A. 中信证券投行部 是不是都挂职副总裁
当然不是
副总裁在中信投行部算是入职3-5年的title，硕士生刚进去给高级经理，以前博士直接进的话还有给副总裁的，现在不清楚
副总裁在投行部就是中间上传下达的，没名字听得那么唬人
B. 中信证券区域总监月薪多少
中信证券股份有限公司
职位类别：区域销售总监
职位月薪：10001-15000元/月
工作性质：全职
工作经验：3-5年
最低学历：本科
福利及其它待遇：
1.正式员工编制，营销管理岗序列，缴纳五险二金（含补充公积金）。
2.多项福利补贴，包括午餐补贴、通讯补贴、节日费等。
3.岗位收入=职位基薪+绩效工资+季度奖+年终奖+产品销售奖金。
4.多轨晋升通道，广阔的职业发展前景。
5.通过证券从业资格
C. 有谁知道上海中信证券的客户经理从见习到首席的薪资结构哦
待遇不如民工是不存在的，想活下来很难倒是真的，鸡精任务的确很重。。。
见习1500
初级1800
高级2200-3000
资深3900-
精英
首席一万多吧
很多数据忘了
D. 中信证券的待遇如何
您好，正式工（不是营业部的，是总公司的）挣的很多（在同业里算中上，不是最高的）。
请采纳答案，支持我一下。
E. 天津中信证券客户经理待遇 基本工资和其他福利都是怎么样的和国泰君安证券比比，在哪个公司好些。
现在的证券公司也有潜规则，先去两个公司的营业部问清楚待遇和提成情况，然后好好比较一下，选择好以后就去，呆上一个月就清楚了！
F. 中信证券营业部员工待遇怎么样有分红么与中信银行哪个待遇更好
关键看是什么岗位的员工了，如果只是一线营销员工的话，肯定银行待遇好些咯。
G. 中信证券的待遇很好吗
不错，但要看是什么工作岗位。如果你手里客户多，客户资金多，交易频繁 奖金很高的。
H. 北京中信证券正式员工待遇怎么样
客户经理的话底薪1200+200（花费）+200（饭补），其他都是提成，任务不难过，但是现在公司的提点越来越低了，而且是流动性那种。现在市场上佣金竞争很大，但是中信作为一个大券商，又不能放低佣金，（有放低，但是跟其他券商比起来还是高）所有不太好做。坚持还是可以的。希望对你有帮助。
I. 中信证券固定收益部待遇
据我了解，固收和投行这两部门都是不错的，投行前几年比较火，近一年由于ipo停滞，投行日子不大好过，个人看法是，投行工作可能相对较为刺激一些。不过中信算是行业老大，如果在中小券商这两个部门可能待遇会更佳
J. 北京中信证券客户经理的待遇如何
按照你的客户佣金率的一定比例（好像是30%左右，具体不详）给你提成，目前客户交易的佣金率现在一般在万分之一至万分之二之间。
至于笔试，一般的券商都有，考察你的理论知识