唐山证券下单员招聘

⑴ 期货交易员下单员 做过的看看

所谓的投资顾问公司，实际上就是某家期货或者证券公司的托，他们赚取的是客户交易手续费的分成。没有客户，没有交易，他们也就没有收入来源，所以公司不停的要他个人投资和拉客户投资。还是去寻找一份踏踏实实的工作吧，不要继续做了。

⑵ 证券公司下单员,止损员的薪资大概是多少

本人就在证券公司上班，大部分从业人员都是做经纪业务工作，营业部是没有下单员这样的职位。你说的下单员是否属于总公司自营部门？据我说知，总公司进入门槛相当高，基本上都是名校硕士研究生，待遇自然不用担心。

⑶ 招聘操盘手是否骗人

招聘操盘手基本都是骗人的。

目前一般骗子有两种骗人途径。一是在媒体上登招聘操盘手广告，二是招经纪人。

先说招操盘手，一般打着证券，期货，投资公司名义招聘，诱惑性非常大。其实目前国内证券期货公司自己从不会在公开市场上招聘操盘手。所以，当在市场上看见以证券期货公司的名义招聘操盘手的可以几乎肯定是骗子。

二是打旗号招经纪人，其实是招业务员，就是去拉资金。而且没底薪。更有甚者，打着招操盘手的最终也是招业务员。拉资金那么容易，最终是想拉的就是本人的积蓄。

⑷ 想去证券公司当下单员有什么要求吗学历之类的

肯定有

⑸ 股票下单员是干什么的 有前途吗

1、每个工作只要做好了，都是有前途的。股票下单员的岗位职责：
（1）负责根据提示，执行交易，平仓指令下单操作，确保交易成功；
（2）统计下单的手数和盈亏情况；
（3）负责每日收盘后交易结算，并妥善管理交易资料；
（4）完成上级交办的其他事项。
2、下单员 Under a single member是在早期的股票、期货交易中，因为没有网上自助交易技术，交易者（客户）通常在证券公司、期货公司的交易厅内交易，他们下达的交易指令需要通过盘房（报盘的房间）的工作人员用电话报到交易所的席位上，这里报单的的工作人员就称为报单员或下单员。

⑹ 招聘操盘手是骗局吗请各位知道相关情况的给点经验！

以下为招聘操盘手的公司如何一步步骗应聘者的过程

培训第一阶段：铺垫

一般是讲基础知识和行业情况，加大和培训学员的沟通和熟悉度，这些知识网上一般都有，更多的还是告诉你金融行业如何如何好。说你选择这个是完全明知的，公司实力如何强大，培训的盘手如何优秀。

培训第二阶段：各种营销

一般是技术分析的练习，盘面的解答，有些公司为了培训的第三阶段，会把此阶段做的时间很长，甚至在第二阶段的时间达到1个月的时间。

这一个月的时间都是免费学习，免费教知识，不可否认，在这个阶段很多人确实学到了一些知识，时间长不是因为公司多么负责任，不是因为培训的时间长，掌握的技术好，以后给公司做账户会减少亏损。这不是他们的目的，因为他们原本就没有账户。

他们的目的是想让你付出更多的时间成本，想让你觉得培训结束后不在这个公司做，你会浪费一个月的时间；的确他们确实做到了，很多人因为在这里一个月的学习，对什么都熟悉了，也不愿意从新找别的机会了。

情感投入+事例营销+托：

在这一个月的时间里，你的直接负责人会给你私聊增加，逐渐获得你的信任，让你觉得他做什么事情都是为你好；负责人还会举更多的例子，某某员工刚进公司的时候水平怎么样，现在月薪2万，5万等，实际上这些某某某都是不存在的。都是为了让你的欲望不断扩大，诱惑你不断留下的棋子；更有甚者一些公司的经理会安排心腹员工，冒充和大家是一期来培训的，以托的身份来说这个行业哪个公司都一样，这家公司还比较靠谱等等之类的

培训第三阶段：收网

经过了培训阶段的投入以后，在这阶段经理会找你谈话，说你的考核同过了，可以进行操盘手实盘账户考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的开出底薪8000，10000.此时不要高兴，这些薪资一般都是实盘账户考核通过以后才有的。经理接着会说：自己需要拿2000，或者5000美金开一个账户，盈亏自负。月盈利10%以上可以成为公司的盘手，很多培训者会说：我们是来应聘的，没有钱开户，也不能保证有盈利，希望公司给自己一个账户操作。

经理会继续开导你：因为你没有做过实盘账户，或者你以前做的记录不能代表你的以后，我们希望看到你学了公司的方法后的操作情况，这个情况一定是真实账户才能体现出来，因为以后公司给你的也是真实账户，所以在给你账户之前你也要用自己的真实资金去操作，这样你的心态才会更加重视！

有些培训者在犹豫之后离开了公司，去接着寻找下一个可以不交钱能成为盘手的公司。

欺骗成功

还有一些培训者会想：盈利10%就可以成为盘手，觉得很简单，因为在培训的第二阶段做模拟账户时，一个星期就能盈利50%，还有的一星期翻倍的，在实盘操作的时候又有专业的老师指导，10%应该没有问题。

此时又联想了培训时老师讲的某某某盘手在公司的培训之下年收益多少，此时托的话也在耳边回响，哪个公司都一样，这个公司还更靠谱一些等等。最后你决定省吃俭用，向同学家人借钱开户参加公司的真实账户考核！

操盘手招聘骗局揭秘-真实账户考核篇

真实账户考核篇引言

接上篇培训阶段，当你同意自己出钱开户接受考核后，你开始了一段刻骨铭心的操作生涯！这段生涯是通并充实着，最后大部分以失望结局，对一心想通过这种渠道走向操盘圣殿的朋友来说，是一次很大的打击，很深的绝望。

真实操盘手一定是公司通过内部严格选拨，绝非一个星期培训就可以上岗！

⑺ 证券公司招聘操盘手

优秀的操盘手 除了悟性以外还需要你努力学习新的知识和积极钻研，天下没有谁从出生就会操盘，而是他在操作过程中不断的总结、不断的研究，目前一个优秀的操盘手在面对任何事情都比较冷静的应对方法，不论是赚钱时候还是亏钱时候的都能够从容应对。记住成功是给予有准备的头脑，希望每个人都成功。 主要从两个方面磨练：一是综合分析、操作技能，投资涉及的知识是全面的，既有微观操作层面的技术性技能，更需要宏观面政策的敏感、中观面的行业知识与资讯的积累。因此，操盘手应努力掌握这些基本技能和知识；二是良好的心态和盘感。每天盘中的操作都是主观判断做出的行动，可想而知，没有一个客观冷静、不畏输赢的心理素质，就不能做出去伪存真、合理判读、适时操作的决断，就不可能提高成功率。

⑻ 下单员的工作职责是什么工资大概是多少

在早期的股票、期货交易中，因为没有网上自助交易技术，交易者（客户）通常在证券公司、期货公司的交易厅内交易，他们下达的交易指令需要通过盘房（报盘的房间）的工作人员用电话报到交易所的席位上，这里报单的的工作人员就称为报单员或下单员。

职责：1. 负责公司交易操作系统； 根据规则和指令完成公司股票帐户的日常操作交易

2. 负责交易合同的订立，报审、和相关交易档案的收集、整理和保管；

3. 结合市场变化，拟定和调整交易方案，并及时与主管领导交流情况，负责在制度允许范围内快速反应；

4. 负责公司与期货经纪公司间的信息和指令传递；

5. 及时交易数据的分析和操作；

6. 负责交易进展情况汇报

工资情况不能一概而论，要看你们公司的运营情况和工作效率等因素。

⑼ 电脑证券下单员主要工作内容是。说的简单化一点。好评

委托信息，包括委托买卖股票名称、代码、委托金额、委托股数、委托时间将由下单员输入电脑，进入证交所交易序列等待交易。