團險基金項目

❶ 關於大學生的基金項目都有什麼

關於大學生的基金項目太多了，數不勝數，大致分為三個級別，一是國家級基金項目，二是省級基金項目，三是院級基金項目。不同專業有著不同的基金項目，這些項目主要看專業，還看個人申報，不過多數為科研項目以及創業項目。

如何正確選題一直以來都是一個難題，一般來說選題渠道有很多，比方說從自己專業所學學科中選題，從現實生活中選題，又或者從查閱到的學術流派中選題等等多種來源。對於大學生來說，尤其是醫學生，有一個自己的項目是一件很棒的事。平時有時間的時候可以多多上網查詢，或者向輔導員詢，學長學姐詢問有哪些項目，也可以多多查看學校官網的消息。這些都是知道有哪些基金項目的來源。

❷ 共有基金（mutual funds）是什麼詳細一點。

我一般在基金買賣網、天天基金網上面看各種基金的排行、持倉啥的，你說的共同基金有點陌生，我幫你查了一下。
共同基金（Mutual Fund）是一種利益共享、風險共擔的集合投資方式，即通過發行基金單位，集中投資者的資金，從事股票、債券、外匯、貨幣等投資，以獲得投資收益和資本增值。

共同基金就是匯集許多小錢湊成大錢，交給專人或專業機構操作管理以獲取利潤的一種集資式的投資工具。這和一般的基金實質一樣，集合管理賺錢。

在國內，共同基金的正式名稱為「證券投資信託基金」，是由投信公司依信託契約的形式發行受益憑證，主要的投資標的為股票、期貨、債券、短期票券等有價證券。

基金的優點
1、分散投資風險

共同基金的資產較一般投資人來得龐大，故足以將資金分散於不同的股票、甚至不同的投資工具中，以達到真正的風險分散，而不致因一支錯誤的選股，而產生重大的虧損。

2、 專業操作管理

共同基金公司聘有專業基金經理人及研究團隊從事市場研究，對於國內、外的總體、個體投資環境，及個別公司狀況都有深入了解。而且，只要花少許的基金管理費就可享受到專家的服務，可以說是小額投資人的最佳福音。
主要類別

開放式
開放式共同基金隨時可以以凈資產價值（net asset
value,NAV）贖回或發行股份，凈資產價值是所持全部證券的市場價格除以發行股數。用公式表示：NAV=（組合的市場價值-組合的負債價值）/發行
的份額數。此外，基金的凈值或價格在每次閉市後進行一次清算，所有新申購或贖回的份額都按當天閉市後的凈值計算。

封閉式
不以NAV贖回或發行股份。封閉式基金的股份和其他普通股一樣通過經紀人進行交易，因此它們的價格不同於
凈資產價值。信託制度對投資基金的巨大影響是深遠的。它並不限於對後者產生的直接影響，還體現在：一方面，使投資基金在組織形式上劃分為公司型基金與契約
型基金；另一方面，導致了開放式基金的產生。在歷史上，開放式投資基金是為提高基金的流動性，借鑒現代信託制度允許信託人解除信託存約的制度安排而設計形
成的。

❸ 推薦幾個好基金

朋友你想要買什麼類型的基金啊！最近國債，債券，科技的基金都是跌的多，茅台白酒之類的前段時間漲得多了現在買不怎麼保險，個人只感覺醫療和飲料的好點，你參考就行。

❹ 中國平安團體意外險理賠項目包括哪些

主要有意外傷害造成的身故、殘疾、門診治療、住院、交通工具身故等情況。
團體意外險一般是以用人單位為投保單位。由於意外傷害保險一般與被保險的年齡與身體狀況等方面關系不大，而受被保險人的職業與工作環境影響較大，同一工作環境中的團體成員面臨的風險性較為接近，投保團體意外傷害保險則可以有效保障團體中的成員。
公司給員工買的意外保險通常來講是屬於意外保險中的團體意外傷害保險，保障期限通常為一年，除開違法犯罪造成的死亡和殘疾意外，只要因為意外事故造成的死亡或者殘疾都屬於保險責任，公司給員工購買的意外保險從一方面講可以給員工身體上更全面的保障，也從精神上給予員工安全感，增強了員工的歸屬感和凝聚力。
另一方面可以幫助公司規避風險減少因意外而帶來的資金或人才損失，因為員工所面臨的意外事故同時也成為了公司所要面臨的風險，一旦員工發生意外事故，帶來的實際性損失和隱藏損失都是巨大的。
(4)團險基金項目擴展閱讀
企業團體意外保險不僅價格優惠，它還有許多優勢所在。打個比方，如果你所在的企業為所有員工都購買了一份企業團體意外險，那麼作為企業的一員你是不是就會對該企業增強好感和信任感，這樣一來，員工的工作態度也就會變得積極主動地多。而且若有員工不幸出現意外時，企業團體意外險還可以幫助企業減少資金上的賠償，這樣既能穩定了企業的經濟，還補償了不幸員工的缺失。
企業團體險也是對僱主的一份負責，當災害來臨時，保險公司會幫助僱主解決一系列因為意外而造成的問題，同時也能減輕僱主在法律上的責任。購買企業團體意外險不僅是企業對員工的一種負責，更多的是透過團體保險的保障減少員工的流動率。
雖說現在的經濟發展得是越來越高效，但是企業存在的風險也越來越大，企業的員工必定也會考慮到自身的安全問題，因為意外是不可避免的，誰都不想意外來臨時卻因自己自身保障的不足從而失去點什麼。所以，一家企業的福利待遇也關繫到這家企業的未來發展。
參考資料來源：平安官網-公司福利思考：團體怎樣購買意外保險

❺ 保險公司團險計劃書

如何設計和製作優秀的保險計劃書製作計劃書的目的和意義計劃書的編制條件和遞交時機計劃書編制過程中應注意的幾點問題計劃書製作流程計劃書的編制內容保險公司在對客戶的情況有了較為全面的了解後，運用自身的保險知識、政策知識，從配合客戶單位出發，通過理智合理的分析，編制並呈交給投保單位的一套完整的書面規劃為計劃書（建議書）。保險公司在對客戶的情況有了較為全面的了解後，運用自身的保險知識、政策知識，從配合客戶單位出發，通過理智合理的分析，編制並呈交給投保單位的一套完整的書面規劃為計劃書（建議書）。如何設計和製作優秀的保險計劃書什麼是保險計劃書?目的和意義如何設計和製作優秀的保險計劃書1、體現保險公司服務的專業化2、有利於促使投保單位對保險建立全面、長遠的認識和觀念3、使公司團險在銷售手段上進入更高的層次，在競爭中處於明顯的優勢地位目的和意義加強投保人的投保意識，提高展業效果，獲得客戶對保險需求和投保方案的認可，讓客戶產生投保意願，感到投保的迫切性，促使單位盡快建立保險制度。計劃書應是業務員對客戶單位初訪後，在對客戶單位有了較全面和一定深度的了解的基礎上才能編制的。業務員必須清楚客戶單位投保的准確目的，才能做到最有效的規劃，充分考慮到客戶單位的需求計劃書應是業務員對客戶單位初訪後，在對客戶單位有了較全面和一定深度的了解的基礎上才能編制的。業務員必須清楚客戶單位投保的准確目的，才能做到最有效的規劃，充分考慮到客戶單位的需求。計劃書應是業務員對客戶單位初訪後，在對客戶單位有了較全面和一定深度的了解的基礎上才能編制的。業務員必須清楚客戶單位投保的准確目的，才能做到最有效的規劃，充分考慮到客戶單位的需求計劃書應是業務員對客戶單位初訪後，在對客戶單位有了較全面和一定深度的了解的基礎上才能編制的。業務員必須清楚客戶單位投保的准確目的，才能做到最有效的規劃，充分考慮到客戶單位的需求。如何設計和製作優秀的保險計劃書計劃書的編制條件和遞交時機1、計劃書不是「敲門磚」。2、對計劃書的過分依賴，忽略拓展業務的其他關鍵因素。3、計劃書滿天飛，見到客戶就遞計劃書。4、計劃書的遞交對象應是客戶單位的決策人或保險方案的經辦人。5、應盡量避免同一客戶單位不同部門同時遞交兩份以上相同計劃書。1、計劃書不是「敲門磚」。2、對計劃書的過分依賴，忽略拓展業務的其他關鍵因素。3、計劃書滿天飛，見到客戶就遞計劃書。4、計劃書的遞交對象應是客戶單位的決策人或保險方案的經辦人。5、應盡量避免同一客戶單位不同部門同時遞交兩份以上相同計劃書。如何設計和製作優秀的保險計劃書計劃書遞交時機和對象的把握1、從客戶單位風險角度和管理角度出發，對客戶單位目前的經營、管理狀況和趨勢進行分析，並總結出特點和可能遇到的風險作為以後各部分的依據,核心問題就是要闡述「作為一個企業決策人，為企業員工購買保險是否可行」。實質上的可行性分析。2、明確的告訴他們價格，或者告訴他們交保費的錢可以從哪裡來。3、可以的話，說明財務如何列支，或者可能的列支途徑，闡述稅務等政策。4、如何提供完善優質的售後服務（售後服務細則、售後服務手冊）。5、公司介紹：包括公司簡介、公司主要股東狀況、公司歷年來的主要經營指標狀況（凈資產、總資產、保費收入、賠付金額、稅前利潤、資產結構、負債及所有者權益情況、財務報表分析等），對於大型客戶如有必要可直接提供公司的近期年報。1、從客戶單位風險角度和管理角度出發，對客戶單位目前的經營、管理狀況和趨勢進行分析，並總結出特點和可能遇到的風險作為以後各部分的依據,核心問題就是要闡述「作為一個企業決策人，為企業員工購買保險是否可行」。實質上的可行性分析。2、明確的告訴他們價格，或者告訴他們交保費的錢可以從哪裡來。3、可以的話，說明財務如何列支，或者可能的列支途徑，闡述稅務等政策。4、如何提供完善優質的售後服務（售後服務細則、售後服務手冊）。5、公司介紹：包括公司簡介、公司主要股東狀況、公司歷年來的主要經營指標狀況（凈資產、總資產、保費收入、賠付金額、稅前利潤、資產結構、負債及所有者權益情況、財務報表分析等），對於大型客戶如有必要可直接提供公司的近期年報。如何設計和製作優秀的保險計劃書計劃書主要內容：計劃書的編制內容通過計劃書，准確的告訴客戶「你有需要、這種需要我可以滿足你，同時你也可以這樣做！」7、險種介紹：應針對上面對客戶單位經營風險的分析，有針對性的推介合適險種並作介紹。在允許的情況下，可重點推介效益好的險種。8、如有同業競爭，可將收集到的同業相關險種作客觀的分析和對比，並從客戶的角度提出合理的建議。避免對同業險種不客觀的分析或攻擊。7、險種介紹：應針對上面對客戶單位經營風險的分析，有針對性的推介合適險種並作介紹。在允許的情況下，可重點推介效益好的險種。8、如有同業競爭，可將收集到的同業相關險種作客觀的分析和對比，並從客戶的角度提出合理的建議。避免對同業險種不客觀的分析或攻擊。如何設計和製作優秀的保險計劃書計劃書主要內容：計劃書的編制內容如何設計和製作優秀的保險計劃書計劃書封面目錄計劃書主體內容計劃書附件1、計劃書項目（客戶單位）全稱2、註明計劃書正副本或註明計劃書先後次序3、落款：公司全稱（最好加蓋公章）4、可以用兩頁來描述1、計劃書項目（客戶單位）全稱2、註明計劃書正副本或註明計劃書先後次序3、落款：公司全稱（最好加蓋公章）4、可以用兩頁來描述清晰明了列明本計劃各部分的名稱以及各部分的起始頁碼，方便客戶快速查閱清晰明了列明本計劃各部分的名稱以及各部分的起始頁碼，方便客戶快速查閱以上闡述的幾個方面內容以上闡述的幾個方面內容1、國家相關的政策法規2、險種條款、費率、公司主要營業網點3、公司指定的醫療機構名錄等1、國家相關的政策法規2、險種條款、費率、公司主要營業網點3、公司指定的醫療機構名錄等計劃書的編制內容如何設計和製作優秀的保險計劃書適當的裝潢和美化美化封面目錄或插頁計劃書主體附件和封底1、用高級皮紋紙和封面硬膠片2、用高級電腦製作，用較高分辯率的彩色噴墨列印機列印3、採用富有寓意的圖案，體現企業文化1、用高級皮紋紙和封面硬膠片2、用高級電腦製作，用較高分辯率的彩色噴墨列印機列印3、採用富有寓意的圖案，體現企業文化1、用少許客戶單位場景的照片或圖案配以說明，增強親和力2、體現專業化、高效化的特色照片或圖案1、用少許客戶單位場景的照片或圖案配以說明，增強親和力2、體現專業化、高效化的特色照片或圖案多用彩色圖表和數據表格，配以文字說明，盡量減少長篇大論的文字敘述，而且盡量避免不利影響的圖表、數據和文字多用彩色圖表和數據表格，配以文字說明，盡量減少長篇大論的文字敘述，而且盡量避免不利影響的圖表、數據和文字1、附件尺寸應小於封面/底尺寸，以便裝訂美觀2、封底可列印上公司詳細地址、電話、郵政編碼、計劃製作者姓名、電話等1、附件尺寸應小於封面/底尺寸，以便裝訂美觀2、封底可列印上公司詳細地址、電話、郵政編碼、計劃製作者姓名、電話等計劃書的編制內容如何設計和製作優秀的保險計劃書組織文稿整合排版審閱校改鎖定列印裝訂成冊裝訂成冊收集客戶信息剪接以往的文稿當前國家政策和信息初步將全篇計劃書的字體、行距調整為同一模式排版有技巧，章節式和數字、標點符號等要有條不紊全篇完成後要再做一次專項瀏覽，如數字、公式、標題將計劃書交營業部經理進行審閱，注意要留有修改的餘地初稿完成後，先瀏覽全文版式再進行文字校對，最好一人朗讀一人核對用標准打孔機將封面封底和主體打孔裝訂時注意頁碼，避免裝訂次序混淆或漏裝列印時最好分頁列印，每列印一頁前最後將該頁檢查排版一遍，在排版時注意要在每一頁上加註頁碼，最後務必清分清點頁數如何設計和製作優秀的保險計劃書團險計劃書是有很強針對性的引導性文本，切記不能倉促出台、千篇一律。一般地說，計劃書編制前，業務員必須盡可能多的收集客戶單位以下資料：1、客戶的效益情況2345671、客戶的效益情況2、福利基金情況3、有可能運用的資金情況4、目前員工的收入水平和保障情況5、人員的年齡結構、人員數量6、因保障制度不健全而引發的管理問題7、歷史上的風險事故1、包括各種不同類型的險種組合方案、適用於不同類型客戶單位的方案，能在最短的時間內通過有針對性的調整，編制出優秀的保險計劃書。2、行文繁簡適度，富有針對性。通用性的計劃書切記勿用於重大客戶。3、計劃書資料和素材庫系統中的材料有時效性，注意材料的及時更新。4、運用資料和素材庫系統中的材料進行調整組合後的計劃書必須進行檢查和校對，注意修改其中的客戶單位名稱等。1、包括各種不同類型的險種組合方案、適用於不同類型客戶單位的方案，能在最短的時間內通過有針對性的調整，編制出優秀的保險計劃書。2、行文繁簡適度，富有針對性。通用性的計劃書切記勿用於重大客戶。3、計劃書資料和素材庫系統中的材料有時效性，注意材料的及時更新。4、運用資料和素材庫系統中的材料進行調整組合後的計劃書必須進行檢查和校對，注意修改其中的客戶單位名稱等。如何設計和製作優秀的保險計劃書逐步收集並建立計劃書資料和素材庫系統：如何設計和製作優秀的保險計劃書業務員應力求為客戶建立全面的風險保障，即包括死亡、傷殘、養老、醫療等各方面在內的綜合保障體系，從而起到全面解除投保單位後顧之憂的作用。業務員應力求為客戶建立全面的風險保障，即包括死亡、傷殘、養老、醫療等各方面在內的綜合保障體系，從而起到全面解除投保單位後顧之憂的作用。WORD2000、EXCEL2000、POWERPOINT、FOXPRO等功能強大的文字、數據處理軟體及1440dpi/720dpi激光、噴墨列印機為我們製作精美的計劃書提供條件。但同時要注意以下幾個問題：1、正文字體、字型號盡量不超過三種標題（含每個章節）用黑體（莊重），建議用三號字正文用宋體（敦實但呆板）；用楷體GB2312（秀氣）建議用四號字頁眉用隸體（雋永），五號字WORD2000、EXCEL2000、POWERPOINT、FOXPRO等功能強大的文字、數據處理軟體及1440dpi/720dpi激光、噴墨列印機為我們製作精美的計劃書提供條件。但同時要注意以下幾個問題：1、正文字體、字型號盡量不超過三種標題（含每個章節）用黑體（莊重），建議用三號字正文用宋體（敦實但呆板）；用楷體GB2312（秀氣）建議用四號字頁眉用隸體（雋永），五號字計劃書應是全面的，不是片面的必須善於利用現代化工具高效率的製作優美的計劃書如何設計和製作優秀的保險計劃書2、眉頁和眉腳的設計註明計劃書名稱、公司/營業部名稱或公司徽記，公司的經典宣傳口號頁碼的位置本著美觀大方的原則放置2、眉頁和眉腳的設計註明計劃書名稱、公司/營業部名稱或公司徽記，公司的經典宣傳口號頁碼的位置本著美觀大方的原則放置一張圖表能勝過一千句話。由於我們接觸的全是企事業單位的領導，本身工作十分繁忙，如果我們的計劃書製作得十分復雜或長篇大論，可能對方也無時間或精力去仔細閱讀。計劃書的目的是將關鍵問題挑明，引起領導的足夠重視，因此能盡量使用圖表的地方要多用圖表，是計劃書顯得清晰明了，一目瞭然。一張圖表能勝過一千句話。由於我們接觸的全是企事業單位的領導，本身工作十分繁忙，如果我們的計劃書製作得十分復雜或長篇大論，可能對方也無時間或精力去仔細閱讀。計劃書的目的是將關鍵問題挑明，引起領導的足夠重視，因此能盡量使用圖表的地方要多用圖表，是計劃書顯得清晰明了，一目瞭然。必須善於利用數據和圖表說明問題

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❻ 基金風險有哪些

你好，我是上海一知名股權管理公司的河南市場經理。
股權投資 投資方向：主要投資於具有良好成長性和較明確上市前景的優質非上市公司，通過被投資企業上市獲取高額資本回報，或通過溢價轉讓及經營利潤分紅等方面取得投資收益。
選擇股權投資關鍵就是選擇股權管理公司，如果公司框架扎實，風控機制完善，運作流程規范，管理人員實操經驗豐富的話，風險是可以規避的。
公司運作的不是一個項目，即便一兩個項目虧損也不影響整體的盈利，所以除非大的戰爭、自然災害風險，其他都是沒有問題的，重要在於人，許多風險都是人禍造成的，所以要全面了解公司的文化和歷史成功案例，社會背景 信譽等可以反映人心的方面內容。

❼ 太平洋保險團體意外險賠償項目包括哪些

對於團體意外險的賠償范圍，它與個人意外險的賠償范圍幾乎沒有什麼區別，一般情況下，團體意外險包括了意外傷害醫療，意外傷害身故、殘疾，各種交通意外身故、意外住院津貼，重大疾病等。
1、被保險人因遭受意外事故，並在事故發生之日算起180天內，保險公司按照意外保險的條款規定給付意外身故保險金，保險合同終止。
2、被保險人因遭受意外事故，並在事故發生之日算起180天內因該事故造成本合同所附「殘疾程度與給付比例表」所列殘疾之一的，保險公司可按照殘疾程度與給付比例表中對應比例乘以其意外傷害保險金額給付意外殘疾保險金。
3、有些團體意外險提供醫療保障的，可按照「被保險人從意外事故發生之日算起180天內實際支出的費用，並在當地社會醫療保險主管部門規定范圍內，超過人民幣100元的部分，保險金可按照80%的比例進行賠付。」
綜上所述，團體意外險的賠償范圍主要包括了意外身故、意外醫療、意外殘疾等保障。大家需要注意的是，被保險人發生事故之後，從事故發生之日算起180天內，只要符合保險條款規定，即可獲得意外保險的賠償金，保險合同終止。

❽ 中國平安團體意外險理賠項目包括哪些

主要有意外傷害造成的身故、殘疾、門診治療、住院、交通工具身故等情況。

團體意外險一般是以用人單位為投保單位。由於意外傷害保險一般與被保險的年齡與身體狀況等方面關系不大，而受被保險人的職業與工作環境影響較大，同一工作環境中的團體成員面臨的風險性較為接近，投保團體意外傷害保險則可以有效保障團體中的成員。

公司給員工買的意外保險通常來講是屬於意外保險中的團體意外傷害保險，保障期限通常為一年，除開違法犯罪造成的死亡和殘疾意外，只要因為意外事故造成的死亡或者殘疾都屬於保險責任，公司給員工購買的意外保險從一方面講可以給員工身體上更全面的保障，也從精神上給予員工安全感，增強了員工的歸屬感和凝聚力。

另一方面可以幫助公司規避風險減少因意外而帶來的資金或人才損失，因為員工所面臨的意外事故同時也成為了公司所要面臨的風險，一旦員工發生意外事故，帶來的實際性損失和隱藏損失都是巨大的。

(8)團險基金項目擴展閱讀

企業團體意外保險不僅價格優惠，它還有許多優勢所在。打個比方，如果你所在的企業為所有員工都購買了一份企業團體意外險，那麼作為企業的一員你是不是就會對該企業增強好感和信任感，這樣一來，員工的工作態度也就會變得積極主動地多。而且若有員工不幸出現意外時，企業團體意外險還可以幫助企業減少資金上的賠償，這樣既能穩定了企業的經濟，還補償了不幸員工的缺失。

企業團體險也是對僱主的一份負責，當災害來臨時，保險公司會幫助僱主解決一系列因為意外而造成的問題，同時也能減輕僱主在法律上的責任。購買企業團體意外險不僅是企業對員工的一種負責，更多的是透過團體保險的保障減少員工的流動率。

雖說現在的經濟發展得是越來越高效，但是企業存在的風險也越來越大，企業的員工必定也會考慮到自身的安全問題，因為意外是不可避免的，誰都不想意外來臨時卻因自己自身保障的不足從而失去點什麼。所以，一家企業的福利待遇也關繫到這家企業的未來發展。