌會使客戶失望，但我的能力卻不會使客戶失望，只要有一線希望，我就會努力去爭取，決不輕言放棄。
聽了她的話，我不禁肅然起敬。我欽佩她的自信、豁達、睿智、執著。因為，沒有自信，她就會因自己的容貌而自卑、退縮；沒有豁達，她就不會忍受拒人千里之外的冷漠；沒有睿智，也不會產生當時的靈機一動；沒有執著，她也不會贏得客戶的認可。這也許是任何人想要走上事業成功之路必備的素質。（人保財險大連分公司：陳英文）]
故事二:溜走的病號
做保險，生氣上火，是難免的事。這不，大連市勞動模範，第六營業部經理王秉顯的痔瘡病又犯了，這次醫生非要他手術不可，盡管本人考慮保費任務很重，但痔瘡折磨的他實在是疼痛難忍。豁上挨這一刀吧，單位領導去五院看望他，又特地找到外科主任，請醫護人員照顧好這個「工作上的拚命三郎」。
手術剛過，醫生要求每天准時換葯。病號要好好躺床休息，不能下地走動，免得弄壞傷口。
誰知第三天換葯，卻不見了老王。醫生護士都緊張了，一個剛剛手術的病號連坐都坐不了，他能跑到哪裡去了呢？醫生往他家裡掛電話，電話沒人接聽，往單位掛電話，單位人說他已住院手術，人能跑到哪裡？原來，這個月老王營業部的任務缺口50多萬，作為營業部經理，老王肩上壓力很大，為了填補這個缺口，還需要開發一個50萬元的大戶、新戶。如今大連保險市場群雄割據，想開這么大的戶，實屬不易。
趕巧，前幾天一個朋友告訴老王大連老虎灘極地館就要開門納客了，這意味著這筆保費該進帳了。這可是一個大客戶，為了這個客戶，老王連續奮戰了三個月，又是找專家釐定費率，又要找再保公司研究分保，又要找客戶研究保險責任。這不把老王累的病都犯了，本來這個客戶談的已差不多了，誰知半路殺出個程咬金，一個經紀人公司殺了進去，答應了非常優厚的條件，眼看就要把業務拿走，接到朋友電話，老王哪裡還能躺的住，他立即下床扶著牆角，咬著牙關，一步一步挪出病房，打車找到了保戶。保戶看到老王，大吃一驚，連忙問清原因後告知老王，確有經紀人公司這樣找我們做工作，內部有個別人員也想同意變換保險公司，最後經董事會研究，還是要和人保合作。聽到這里，老王心裡才鬆了一口氣，一下子癱倒在沙發上，這真是做保險、收保費，肝膽瀝盡，愛人保、敬事業，一片忠心。
故事三:一塊生日蛋糕
那年，鞠青的女兒5歲，女兒生日前夕，就要求媽媽讓全家人一起給她過生日，吃生日蛋糕。吃生日蛋糕是女兒最快樂的事情。這天，鞠青早早的在好利來蛋糕廠訂做一個又大又漂亮的蛋糕，告訴愛人晚上請女兒的姥姥、舅舅一起給女兒過生日。
晚上，全家人都准備好了，就是不見鞠青回來。哪裡去了？打電話老是占線，全家人都焦急萬分。原來鞠青本想早日忙完工作回家陪女兒過生日，誰想到領導打電話告訴她，一個新的保險開拓項目修船廠工人意外傷害保險已得到上級批准，現在需要到保戶那裡商談具體細節。這可是一件天大的好事，這一業務拿下來，可年增保費200多萬元。這是二年多公關的心血啊！她馬不停蹄的奔到保戶那裡，公司領導、機關部老總，加上她同保戶一起就許多細節問題進行了洽談，非常順利。剛離開保戶，又接到一個人的電話，這個電話不聽不要緊，一聽她大驚失色。原來她的一個保戶親屬突患急病要住院檢查，結果醫院床滿又趕上下班時間，醫院無法安排，保戶知道鞠青是個熱心腸的人，馬上電話求助。
鞠青從事保險行業多年，養成一個習慣，若是保戶求援，就是最大的命令。鞠青立即驅車前往，邊走邊打電話聯系，最後找到醫院領導，同意接受住院。醫生一檢查，患者得的是急性胃穿孔，需要馬上手術。這一下愁壞了保戶，鞠青安慰保戶，協助保戶辦託了住院手續，解決了資金等難題，又幫助聯系醫生。一陣子忙下來，患者的問題解決好了，自己孩子生日的事卻忘在了腦後。
再說家裡人橫等豎等，鞠青就是不回來，孩子生日還是要過的。在爸爸、姥姥的勸說下，孩子總算吃了飯。手裡卻拿著一塊生日蛋糕不捨得吃。要睡覺了，這塊蛋糕仍不捨得放下。她還要把這塊蛋糕留給媽媽。晚上8點鍾，鞠青回到家裡，來到女兒房間，看看睡在小床上的女兒，和孩子手上拿著的那塊蛋糕，也忍不住掉下眼淚。
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F. 企業財產保險建議書
那家公司的？
什麼險種？
保險建議書太大，上傳知道有困難。