❶ 新华人寿保险公司对保险代理人（销售外勤）考勤款扣款：每一个月扣100
保险行业虽然准入要求是很低但是 实际上 淘汰是非常快的 一00个去做保险的人 首先通过保险中国人资格考试的我们算有 90人 在第一个礼拜就会有四5人离开 为什么？ 这个行业大多数人没有底薪 公司是不给员工交纳社会保障 新人是很难存活的 所以保险公司老是喜欢搞一些洗脑的东西 什么早会 唱歌 跳舞之类的 保险业务员一般有三种工作模式 一。一般年长的有社会关系和阅历的 会通过熟人 朋友 亲戚 作为人脉发展自己的客源 通过给个体工作者 也就是没有社会保障的工作者推销保障保险来发展自己的事业 或者通过 之前所从事行业的公司领导的关系 向该公司的人员推销大数量 小面额的保险产品来达到固定稳定的业绩 但是 比如年轻的刚踏入社会的年轻人就悲剧了。。。。。 二。年轻的新人 一般只能通过小区居民名单 以免费旅游 免费讲座等名义 通过公司组织的产品说明会来推销保险 但是资金都要自己掏腰包 有一定风险 人脉方面比较狭隘 加上年纪轻 通常得不到重视 这个行业对于年纪轻的新人往往是个很大的挑战 三。BUG人才 BUG人才指的是创意人才 虽然年轻但能通过创意来得到效果 这个我就不详细说明了 顺便说下 我以前也干过保险 也是新华人寿的 很苦很累干了二年 但是 对个人能力还是非常有帮助的 你自己考虑
❷ 新华保险代理人级别
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你好，正式合同是针对内勤签订的，是包含五险一金的劳动合同，就是新华的正式编制员工。代理合同是针对保险代理人，也就是外勤签订的，公司并不缴纳五险一金，也不形成法律上的雇佣关系，只是代理的关系。代理人代理销售新华的保险产品，和做生意差不多，相当于新华的一个经销商。你要稳定的工作，那就做内勤，你要高薪高压力高度自由，那可以尝试外勤工作。
❸ 新华人寿保险代理人
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不负责任的告诉你每年可以分红3300，这个保险代理人确实是个骗子，因为所有保险公司的分红都是不太确定的。但你不能以点盖面，不能因为新华的一个代理人不负责任，就说新华不专业。我选择就是新华保险，感觉还是不错的。
❹ 新华保险2019代理人数量
不负责任的告诉你每年可以分红3300，这个保险代理人确实是个骗子，因为所有保险公司的分红都是不太确定的。但你不能以点盖面，不能因为新华的一个代理人不负责任，就说新华不专业。我选择就是新华保险，感觉还是不错的。
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❺ 新华保险代理人都是骗子
我保的也是这个条款，不是每年分红3300元，而是健康保障固定增长，是按照保额的3%来固定增长的，而且是终身固定增长，主要是满足我们未来的健康保障问题，至于您想满期领取的保险，只能说是您选择错了保险产品，这款保险是保障终身的健康保险，缴费趸交、10年、20年、30年，都可以，您选择的应该是20年交的，如果保额是15万的话，那么固定增长应该是4500元的保额，也就是说今年保额是15万，明年154500元，后年159000元，合同里解释的很清楚的，建议你在去看看合同，不要随便在网络里打击一大片，这一会给很多客户造成误解，拜托您早投保之前好好了解清楚。