❶ 保险代理人怎么辞职
保险员工辞职程序：你想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信〔切记：要求用人单位在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，在第31天就可以中止工作，有权要求用人单位办理辞职的手续，用人单位应该予以办理，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具解除劳动合同证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。
《劳动法》第31条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
❷ 保险代理人离职后佣金还发吗跳槽到别的公司
代理人不是员工，一旦走人，全部结算清楚，再无半点工作上的瓜葛。只有你销售的保单跟你还有联系，如果其中有欺诈行为还要承担相关责任。
❸ 保险代理人可以提前辞职吗有没有具体手续
离职资料：
1、你本人的身份证复印件
2、户名是你的银行卡（工资卡，例如当初说在中行给你发工资，你就带个中行卡过去，有没有发过工资没所谓，只要是同一间银行的户名是你的卡就可以了）的复印件
3、你当初入司前交钱的那个收据（丢了也没关系，去填表一张丢失声明也可）
4、到公司营销部的人管那里要一张离职申请表
把离职表、收据和身份证、银行卡复印件一起交给人管即可。
同时记得把你的代理人资格证拿回来。
❹ 保险代理人离职
保险员工辞职程序：你想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信〔切记：要求用人单位在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，在第31天就可以中止工作，有权要求用人单位办理辞职的手续，用人单位应该予以办理，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具解除劳动合同证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。
《劳动法》第31条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
❺ 保险代理人跳槽了怎么办
【摘要】保险行业代理人流动非常大，很多人担心代理人跳槽了怎么办，其实，买保险是与保险公司签长期契约，在投保时要对所买的保险弄清楚。保险公司里，代理人的流动是相当大的一个问题，我买了保险以后怎么能安心呢？搞不好自己的保险就成为没人管的“孤儿保单”了。正确的做法：如果你发现代理人开口就是“我可以为您服务一辈子”，闭口就是“没问题，这20年当中有任何问题都可以找我”，你不仅有理由怀疑这位代理人的专业地位。而且，千万不要买他销售给你的保险。因为他在说谎，在向你承诺一个可能根本做不到的事情。我们都应该承认，买保险的人可能会发生事故，卖保险的人也可能会发生事故，因此希望一个代理人能服务20年，事实上是有困难的。所以，我们在投保的时候最好能够了解：到底自己买的是什么东西？有哪些权利与义务？不要因为卖保险的人是亲戚或朋友，就可以不求甚解。作为一个对自己和家人负责任的投保人，购买保险前必须知道(或问清楚)：如果有一天招揽保险的代理人离开那家保险公司时，遇到事情应如何与保险公司打交道；寻求哪些渠道？要用哪些文件？有谁可以承接服务？最终投保人必须知道的是：买保险是和保险公司签长期契约，而不是只与代理人来往。
❻ 保险公司代理人跳槽到另一家公司后,又反过来挖原公司的人合理吗
这是目前最为正常不过的现象，目前保险公司营销团队普遍签的代理合同，希望代理合同留住人，痴人做梦吧！保险公司从来就没把代理人当自己人，人家能忠诚？
整个保险业别提忠诚，这个词是骂人的！是没能耐跳槽的代名词！
❼ 保险代理人要辞职要办哪些手续
员工辞职只要提前三十天以书面的形式通知单位，试用期内提前三天通知单位即可。到期之后到单位人力资源部门办理离职手续即可。
依据《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
❽ 保险代理人从一家保险公司离职要到另一家保险公司中间需要多少时间
大多公司告诉你的是：不需要等。
其实就是无证上岗，手续交接要一个月，就是一个扎帐日以后。