宿迁买职工保险最低多少钱

Ⅰ 企业给职工交社保，每月最低交多少钱

交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%，这个就是最低标准。

交费比例：

养老：单位20%左右，个人8%

医保：单位8%左右，个人2%

失业：单位2%左右，个人1%

工伤：单位1%左右，个人补交

生育：单位0.8%左右，个人不交例

没有全国统一的交费比例，具体比各地略有不同，个人全部交费比例最高就是11%

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一、养老保险

1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。

2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。

此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

二、医疗保险

以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元；

三、失业保险

单位1%，个人0.2%；

四、工伤保险

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；

五、生育保险

缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

六、公积金

以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起，北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

Ⅱ 请问下宿迁交社保每月交多少钱单位交多少，个人交多少要具体的数目

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社保险种单位个人
养老保险20％8%
失业保险1.0%0.2%（农业人员个人不缴费）
工伤保险0.5％个人不缴费
生育保险0.8%个人不缴费
医疗保险9％+1％2％+3元
合计32.3%10.2%+3元

上述是国家规定的缴纳比例，具体数目你要根据你的缴费基数计算，缴费基数可以网上查询。你个人缴纳那就是你缴费基数的42.5%+3。当然是企业交的多，公积金个人应该不能缴纳的。

Ⅲ 宿迁市城镇户口个人怎么买社保多少钱

像你这种情况，如果想缴纳社保的话，是完全可以缴纳的，但是你要理解，社会保险分为有很多种，你到底要参加哪一种？比如养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险和失业保险。其中养老保险又分为农村养老保险，机关事业单位养老保险和企业职工养老保险。基于你提问的这种问题，包括大家基本上关心的社保问题，其实大多数都是养老保险的问题，尤其是职工养老保险的问题。你可以到当地的人力资源社会保障局的公共就业服务中心去咨询一下，按灵活就业人员办理参保手续。公共就业服务中心是免费服务的。

Ⅳ 用人单位为职工购买社保最低标准多少

没有统一的最低标准。是以员工工资数额为基数缴纳。社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。

缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20%（600元），个人承担缴纳养老保险8%（240元）。各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。但最低不能低于下限。同样，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴。

法律依据：

《企业最低工资规定》第六条

确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。

确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。

Ⅳ 江苏省宿迁市养老保险每年缴的最低标准是多少

养老保险最多可以交到法定退休年龄最低标准是缴费最少累计缴满15年
社保中的养老保险只要在员工退休前累计缴纳15年即可。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

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Ⅵ 宿迁交五险个人加公司最低要交多少钱

嗯，五险一金的话，最低的话，根据情况下。反正最低是根据那个10%吧