2018年失业保险最新政策

⑴ 2018新《失业保险条例》何时能开始实施

2018年没有新的失业保险条例，还是按照原来《社会保险法》的失业保险规定办理，

⑵ 2018年失业金领取标准是什么

2018年失业金领取标准是什么：
1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金;
2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

⑶ 2018年失业保险怎么拿

领取失业金农村户口和城市户口没有区别，失业以后，带上单位签发的终止合同书以及身份证社保卡，到社保中心进行失业登记，并申请失业金。

⑷ 2018年失业金是多少

失业保险金有多少？
根据规定，其领取失业保险金额为当地最低生活水平设定金额，如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金；享受失业金必须满足以下条件的：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
2、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
3、已按规定办理失业和求职登记的。
只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。
失业保险金计算方法
决定失业保险金发放金额的两个主要因素就是失业保险金领取期限与失业金每月发放标准。一般领取期限越长，发放标准越高则失业保险金发放金额越多。其具体计算公式如下：
失业金领取金额=失业保险金领取期限X失业金每月发放标准。
1、失业保险累计缴费时间满1年不满5年的，最长可领取12个月的失业保险金;
2、累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限为18个月;
3、累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限为24个月。

⑸ 上海2018年失业金标准

2018年新调整的失业保险金标准为：
第1－12个月失业保险金标准增加110元/月，调整为1770元/月；
第13－24个月的失业保险金标准为第1－12个月的失业保险金标准的80%；
延长领取失业保险金的标准，为第13-24个月的失业保险金标准的80%。

⑹ 2018五险政策

一，五险指的是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险，不同的险种针对的是不同的范围，而这些都是人们生活中最基础的保障。可分为个人社保和职工社保两类，个人社保针对的是没有固定工作的人群，职业社保针对的是有固定工作的人群，我们可以根据自己目前的实际情况选择适合的一种。
二，2018年五险的政策变化及这些变动带来的影响
1，养老保险新政策的变化
2018年，养老金个人账户记账利率统一，统一机关事业单位和企业职工基本养老保险个人账户记账利率，每年由国家统一公布。记账利率不得低于银行定期存款利率。
相关政策条文：《统一和规范职工养老保险个人账户记账利率办法》
政策变化产生的影响
统一确定机关事业单位和企业职工基本养老保险个人账户记账利率，有助于实现制度公平。而记账利率不得低于银行定期存款利率，有助于引导参保人员积极参保和足额缴费，保障参保人员退休后的基本生活。
2，医疗保险新政策的变化
2018年医保方面跨省就医可直接结算，在哪儿住院就在哪儿报销。截至2017年12月31日，在全国所有省级异地就医结算系统、所有统筹地区均已接入国家异地就医结算系统的基础上，全国跨省定点医疗机构增加到8499家。
政策变化产生的影响
跨省异地就医可直接结算，让参保人员省去了垫钱和来回奔波的麻烦。凡是符合条件的参保人员跨省异地就医住院费用都可以借助这一系统实现直接结算，不必先自己垫资再回参保地报销了。
2018年五险的政策变化及这些变动带来的
3，生育保险新政策的变化
2018年生育、医疗保险试点合并实施，试点城市有：邯郸市、晋中市、沈阳市、泰州市、合肥市、威海市、郑州市、岳阳市、珠海市、重庆市、内江市、昆明市等12个城。试点在2017年6月底前已正式启动，期限为1年左右。
政策变化产生的影响
在生育保险和医疗保险合并之前一些地方的医疗保险报销比例达到了80%-90%，而生育保险报销比例还在70%以下，但合并实施后，这些地方的生育保险待遇还可能会提高。
4，失业保险新政策的变化
2018年失业保险的费率降低、失业金提高，在2018年4月30日之前，失业保险总费率为1.5%的省(区、市)，可以将总费率降至1%，且会逐步将失业保险金标准提高到最低工资标准的90%。
相关法律条文：《关于调整失业保险金标准的指导意见》
政策变化产生的影响
随着费率降低，企业负担将得以进一步减轻，职工到手的工资也可能或多或少增加。而失业金标准提高到最低工资标准的90%，失业人员的生活也更有保障。
2018年五险的政策变化及这些变动带来的
5，工伤保险新政策的变化
2018年，明确工伤保险待遇原则上每两年至少调整一次，相关法律条文：《关于工伤保险待遇调整和确定机制的指导意见》
政策变化产生的影响
随着经济社会发展，职工平均工资与生活费用发生变化，适时调整工伤保险待遇水平，既是工伤保险制度的内在要求，也是保障参保人员权益的应有之义。

⑺ 2018年北京调整失业保险金发放标准

为提高失业人员收入水平，保障其基本生活，根据北京市经济社会发展情况，依据《北京市失业保险规定》关于“失业保险金标准应低于本市最低工资标准、高于城镇居民最低生活保障标准”的原则及《人力资源社会保障部财政部关于调整失业保险金标准的指导意见》的要求，考虑到今年本市城镇居民最低生活保障标准和最低工资标准调整的实际，2018年的失业保险金标准在现行基础上每档上调244元。
其中，累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为1536元；累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为1563元；累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为1590元；累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为1617元；累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为1645元。

⑻ 2018年失业保险的失业金是多少

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小诺解答：

您好！

失业保险失业金领取标准是每个地区政府按照不超当地最低工资标准、超过当地城镇居民最低生活保障的标准水平，由当地省（自治区或者是直辖市）的人民政府来确定的。正常情况下，第1到第12个月领取失业保险金的金额计算应该是每人每月按照当地最低工资标准的60%来计算的。