太原市社保基金管理局

① 山西省社保中心和太原市社保中心上保險有什麼區別

社會保險法都出台了，山西省社保中心和太原市社保中心還有什麼區別。一樣的

② 歷年太原社保中心是什麼時候辦理企業退休手續

辦理退休手續是沒有固定時間的，員工需要在達到退休年齡之後申請辦理退休手續，在審批完畢之後的次月即可領取養老保險金。

辦理退休手續流程：
1、到社保服務中心辦事大廳預約，按預約時間和窗口排隊辦理退休審核手續;
2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續。
3、經人力資源和社會保障局審批符合退休條件的，請帶退休審批表、本人身份證到個人繳費窗口修改基礎信息，確認繳費情況。
4、到指定銀行辦理養老金代發借記卡。
5、辦理完退休手續的次月底到社保局基金審核科領取《基本養老金待遇計算表》。

辦理退休所需資料：
1、退休申請書(A4白紙手寫，並在名字處按手印);
2、申報人身份證復印件一份(原件驗訖)，如屬代辦還需代辦人身份證復印件一份(原件驗訖);
3、申報人戶口復印件一份(原件驗訖);(包括戶主頁面和本人信息頁)
4、申報人在當地國有銀行(中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行)或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存摺(不受理銀行卡)的原件及復印件;
5、一張近期一寸免冠證件照片(用於辦理享受基本養老保險待遇資格證);
6、養老保險手冊(如屬一次性在我中心補繳完養老保險的可不用);
7、養老保險需交至申報退休的當月;
8、流動人員人事關系(檔案)管理手冊;
9、申報人填寫《職工退休核准(審批)表》。(在人才大廈一樓社保窗口領取)
10、有副高級其以上職稱的退休人員，需提供職稱證書及批文的原件及復印件。
11、軍轉幹部需提供轉業證明及轉業審批表原件及復印件。

辦理退休的條件：
(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
(5)個人的累計參保繳費年限一般要達到15年(對於老職工，如果過去有國家承認的連續工齡，相應年限可以視同為已繳費。

《社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

③ 太原市社保和區社保的區別

沒有區別，全部都一樣，只不過一個屬於市級部門，一個屬於區、縣級部門。在市工商局注冊的企業、個體公司商戶在太原市級社保經辦機構進行參保，在區、縣工商局注冊的企業、個體公司商戶在太原市下屬的區、縣級社保經辦機構進行參保

④ 山西太原社保如何轉入內蒙古呼和浩特

現在社會保險已經實現了跨省轉移，具體辦理手續，各個省市會略有出入，請咨詢當地的社會保險基金管理部門。

⑤ 太原市行政事業單位有哪些

太原市直屬事業機構 包括以下單位：
文廣集團 檔案局 防震減災局
環衛局 經研中心 農機中心
城建資產經營公司 中小企業局 城鎮集體工業聯合社
國有資產經營公司 住房公積金管理中心 經濟建設資產經營公司
龍城新區 慈善職業技術培訓中心 上市辦
太原大學 市行政學院 供銷社

太原市公共企事業單位包括：

飲食公司 供電局 熱力公司
煤氣化公司 公交公司 自來水公司
房地產監理處 房地產交易所 房改住房評審事務所
房地產物業管理中心 養老保障管理服務中心 農村社保基金管理中心
失業保險中心 醫療保險中心 機關事業單位社保中心

⑥ 太原市人力資源和社會保障局的簡介

太原市人力資源和社會保障局的主要職責：
(一)擬定全市人力資源和社會保障事業發展規劃和政策，組織起草人力資源和社會保障地方性法規和規章草案，並組織實施、監督檢查。
(二)擬定並組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，指導、規范全市人力資源市場建設，促進人力資源合理流動、有效配置。
(三)促進就業工作，擬定統籌城鄉就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，擬定並組織落實就業援助制度、職業資格制度；統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，牽頭組織實施高校畢業生就業政策，會同有關部門擬定高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。
(四)統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系，擬定並組織實施城鄉社會保險及補充保險政策和標准，完善並落實社會保險關系轉移續接辦法，貫徹執行機關企事業單位基本養老保險政策，逐步提高基金統籌層次，會同有關部門擬定社會保險及其補充保險基金管理監督辦法並組織實施，編制全市社會保險基金預決算草案。
(五)負責全市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導工作，擬定應對預案，實施預防、調節和控制，保持社會保險基金總體收支平衡。
(六)統籌全市機關企事業單位人員管理工作，會同有關部門擬定我市機關、事業單位人員工資收入分配製度改革實施意見，建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，貫徹執行機關企事業單位人員福利政策，指導監督國有企業工資總額管理和企業負責人工資收入分配。
(七)會同有關部門指導全市事業單位人事制度改革工作，擬定事業單位人員和機關工勤人員管理政策，參與人才管理工作，貫徹執行專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，負責高層次專業技術人才選拔培養工作。
(八)擬定引進國(境)外人才和智力政策與措施並組織實施，負責全市引進國(境)外人才和智力工作，組織實施人才智力項目引進計劃，加強國際交流與合作，歸口管理全市出國(境)培訓工作。
(九)貫徹軍隊轉業幹部安置政策，擬定我市軍隊轉業幹部安置計劃，負責軍隊轉業幹部教育培訓工作；貫徹落實部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。
(十)負責全市行政機關公務員和參照公務員法管理單位人員綜合管理，貫徹執行公務員考錄、考核、培訓、獎懲等政策法規，組織實施人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門組織實施國家榮譽制度，擬定並組織實施政府獎勵制度，配合有關部門開展績效考核。
(十一)會同有關部門負責農民工工作，維護農民工合法權益。
(十二)貫徹執行勞動人事爭議調節仲裁製度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制，監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件，受理勞動人事信訪事項，會同有關部門協調處理有關重大信訪事件和突發事件。
(十三)承辦市人民政府和市人大常委會人事任免事項。
(十四)承辦市人民政府交辦的其他事項。
辦公地點：新建路69號市政府大樓8層
桃園三巷11號

⑦ 太原社保補貼需要什麼手續

你能去公園公積金管理中心申請吳中區，然後工作人員會幫你列印「蘇州市跨統籌養老保險轉移單」復印件和「跨統籌區，蘇州市醫療保險可轉移單」，有上面是你的付款期限和轉賬金額的詳細信息。其原因是，園區實行基金制，A類基金，包括住房公積金，所以計算處理轉移時的社會保險份額轉移。你只要把園區走出單一可轉移至蘇州市吳中區社保局可以接上去了。如果類B，按照正常程序養老金的轉移，保健轉印即可。