保险公司克扣代理人工资

Ⅰ 保险公司乱扣代理人工资合理吗

代理人怎么能拿工资？拿工资就是职工了。

Ⅱ 保险公司经常扣代理人工资谁来管

如果扣得不符合规定，可以投诉到保监会

Ⅲ 保险公司克扣代理人薪资，要怎么维权

分步骤走：第一步，按兵不动，收集证据；第二步，和平协商，争取和解；第三步，协商不成，劳动局行政救济；第四步，劳动仲裁；第五步，诉讼。
可以委托律师代理处置。

Ⅳ 保险公司可以随意克扣代理人工资吗

不能随意。但如果基本法及其他保险公司文件写了，且已经告知过你，保险公司就可以扣钱。

Ⅳ 保险公司乱扣员工工资怎么办

乱扣工资的行为属于违法行为，劳动者可以就老板乱扣工资的行为向劳动行政部门投诉，要求劳动行政部门介入处理。
《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

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Ⅵ 太保寿险乱扣代理人工资

劳动法及劳动合同法明确规定，用人单位不得以任何理由拖欠、扣除员工的工资。但如是员工违反了公司经合法程序制定的规章，公司可以对员工进行处罚。若员工有过错给公司造成损失，应按损失大小与过错比例来承担责任，但要求员工全赔则不合理。公司扣钱应有法律依据，不然就是乱扣钱，你有权要求公司退还。如用人单位私自扣员工工资，员工可能向劳动监察大队进行投诉或直接申请劳动仲裁要求用人单位支付所扣的工资。

Ⅶ 保险公司以差勤的名义扣代理人工资合理吗

代理人是签订代理合同的，属于代理关系。
公司结算给业务员的是销售的佣金，佣金部分不应该进行扣除。
如果如果是基本法佣金额外部分，是由公司来制定的，有些公司基本法中是有出勤要求的，那个就不太好说了。

Ⅷ 保险公司乱扣代理人工资怎么投诉

乱扣工资的行为属于违法行为，劳动者可以就老板乱扣工资的行为向劳动行政部门投诉，要求劳动行政部门介入处理。
《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

Ⅸ 我想问一下保险公司有权利随便扣代理人的工资吗过节发的福利还要从工资里上税这是什么道理

第一个问题：保险代理人的收入实际是由几部分组成的：
保单佣金：如果是正规公司，这笔收入是谁也不能动，也动不了的；
奖励：这是由公司自行颁布和执行的，相对而言随意性较大，争议也大；
福利：这和代理人的职级、业绩挂钩的，一般不会有争议，只是看公司是不是严格执行了。
所以你首先要知道你的权利，再知道你被克扣的是什么项目，你才能争取到自己的利益！

第二个问题：不光是福利会扣税，你的所有收入，包括佣金、奖励、补贴，甚至中了彩票20元，也会被统一计算在内，进行扣税。

Ⅹ 关于保险公司对代理人扣工资、罚款的问题

这罚款是你们部门的行为，公司并没收到你们的钱，直接找分公司的总经理。
我有个朋友政法大学毕业后去了保险公司，也有你说的类似的情况（考勤扣款等）。他就是找的公司总经理，结果部门经理也没脾气。
本身他们的扣款就是不合理的。
你们签定的只是代理合同，又不是劳务合同。
祝你顺利