A. 急急急!!!!在基金公司工作,主要要處理什麼事務啊薪水大概是什麼水平還有,晉升前景怎麼樣呢
基金公司主要事務有的研發部,運行部,市場部。(大概和我們有邊的)
研發部薪水約20-50萬,
運行部薪水約10-30萬。
市場部薪水約5-100萬。(一般都比較辛苦。收入高的現在很少。)
都是指一般員工。
B. 華夏基金管理有限公司 上班工作怎麼樣工作環境、企業文化、工資待遇怎麼樣
壓力很大 做不好的話第二年就卷鋪蓋 沒得商量
C. 私募基金公司上班靠譜嗎
您好,業績指標的工作沒有絕對的靠譜。主要還是看自己能承受多大的工作壓力以及自己的溝通能力是否優秀,畢竟業績是唯一來衡量你工作能力的數據。對於私募基金來說,門檻較高,面對的都是大客戶(基本起步資金至少達到50萬)。所以說你能通過這份工作去挖掘中上層人士,好的銷售人員都需要靠人脈,具體與客戶之間的為人處事相處就要看你自己的表現了。對於熱愛從事銷售行業的人來說,這份工作挺不錯,是一個歷練也是一個平台,希望能幫到你。
D. 私募基金里的這個工作崗位好嗎
這個是要向公司了解的。同樣的職位,同樣的頭銜,在不同的公司可能大不一樣。有的秘書職位就是打雜的,有的秘書職位可能承擔部分研究工作。你不向公司了解,在這兒問人,等於瞎問。
E. 在私募基金公司工作的話一個月有多少工資交五險一金嗎
您好,很高興為您解答:
我曾看過有人提過基金公司的員工收入如何如何高,什麼做渠道的就一年30萬,其實並不然。我一哥們今年年初進入一國內知名(長期前五名,資產規模近千億)的基金公司,做的也是銷售,算了一下,一年到頭,加上獎金全部頂多就八九萬,十萬不到,他也經常跟我說,外界的傳聞都是越傳越神的,事實上沒那麼好,而且遇上發行期忙得要死,指標壓力也挺大的,有時感覺還不如在銀行當個客戶經理,不過就是同事的素質高些,周圍隨便都是國內一流學校畢業的,氛圍「高檔」些罷了。
五險一金只要是正規公司都繳納!
希望回答對您有幫助!
F. 如何進入基金公司工作啊
從業資格證書+工作經驗+學歷+能力+言談舉止
G. 怎麼才能進基金公司工作
進基金公司工作應滿足以下條件:
1.大學本科以上教育背景;
2.具有從事證券投資或相關工作3年以上的工作經驗;
3.具有基金從業資格;
4.從未受到過主管機關、行業協會以及所在單位的任何處罰;
5.具有鮮明的投資理念和操作風格,熟悉證券市場運作特點;
6.具備良好的心理素質和敢於拼搏、積極進取的精神,有較好的風險防範能力,能對自己的投資行為負責;
7.在本公司工作滿1年以上,並從事過研究、金融工程、投資、交易等相關工作。
先去考個證:證券從業資格證書(5本考其中的2本得到一個證書 5本都考下來就是四個證書 證券基礎知識+其他4本就是一個證書) 在證券公司干3年,然後再考一個基金從業資格證書,到基金去干3年,你就有資格去應聘基金經理助理了。
如果你的業績好連續3年幫助基金經理盈利,那麼你就可以到基金管理公司(一般是銀行信託等成立的)去應聘真正的基金經理了 。
證券投資基金管理公司(基金公司),是指經中國證券監督管理委員會批准,在中國境內設立,從事證券投資基金管理業務的企業法人。公司董事會是基金公司的最高權力機構。
基金公司發起人是從事證券經營、證券投資咨詢、信託資產管理或者其他金融資產管理機構。人們平常所說的基金主要就是指證券投資基金。
從狹義來說,基金公司僅指經證監會批準的、可以從事證券投資基金管理業務的基金管理公司(公募基金公司);從廣義來說,基金公司分公募基金公司和私募基金公司。公募基金公司的經營業務以及人員活動受證監會監管,其從業人員屬於基金業從業人員;私募基金公司不受監管(新基金法可能會將私募基金納入證監會監管)。
從組織形式上說,基金公司分為公司制基金公司和有限合夥制基金公司。實踐來看,公募基金公司全部為公司制基金公司,私募基金公司既採用公司制的,也有採用有限合夥制的。
H. 我想去基金公司工作,都有些什麼要求
我就在一家PE工作,基金公司主要有兩類職位,研發類與銷售類,銷售需要3年以上經驗,因為不對終端客戶銷售,是跟機構談,研發類職位行業研究員分析線需要名牌大學金融專業的,學歷是個很大的門檻