扬州生育保险地址

① 扬州社保中心 生育科

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

1.同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。2.符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。3.配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。

② 扬州市生育险的报销流程

有单位负责报销，最好是女方的单位，这样可以报多一点，前提是连续交纳13个月以上的社保(含生育险)，需要要的手续:小孩的出生证明、结婚证、双方的身份证、病历、医院的发票等，需要复印件的复印。生育保险报销时间一两个月都可以，再长我也不清楚。报销款由社保中心打到单位帐户，再由个人领取或者单位代领。
我是男方报销的，生育花了3700多，报销只有1100不到。维扬区的。

③ 扬州办理生育险的地方在哪去办理生育险有时间限制吗单位说1-20号是办理的日子，是这样吗求解啊

第一 生育保险是五险一金内容 单位给上 第二 你直接找单位 就额可以 第三 如果没有小孩 则无限制 有小孩要抓紧办理才享受忧虑 第四 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福

④ 江苏扬州 生育保险金的领取

1、扬州劳动保障网http://www.yzld.gov.cn/
2、扬州劳动保障网-12333咨询服务http://www.yzld.gov.cn/LM.asp?lmid=70

上面有你想咨询的内容，有文字的，有12333电话录音的。

其中有录音提到生育保险在生育前要交足10个月（不是一年）

你也可以在上面在线咨询，也可以拨打12333电话咨询，这是扬州最权威的答复。

⑤ 扬州生育保险报销

扬州生育保险报销

一、报销标准

1、产前检查：900元;

2、分娩住院：顺产3200元，剖宫产4500元;

3、因生育而引起的流产、引产：

(1)妊娠不满2个月流产的为400元;

(2)妊娠满2个月不满3个月流产的为700元;

(3)妊娠满3个月不满7个月流产、引产的为1900元;

(4)妊娠满7个月引产的2800元。

二、扬州生育保险产假

报销条件

(1)符合国家、省计划生育政策规定的生育女职工;

(2)用人单位为其职工按照规定连续缴纳生育保险费满10个月以上的;

(3)用人单位从参加生育保险之月起缴纳生育保险费从未间断的。

(5)扬州生育保险地址扩展阅读：

一、生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用；

（1）生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。

（2）参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。

（3）生育保险待遇生育津贴发放标准，以职工所在用人单位上年度职工月平均工资为基数按规定假期计发：

二、生育津贴

职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

（1）女职工生育享受产假；

（2）享受计划生育手术休假；

（3）法律、法规规定的其他情形。

（职工所在用人单位上年度职工月平均工资/30天 X假期天数）

三、假期天数：

① 正常产假90天（包括产前检查15天）；

② 独生子女假增加35天；

③ 晚育假增加15天；

④ 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天；

⑤ 多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天；

⑥ 流产假：怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天；

⑥ 关于单位缴纳社保和生育险的问题（江苏扬州 邗江区）

1、如果现在去办理，估计8月份交纳是可以的。 2、第二个问题不清楚，需要咨询社保局，因为我公司都是缴纳的五险，没有遇见你说的那种情况。 3、这个各地情况不一样，需要咨询当地社保局。一般是一年。 4、一般生育保险（女职工），包含生育所需要的各种费用，如查体费，住院费，手术费用等；另外还有一个生育津贴=你所在单位的平均工资/30*休产假的天数 最少也在5000—万多吧。

⑦ 扬州市社保中心地址

扬州市社保中心在扬州市文昌东路9号市民中心一号楼。邮编：225009。

扬州市社会保险基金管理中心

简介

扬州市社会保险基金管理中心成立于2000年，是隶属于扬州市人力资源和社会保障局、参照公务员法管理的全民事业单位。中心位于扬州市文昌东路9号市民中心一号楼，并在淮海路108号设有灵活就业人员参保缴费窗口。

中心是“五险合一”的社会保险经办机构，主要负责市区统筹范围内各项社会保险的经办管理工作和全市社会保险经办的业务指导工作。中心内设17个科室，55个服务窗口，现有在岗职工140人，直接服务的各险种参保人员达到近200万人次。

近年来为适应社保全覆盖的要求，中心以信息化建设为核心，在全国率先、全省第一家上线运行了“核心平台三版”社会保险经办信息系统，适应了社保公共服务的爆发式增长和庞大社保基金管理精确性的要求；

按照可定义、可量化、可操作、可考核、可追究的“五可”工作方法，推进实现了市区社保“同城同步同标”，为建立更加公平可持续的社保制度奠定了基础。

中心先后荣获了“全国人力资源社会保障系统优质服务窗口”、“省级青年文明号”、“省级巾帼文明岗”、“全省社会保险经办服务示范窗口”、“市五星级优质服务窗口”、“市特别贡献奖”等殊荣。

(7)扬州生育保险地址扩展阅读：

扬州市社保中心领导

1、汪兆星 主任 负责社保中心全面工作。

2、夏青 书记、副主任 负责党建、党风廉政建设、意识形态、人事、行风作风建设工作。

3、谢爱兵 副主任 负责社会保险登记申报、灵活就业人员社会保险、城乡居民养老保险和工会、群团工作。分管申报科、自由职业者征缴科、城乡居民养老保险科、社会保险统筹管理服务部、个人账户管理办公室。

4、赵耀 副主任 负责信息化建设、医保结算、社保经办点社会保障卡发放工作。分管信息管理科、医疗保险结算科、社会保障卡服务中心（筹）。

5、戎建安 副书记 负责教育培训、考核监督、宣传、经费财务工作以及社会保险基金管理、企业离退休人员待遇审核发放工作；协助分管党风廉政建设工作。分管办公室、基金管理科、养老保险社会化发放科。

6、韩飞 副主任 负责机关事业单位养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、稽核、内部审计工作以及信访、法制工作。分管机关事业保险科、工伤生育保险科、医疗保险审核科、医疗保险监督科、居民医疗保险科、稽查审计科。

参考资料来源：中国政府网-扬州市社会保险基金管理中心