对方说啥就是啥，那你要iq来干嘛？
保险公司非业务职位的招聘程序，一般说来：
大学应届毕业生，笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签三方协议-签署劳动合同-办理五险一金。
非应届毕业生，笔试（可能）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
那些保险公司到处招人的广告，不限学历不限经验是个人都要的
要求这么低，不可能是找你去做非业务的，一定是那种拉你去卖保险的职位。
无论保险公司打着什么职位头衔，
什么文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、养老金发放员（汗）。。。
只要对方叫你交钱，叫你培训，叫你考证，那就是拉你去当保险代理人。
做那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，劳动法管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
Ⅱ 保险公司机构财务岗是干什么的
呵呵,楼上第二条的确是需要注意的,我就不再多说了!下面就保险公司财务说明一下:
保险公司将财务岗细分了
1.出纳岗,又分收款出纳和付款出纳，就是收保费，付赔款或退款之类的;
2.会计,填制各种记帐凭证，处理帐务，编制各种有关报表什么的,但保险公司的财务系统一般是很好的，很多手工的东西都让系统代为处理了;
3.预算、佣金管理(其他),因为有的公司特别是寿险公司,代理人员庞大复杂,会有人分管这一块,或者由其他财务人员兼顾.
基本就这么多了,希望能帮到你!祝你一切顺利!
Ⅲ 中国平安财产保险股份有限公司应聘财务管理岗需求注意什么
先确认真的是招聘内勤，而不是外勤的幌子。现在保险公司内勤趋于饱和状态，一般都要求有同业经验的，很少愿意招白板或是外行，当然也有部分岗位因为招不到合适的同业就会放宽标准。如果您拥有同业经验，那么就直接去应聘就行了，没什么可准备的，当然如果可以提前了解一下平安的公司背景，分公司的管理风格等问题就更好了。如果您没有同业经验，建议先了解一下这个行业的属性，多获取一些保险专业知识对您面试能起到一定的帮助作用。
Ⅳ 保险公司招聘财务管理是干什么的，具体到平时都干什么，越具体越好！
内部财务管理，比如报销，理赔核算等
Ⅳ 太平洋保险公司招聘财务管理人员，我想去应聘，可以吗，具体是做什么工作的，请大家帮帮忙
前段时间我朋友给我介绍，就是说的太平洋，不过工作地点是县城，我问过他具体做什么工作，因为我是学化学，不是学会计的，当时他跟我说进去后基本就是每天和对财务报表和进行电脑的输入工作，挺清闲（那个县比较小，估计是业务量小），福利待遇还将就，不过我不感兴趣没去
不知道你要取得地方是不是也是这样的，所以给你说下做个参考吧，具体的其他事情我就不太清楚了
Ⅵ 保险公司财务管理岗和审计岗怎选择
主要根据自己的习惯和擅长的方面去进行选择。财务管理岗位可能平时是事情比较多一些，而审计岗位在年末月末的时候更忙一些。
Ⅶ 我现在在一家保险公司做财务管理岗，属于内勤，薪酬福利待遇不高不低，工作比较清闲，而现在有个去三甲医
那就看你愿不愿意上夜班了，说实话，做内勤真没什么前景
Ⅷ 保险公司的财务岗怎么样
你也不说是哪家保险公司！各家保险公司的待遇是不一样的，但是可以确定的是保险财务工作者经常加班，待遇不高，编制机会看你个人发展潜力，但是财务嘛过年过节费不少还是可以考虑的，毕竟鱼和熊掌不可兼得，想要待遇高就要付出时间和劳动。
学历是专科以上或者本科的话，年份够了可能有机会考编制，成了正式员工待遇就会慢慢的好起来的。
我的回答你还满意吗？还有什么疑问？
Ⅸ 平安保险财务管理岗具体做什么的
您好，很高兴为您解答：平安的会计岗位还可以，主要看你做什么会计，里面有好几种会计，比如，税务会计，总账会计以及其他的；
希望回答对您有帮助！
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Ⅹ 你知道保险公司有没有招聘管理岗位的人才那不做业务
如果你想在保险公司里工作，但是又不喜欢有业绩压力，可以考虑他们的内勤岗位，种类也很多，有兴趣的话，可以自己去详细了解一下。
基本要求求职人员最低本科学历，最好是经济类专业，如果有一定的工作经验就最好了。
不一定要从低做起，保险行业是考验个人能力和提升个人能力最好的地方。