① 未来金融业的竞争,金融科技人才有哪些优势
我们可以从上海交大高金关于金融科技人才建设的3个体系来确认金融科技有哪些优势?
CGFT认证项目体系分为三个级别,分别对应行业应用、数字转型和前沿趋势。具体来讲,
在一级认证体系中,学员将全面了解金融科技行业,掌握金融科技从业所需基础知识和技能,包括金融学、财务会计、数据分析、金融大数据,机器学习、量化建模、区块链、Python等,了解金融科技场景应用,具备金融科技行业应用能力。
在二级认证体系中,学员会较深入了解金融数字化,初步掌握量化金融、金融风险管理、大数据、机器学习深度学习等领域 技术核心原理思想方法及应用,深刻理解金融科技应用场景,具备数字化和智能化项目解决架构和实施管理能力
。而在三级认证体系中,我们将帮助学员了解金融科技行业前沿技术及应用,包括数字化转型、数据化运营、数据中台、开放银行等,让学员对行业发展趋势有较准确的理解、分析、判断和洞察,能够在所从业的细分金融科技领域就金融科技技术应用有较深入分析,具备较强的解决方案架构、行业分析、技术论证和项目管理决策能力,并具备创新意识和创新能力。
可以说金融科技人才是高级复合型人才
② 金融业人才应该具备哪些专业特长
金融行业人才需要具备以下技能:
1、目前市场对金融人才的需求范围更广,未来的金融业对人才的需求是多元化的,我国金融事业的发展需要多层次的金融人才。随着经济的发展,经济的市场化转型使得为企业和个人提供投融资决策和参与金融市场的需求急剧增加,因此对金融人才需求部门范围更广,进行宏观调控的中央银行,直接从事融资投资的金融机构,如商业银行、保险公司、证券司、租赁公司等,问接从事融资投资的金融机构,如信用评估公司、信贷担保公司等,还有各类公司财务部门、理财咨询机构以及工商企业的财务部门都成为金融人才的主要就业部门。
2、未来的金融对人才的需求也是多元化的。所谓“多元化”就是懂得要多,要广,不仅仅是银行、金融、保险,还包括政治、经济等等,还要有国际的视野,以适应现在全球化以及同国际接轨的信息时代。金融业人才须具备渊博的经济、法律知识,全面了解银行、证券、保险、期货等相关知识,也要求金融业人才拥有丰富的金融从业经验,具有优良职业操守、良好的人际交往能力以及组织协调能力。
3、基本素质方面,金融行业需要良好的沟通能力和较强的适应性。再好的专业人才,如果沟通能力欠缺,不能清楚地表达他想表达的信息,跟客户、跟同事、跟上下级说不清楚或者不能简捷地表述清楚,那他就不能有效地传达信息,无法有效地丁作。如果缺乏适应性,不能很快地融入新的集体和新的环境,总想凸显个性,那他就会有悖于金融企业固定的企业文化,很难获得工作上的认可。
4、专业素质方面,由于金融经济活动日益国际化,金融机构和金融活动证券化、复杂化、微观化的发展趋势,不同需求方的业务内容各不相同,因而对人才的要求各有特点,所需要的金融知识也更宽更高。比如作为宏观调控部门的中央银行需要的是熟悉金融法令与法规、能参与金融政策的制定与实施的人才;商业银行需要的是懂管理、能够熟练进行业务操作、能进行产品开发和市场开拓、善营销、精于财务分析、能有效风险的人才;证券业对从业人员的要求越来越高,除了必须懂得风险资产组合管理、股票的基础分析和技术析手段等必备的金融学知识外,还要懂得会计学、法学等知识;企业财务公司则需要通晓经济、金融运行状况,具有现代金融营销意识,能根据企业微观财务状况和宏观经济形势相应制定融资策略和目标的人。
③ 什么样的人才是金融业比较紧缺的
目前金融业所需人才主要分为如下几类:一般业务人员、财会类业务人员、个人金融理财人员、金融投资分析人员、金融财务审计师和会计师、交易、研究分析人、风险管理人员、信息系统管理人员和客户服务人员。从业人数较多、收入较高的两种职位:金融投资分析人员和个人金融理财人员|||谢谢!具体表现:一是金融高级管理人才数量不足,知识老化;二是复合型金融人才比较匮乏;三是部分专业人才匮乏,如专业网络金融人才,投资银行、资产证券化、新型投资理财、宏观金融分析、中高级保险管理人才,法律、咨询评估、市场化经营、交易中介和国际会计等方面的高级专业人才都非常紧缺;四是有金融经营理念和从业经验的金融人才比较匮乏;五是金融服务人才,如金融个性化服务和金融综合服务人才相对不足。
④ 结合金融学专业的发展趋势,谈谈个人如何使用未来金融行业对专业人才的需要
就业方向:41%金融学类本科毕业生,在金融/投资/证券领域就业
据悉,金融学类专业的本科毕业生在毕业后可在金融行业监管部门、各类银行、信用社、保险公司、证券/信托/基金机构、资产管理公司、上市公司证券部、高校或研究所等各类金融机构从事金融行业工作或教学科研。
从金融学类专业的本科生毕业期望从业方向来看,该类专业的本科毕业生较期望从事证券及银行行业。
—— 更多数据参考前瞻产业研究院。
⑤ 为什么说资产证券化是金融市场的一个发展趋势
因为借助资产证券化可以让各方利益各取所需。证券化必然资产泡沫化,每个人都喜欢自己的资产泡沫吧
⑥ 国内券商资产证券化具体怎么做,需要哪些方面的人才呢
资产证券化的流程:(1)确定资产证券化目标并组建资产池。原始权益人首先分析自身的资产证券化融资需求,据以确定资产证券化目标;然后对自己拥有的能够产生未来现金收入流的资产进行清理、估算和考核;最后将这些资产汇集形成一个资产池。(2)设立特殊目的中介公司SPV 。SPV是资产证券化运作的关键性主体,组建SPV的目的是为了最大限度地降低发行人的破产风险对证券化的影响,即实现证券化资产与原始权益人其他资产之间的“风险隔离”。(3)资产的真实出售,证券化资产从原始权益人向SPV的转移是非常重要的一个环节。这种转移在性质上必须是“真实出售”(true sale),其目的是实现证券化资产与原始权益人之间的破产隔离——即原始权益人的其他债权人在其破产时对已证券化资产没有追索权。资产的真实出售要求做到两个方面:①证券化资产必须完全转移到SPV手中。这既保证了原始权益人的债权人对已转移的证券化资产没有追索权,也保证了SPV的债权人(即投资者)对原始权益人的其他资产没有追索权; ②由于资产控制权已经从原始权益人转移到了SPV ,因此应将这些资产从原始权益人的资产负债表上剔除,使资产证券化成为一种表外融资方式。(4)信用增级,为吸引更多的投资者,改善发行条件,SPV必须提高资产支持证券的信用等级,即进行信用增级。(5)发售证券,信用评级结果公布后, SPV将证券交给承销商承销。(6)向原始权益人支付购买价格,SPV从证券承销商那里获取证券发行收入,再按资产买卖合同的规定价格,将发行收入的大部分支付给原始权益人。至此,原始权益人的筹资目的已达到。(7)管理资产池SPV要聘请专门的服务商或由发起人来对资产池进行管理。服务商的职责主要有:①收取原始债务人定期偿还的本息;存入SPV在受托人处设立的专户; ②监督原始债务人履行协议的情况,在其违约的情况下实施有关补救措施; ③管理相关的税务和保险事宜。(8)向投资者支付本息,在规定的偿还日期,SPV将委托受托银行向投资者偿付本息。当证券全部偿还后,如果资产池产生的现金流还有剩余,那么可按协议在原始权益人和SPV之间进行分配,一般返还给原始权益人
⑦ 资产证券化对金融市场影响
资产证券化对货币市场均衡的影响。资产证券化的特征分析说明,从金融市场发展的角度来看,资产证券化提高了金融效率,但同时加剧了金融市场的易变性。资产证券化金融市场作为一种产权收益交易场所,往往不涉及资产本身,而只是对它的所有权益和代表资产未来预期收益的资产支持证券进行交易。实质上是对相关工具的本金和利息予以拆除或剥离,从而对证券化资产未来收益率进行交易的一种方式。然而,由于资产证券化金融产品(资产支持证券)市场是从原生金融市场(如债券、股票、期权期货市场)基础上形成的,之间的价格变化因素是同一的,因此,它们的价值变化具有相近的规律,除时间以外,资产证券化金融产品价格变化与两个市场(货币市场与资本市场)的价格具有高度相关性,因此,资产支持证券的市场会对其他原生市场产生传递作用
⑧ 高端金融人才应具备哪些硬性条件(比如证书之类)
有个室内设计师证,不过是装饰协会发的,花钱就能给,没什么含金量,忽悠外行还行。
别的和装饰挂边的就只有建造师,造价师和监理工程师了,建设部发的,含金量还行。
Whatever is worth doing is worth doing well.