中國人壽養老保險公司管理層介紹

A. 中國人壽保險公司組織架構

中國人壽保險公司組織架構：

中國人壽總部有：

董事會辦公室/投資者關系部、戰略規劃部/轉型辦公室、辦公室（黨委辦公室、黨委宣傳部、機關黨委）/扶貧辦公室、人力資源部（黨委組織部）。

營銷發展部、收展發展部、個險企劃部、個險運營部、培訓部、綜合金融部、團體業務部/戰略客戶部。

基金銷售管理部、健康保險事業部、投資管理中心、財務部、資產管理部、精算部、流程與運營部、核保核賠部、金融科技部、法律與合規部、風險管理部等在內的30個部門，約150個處室和6個團隊。

中國人壽總的組織架構調整方針是12個字：「強總部、精省域、優地市、活基層」，對於總部組織架構的調整安排，其提出強化前台、優化中台、精簡後台。

所謂前台指三大中心：大個險發展中心、多元發展中心、投資管理中心。

所謂大個險發展中心即將個險的1個部門（原為個險銷售部）擴展為6個部門，包含營銷（營銷發展部）、收展（收展發展部）、企劃（個險企劃部）、培訓（個險培訓部）、綜合金融（綜合金融部）、運營（個險運營部）。

多元發展中心則指將團險（團體業務部/戰略客戶部）、銀保（銀行保險部）、健康險（健康保險事業部）和基金銷售（基金銷售管理部）等部門形成與大個險協調發展的整體布局。

而投資管理中心則淡化行政色彩，實行市場化，設置了戰略資產配置團隊、戰術資產配置團隊、境外投資團隊、另類投資團隊、投資運營團隊、投資風險管理團隊六個團隊。

(1)中國人壽養老保險公司管理層介紹擴展閱讀：

半年報數據顯示，上半年，中國人壽實現保費收入3779.76億元，個險渠道實現保費2905.56億元，佔比76.87%。上半年中國人壽銷售渠道總人力190萬人，個險代理人157.3萬人，佔比82.7%。

半年報數據還顯示，個險渠道總保費為2905.56億元，其中新單保費為646.52億元（期繳新單保費645.29億元），續期保費2180.23億元。

在中國人壽個險、銀保和團險三大主要業務渠道方面，中國人壽這種加大個險的做法似乎是一種必然。

中國人壽綜合金融部也納入大個險板塊，服務大個險，新增了生態圈協同與推進、高端客戶多元化、一攬子金融產品打造與支持職能等。而原來客戶服務部客戶資源整合運用也遷出至大個險綜合金融板塊。

網路-中國人壽保險公司

B. 中國人壽保險股份有限公司的管理層介紹。

你問的是他們公司的最高領導層還是，你所在省份公司的領導層。他們分很多。

C. 中國人壽養老保險股份有限公司副總裁黃秀梅

人壽保險是人身保險的一種，簡稱壽險，人壽保險：以被保險人的壽命為保險標的，且以被保險人的生存或死亡為給付條件的人身保險。和所有保險業務一樣，被保險人將風險轉嫁給保險人，接受保險人的條款並支付保險費。與其他保險不同的是，人壽保險轉嫁的是被保險人的生存或者死亡的風險。

D. 國壽養老保險股份有限公司

簡介：中國人壽養老保險股份有限公司北京市分公司成立於2011年04月14日，主要經營范圍為團體養老保險及年金業務等。
法定代表人：盧萬春
成立時間：2011-04-14
工商注冊號：110105013769755
企業類型：股份有限公司分公司(國有控股)
公司地址：北京市朝陽區朝外大街16號19層南區
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，

E. 中國人壽養老保險股份有限公司的管理團隊

「成」是指「成就」、「成功」、「實現」和「完善」。「達」是指「通達」、「達到」。「達」字用在這里也有「成就」、「完善」的含義。
「為」指「成全」、「維護」、「關愛」、「幫助」。
「己」指中國人壽保險公司及其全體成員。
「人」泛指與「己」有聯系的各種社會關系的集體或個人。
「成己為人」一方面是說，不斷完善和壯大自己的目的，是為了更好地為客戶和社會服務；另一方面是說，只有不斷完善和發展壯大自己，才能更好地為客戶和社會服務。
「成人達己」是說，只有成就和幫助他人，才能發展和完善自己，實現自己的理想，達到自己的目標。

F. 中國人壽養老保險有幾種·細說

1、國壽福壽嘉年養老保障管理產品

單筆申購起點1000元；最低追加金額0.01元；單筆申購上限是如未上傳身份證件，單筆申購上限為19.9萬;對於T日15：00前的申購申請，產品管理人於T+1日確認；對於T日15：00後的申購申請，產品管理人於 T+2日確認。

2、國壽福壽廣源個人養老保障管理產品（國壽福盈今生年年盈）

收益展示方式是七日年化收益率、萬份收益；存續期限是無固定期限；發售對象是年齡在18 周歲以上（以實際繳款之日為計算時間點），具備完全民事行為能力並通過投資風險承受能力測評的個人。

3、國壽福壽廣源個人養老保障管理產品（福壽廣源半年盈）

單筆申購起點是1000元；最低追加金額是0.01元；單筆申購上限：如未上傳身份證件，單筆申購上限為19.9萬;對於T日15：00前的申購申請，產品管理人於T+1日確認；對於T日15：00後的申購申請，產品管理人於 T+2日確認。

(6)中國人壽養老保險公司管理層介紹擴展閱讀：

風險提示

1、政策風險：由於國家政策調整、法律法規變化導致養老保障財產遭受損失的風險。

2、市場風險：因市場價格（利率、匯率、股票等價格）的不利變動而使養老保障財產遭受損失的風險。

3、流動性風險：由於投資品種變現能力不足而導致的資產損失或支付困難的風險。

4、信息傳遞風險：本產品不提供賬單。投資者同意，國壽養老將按照受託管理合同約定通過官方網站進行信息披露，如果投資者未及時查詢，或由於通訊故障、系統故障以及其他不可抗力等因素的影響使得投資者無法及時了解產品信息，因此而產生的全部責任和風險，由投資者自行承擔。

G. 中國人壽保險養老保險介紹

具體的話是要看你和家人的需要了，最好能夠詳細得了解一下這款產品的具體條款，主要看它的保險責任部分，然後結合家庭財力狀況、家庭成員健康狀況等方面進行綜合考量。保險產品最基本的保障功能都是有的，所以也無所謂可不可靠，適合的才是最好的。
中國人壽保險（集團）公司是國有特大型金融保險企業，總部設在北京，世界500強企業、中國品牌500強。公司前身是成立於1949年的原中國人民保險公司，1996年分設為中保人壽保險有限公司，1999年更名為中國人壽保險公司。
2003年，經國務院同意、保監會批准，原中國人壽保險公司重組改制為中國人壽保險（集團）公司，業務范圍全面涵蓋壽險、財產險、養老保險（企業年金）、資產管理、另類投資、海外業務、電子商務等多個領域，並通過資本運作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機構[1]。
中國人壽保險（集團）公司及其子公司構成了我國最大的國有金融保險集團。2013年，總保費收入達3868億元，境內壽險業務市場份額為31.6%，總資產達24071億元，是我國資本市場最大的機構投資者之一。連續12年入選《財富》全球500強，排名第94位；連續7年入選世界品牌500強，位列第237位、入選《中國品牌價值研究院》中國品牌500強，位列第15位。[2]所屬壽險公司繼2003年12月在紐約、香港兩地同步上市之後，又於2007年1月回歸境內A股市場，成為內地資本市場「保險第一股」和全球第一家在紐約、香港和上海三地上市的保險公司，並已成為全球市值最大的上市壽險公司

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H. 求 中國人壽養老保險股份有限公司的董事長 ——王建 的詳細點的資料

前保監會中介部主任，孟龍主任的前任。