A. 做私募基金工資真的很高嗎
朋友，這些工資很正常吧，但是一定要有能力，如果沒有能力光靠拿底薪的話我相信他也不會有轉正的機會的。金融行業的工資是不能按普通打工的工資來衡量的
B. 在銀行工作好還是基金公司工作好本人在銀行,目前收入20萬左右,要是去做基金公司渠道經理會不會收上多一些
按照樓主所說應該是基金公司的分公司
對比如下：
1、業務內容
銀行 存款 第三方理財
基金公司 新舊基金發行 1對多專戶理財
2、業務對象
銀行 客戶
基金公司 各個銀行的個金部 私人銀行
3、收入
基金公司年薪較高，如果業務較好績效也很高
4、轉型難度
完全不同的工作，一個是1對1的客戶，另一要求較強的高層溝通能力和一定銀行資源
建議：
綜合考慮一下新工作的特點和基金公司的知名度，大基金公司好做一點。
C. 急急急！！！！在基金公司工作，主要要處理什麼事務啊薪水大概是什麼水平還有，晉升前景怎麼樣呢
基金公司主要事務有的研發部，運行部，市場部。（大概和我們有邊的）
研發部薪水約20-50萬，
運行部薪水約10-30萬。
市場部薪水約5-100萬。（一般都比較辛苦。收入高的現在很少。）
都是指一般員工。
D. 基金公司 項目木渠道經理怎麼樣，薪酬大概多少，開發渠道所賣出基金大概能提多少
應該很不錯吧 任務完成的好 薪酬很客觀的，但是不好的話，估計也很可憐。壓力應該很大
不同基金公司的提取比例不一樣
你可以具體的問一下
E. 在私募基金公司工作的話一個月有多少工資交五險一金嗎
您好，很高興為您解答：
我曾看過有人提過基金公司的員工收入如何如何高，什麼做渠道的就一年30萬，其實並不然。我一哥們今年年初進入一國內知名（長期前五名，資產規模近千億）的基金公司，做的也是銷售，算了一下，一年到頭，加上獎金全部頂多就八九萬，十萬不到，他也經常跟我說，外界的傳聞都是越傳越神的，事實上沒那麼好，而且遇上發行期忙得要死，指標壓力也挺大的，有時感覺還不如在銀行當個客戶經理，不過就是同事的素質高些，周圍隨便都是國內一流學校畢業的，氛圍「高檔」些罷了。
五險一金只要是正規公司都繳納！
希望回答對您有幫助！
F. 聽說基金經理工資很高，能達到年薪百萬嗎，一般情況下
基金經理跟銷售差不多的，根據他們的業績拿工資
也就是說今年形勢好，基金漲了，他的工資就高
今年基金經理一般都能過百萬
G. 想問問 一般基金子公司項目經理待遇如何
如果是排名比較靠前的基金公司下設的子公司基本工資還是很不錯的，年終獎主要看團隊負責人及當年的收成，業績不錯又碰到厚道的團隊負責人的話，年終獎是挺誘人的。
基金項目經理在基金公司也就屬於部門主管級的，通俗點就是IT部項目主管，基金公司主要看工作能力定薪水，按照我的經驗也就在15-到30萬年薪上，關鍵看自己的項目對公司的意義了，看自己的能力和談判水平了。
H. 基金公司員工待遇好不好
補充:一般來說都是外來務工，基金肯定是有發展前景的，只要肯干而且有能力，留在基金公司做沒有問題，本科生能進去不錯了，建議把握機會！
月薪三千左右不算低,畢竟剛出來工作,
後台工資卻是不是很高,但勝在穩定,起碼比現在銷售人員好,
另外個個基金公司還是有所區別的,總體是這樣
I. 基金公司和證券公司相比哪個待遇好些基金公司一般年終是多少個月的工資謝謝！
我的一位朋友原在證券公司任客戶經理,後來調到了銀行任客戶經理.我問他是證券公司還是銀行待遇好,他嫩明確說:銀行待遇好!而基金公司的待遇遠比銀行要高得多!