保险行业产品高级经理是做什么的

A. 保险公司所谓的职业经理人是干什么的

只要你在网上有简历，保险公司那帮人就会买的你的简历。
或者利用公开的网站发布他们瞎注册的公司招聘信息用来钓鱼。
然后他们就成天拉你去面试。
因为他们每天的任务和业务就是负责打电话给找工作的人来面试，拉来一个人，公司就给他们发钱——增员奖，人头费。

不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，向你要培训费，教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。

他们不敢说底薪有多少，说一堆不实际的问题，超远的目标，比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。
就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的方法和你算底薪。他们会告诉你，例如你和一个客户签了合同，这份合同是1至2万的，那你的底薪就是1至2千。
如果你问他们万一这个月没业绩那有没有底薪，
他们的回答就是你不够努力，不想成功，不懂得从底层做起。就不敢正面回答其实没业绩是没底薪的。

目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（有也是责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到这个责任底薪呢？）；2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了）；3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利）；
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买）；
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人，所以很多人去面试的时候保险公司的员工都会问是哪个经理叫你来的，因负责叫你来的那个经理好继续骗你的钱）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

如果这个行当真有那样的高待遇低要求，
干嘛非要不请自来，是个人都要，还找不到人肯做，或者找到了却留不住人？

除非你不是人，是所谓的人才，
能让那些有钱的主，那些满大街上的陌生人听了你的话就乖乖的掏兜。
——你觉得可能么？
靠所谓的真诚所谓的勤奋？这都是是靠时间去堆的，
没有数个月甚至数年的积累，陌生人凭什么相信你？
凭你20几岁的年龄？还是你的不值钱的毕业证？还是你那双渴望挣钱的眼神？

B. 保险公司客户经理是干什么的，好干吗

818自己的保险工作经历，供和我一样在求职的缺乏社会经验的人参考。
我是一个应届毕业生，说实话，现在这个大学生满地抓的时代，找个不错的工作很不容易，而且没经验又不懂不明白的情况下，尤其的艰难。
一天接到了一个电话，自称是某某保险公司的，民营老大了应该，葛先生代言的，你们懂得。说是招客户经理，我说我不做销售，他很能说，说公司也有其他职位，具体到公司面谈吧。于是去了~~~
到了公司以后 说是客户渠道管理啊，维护啊什么的。我自以为也不算很笨，告知自己明确的意向。于是乎，告诉我说三个月试用期跟着老员工做，之后可以考试转其他的部门。
稀里糊涂的被通知面试成功，进去之后才知道什么所谓的面试成功，是个人就可以面试成功，发展一个合格人力，就是做了两单转正的人员就有一千块钱拿。靠
具体来说，推荐人待我还是不错的，培训期间叫了一百块培训费，80块考了从业资格证。这期间，我们同班学员询问待遇问题，来上课的老师闪烁其词，让我们问推荐人去。有的说带薪培训，说底薪1000至两千多。上课的时候真心觉得保险不错，有点被感染了。
现在说下自己的想法，真心说，保险是个不错的东西，但是很反感追着别人所谓为别人好的那做法， 说白了，谁不是为了自己的那份佣金。做成一比提成20%到40%不等。
代理人为了发展手下员工，对待遇含糊不清，所谓的底薪是有责任底薪，最少做成一单才有底薪拿。如果一个月没做成一单，不好意思，一毛钱没有。这些招你进去的人开始会告诉你吗，不会！而且三个月之后一毛钱底薪都没有，做一笔拿一笔提成。
培训的时候接受了保险的概念，现在人对保险认识已经理性些了，它确实有它的好处。这么好的东西，首先要带给你的家人朋友啊，晕晕乎乎就想拿身边的人下手了~ 培训的力量果然大。
所谓陌生客户，不停的打电话 ，到外面自己找去，推荐人说的也很轻松，一个月只要你勤奋，会做不成一单吗。个人觉得，这种所谓的锻炼，一个个去追着别人讲保险很反感。
培训总共十几天，入职后各种培训，培训交费100，考试80，开始上班了，OK，要买公司软件，我记得是60还是80. 名片，自己去印，甚至卖保险的传单，自己要花钱向公司买。经理说送报纸，收集电话，报纸，自己买~ 经理什么的会逼你拉朋友亲戚过来，本人前后三个月左右，加上日常开销，做不成单子一毛没有。做成的也有几个，一班培训的同学，基本上全离开了。
说到意见，他们会告诉你要坚持，后期收益很牛逼。 本人培训期间专业能力名列前茅，专业抵不上关系。
现在毅然辞职了，对保险，毅然觉得不错，可是超级反感这种发展保险代理人的方式，让人恶心，一步步把你套进去。
在求职的亲们，本人经历仅供参考。当然，如果你人脉很牛，做保险当然无敌轻松啦，佣金很丰厚哦。

C. 保险项目经理 做什么的

实话跟您说，如果有保险公司招保险项目经理让您去，就是让您去跑保险，如果您有能力，能增员，即发展下线，增几十个手下，你么恭喜您，那时候您就是项目经理了。当然，开始做的时候是没有钱的，靠跑业务拿提成。

D. 保险公司的业务经理是做什么的

你好，首先要跟你讲明的是这个肯定是要做业务的。其次，经理分2种，如果是业务经理，还是以做业务为主。如果是营业部经理，主要就是走组织发展，也就是靠团队来获得收入。

E. 保险职场经理是做什么 的

保险职场经理主要做的日常工作有：
①会务运作。早会，夕会运作，提升业务员的技能。
②职场布置。业绩公布上墙，激励的话语，晋升的平台等，营造出奋进的氛围。
③业绩追踪。打电话，发短信，让业务员感受到紧迫感。
④业绩分析。比如KPI分析，俗称关键经营指标的分析，期缴数，标保数，新单数等等。
⑤新人辅导和育成。在新人成长的每一个阶段进项辅导和帮助。
⑥日常培训。
保险公司的重中之重是会务运作，职场经理是会务运作的具体执行者，是保险公司非常重要的角色。

F. 保险公司领航经理是做什么的

1、负责公司保险销售产品；
2、负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务；
3、负责与保险业务相关的项目调查，提交分析报告；
4、负责客户投保手续的办理、完成签订投保单、售后服务等工作；
5、负责为客户识别和评估各阶段面临的风险，提出分散风险的建议；
6、负责与客户一起审核并评估方案的可行性；
7、负责编制保险类投资计划。

G. 保险公司的客户经理是做什么的

工作内容

1、公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

(7)保险行业产品高级经理是做什么的扩展阅读：

岗位要求：

1、热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识,以及持续学习金融知识的能力；

2、极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力以及优秀的营销技巧；

3、诚实守信以及良好的团队合作精神；

4、迎接挑战的信心和对工作的激情；

5、具备良好的自我时间管理能力；

6、从事过银行客户经理人、信用卡销售、基金销售、房产销售代表、医药销售代表以及其他行业市场销售经验者优先考虑。

薪情概况：

应届毕业生￥4300.00

1年经验￥4400.00

2年经验￥5000.00

3年经验￥6700.00

H. 保险业中高级业务经理是做什么的

所谓高级业务经理其实就是保险代理人的一种称呼,代理人的称呼总共有:业务员、业务主任、高级业务主任、业务经理、高级业务经理、资深业务经理。这些称呼的界分完全是有代理人销售保险产品的保险费来决定的，保险费收取的越多级别就越高。

I. 在保险公司的大客户经理做什么工作的

他所说的大客户经理，其实还是让你去做业务员，他只是说的好听点罢了。在保险公司，都要从基础的业务员做起。

客户经理，即使他招聘时候给你说的是负责管理手下的团队的，负责客户的维护等等的，但是等到你入公司的时候，发现自己其实只是个业务员，客户经理身边不是没有，只是他们会告诉你，要从基础做起，我们都是从你这步一点点走过来的。
所以，你进了保险公司后，不论他说什么客户经理，团队主管，客户维护，其实你还是要从普通的业务员做起，之后有一定的业绩了，达到晋升的要求了，就可以晋升经理了。之后就可以创建和发展自己的团队了。