A. 我是做人事招聘工作的，从事的是金融行业，要怎样可以快速有效的招到人呢
这边有找到更好的招聘方法吗？
B. 做金融（基金、证券）方面的软件实施工程师有没有发展前途职业发展空间如何。
1. 金融行业可以说是比较高端的行业，既懂技术又懂证券业务的人不多，这类的人才也是很不好找的，很多这方面的公司招聘时不容易招。业务性很强，不是说随便一个有其他行业经验的人一进来就会很快上手的，要学的东西太多太多，而且每种业务有时比较复杂；
2. 你做实施的话如果你公司的客户遍布全国，就有可能出差，但是会有补助的，吃住行也许都会全部报销，去客户那里可能会压力较大；
3. 实施主要是去客户那里实施你们的系统，搭建、调试、测试或维护（解决问题或在那里做支持）；
4. 如果对这个行业很感兴趣的话，那就进去试试，如果学习能力好、技术和业务整的明白，那么职业发展空间还是有的，如果可能的话可以去证券公司，那里的待遇很好，不过可能会很累，但是与待遇相比，那点累也许还是值得的；
5. 关键是你对这个行业这种职位有没有兴趣，还是你很喜欢coding？软件开发的话有了一定的经验或者技术较好的话未来的待遇也是不错的。实施虽然可能不会编码，但要的是综合实力/素质。
虽然没有分，但是还是想提供给你一些信息。
C. 请问一家基金公司招聘金融研究员。要求是金融毕业，能看懂英文报告，会办公软件，
您如何恢复？查看在什么情况下，在什么地方的招聘信息？
发现，该公司在工商部门合法注册的呢？地址和固定电话验证是否真实可靠？什么
职位？具体要求是什么？的条件是否是没有，只要个人收集？
处理对方给定的不合理，高于正常水平，一般的毕业生吗？
面试和工作地点，无论是在偏远地区，或邻里哪里？你想让你的[自己]的领域吗？
如果这些问题都没有问题，然后给它一个尝试。
D. 如何做一名基金行业的研究员之前看到鹏华和招商的招聘信息都要求要有重点院校研究生以上学历
最好当然是名校研究生毕业，能写研究报告，在券商处实习过，有一定人脉，良好的沟通能力。在学习期间能对某行业有一个较好的接触和学习研究。学历是最重要的，如有条件不满足要求，应尽快解决才是最好的办法；建议你先到要求相对低一些的券商去担任研究员或者分析师，积累经验后跳槽到基金公司也是个不错的办法。
E. 如何加入私募基金工作
中鼎华信是私募股权投资界的名宿
F. 有个公司叫我面试，金融方面的基金理财信贷，销售员难做吗。压力有多大
理财信贷业务员 起码高中文化水平，必须要有丰富的社会经验和一定的人脉，起码要达到《见人说人话，见鬼说鬼话》，达不到这要求劝你别去了！
G. 金融招聘广告怎么写
金融招聘广告你就直接写，你们要招人，提供的岗位待遇以及你们的要求就够了。
H. 金融行业的招聘如何做
首先你要明白自己公司需要的人才，才能更好的做招聘
一般主要看不同的工作职位，还有预算人员薪资是多少
做好自己公司的要求，然后找相关的人员就可以。
I. 私募基金怎么招聘
私募基金
招聘都是通过网络进行的，如：
私募基金行业专业人才
招聘信息
-
金融英才网
私募基金招聘
-
分智
私募基金招聘,私募基金人才首选
中国证券
英才网
等等
J. 如何应聘有关金融行业的工作岗位
我也没有太好的办法：
第一，你过去的工作经验和金融行业应该基本没有关联；
第二，金融行业也有很多种类，比如银行、比如证券、比如基金、比如信贷、比如保险等等
第三，因为你没有基本的金融方面知识，所以我建议你做好还是从基本财务管理开始学起吧，从会计开始学起，然后再找到你适合的方向去发展。。。
最后祝你早日成功。。。